招商主管工作职责2022归纳整合（精选17篇）

招商主管工作职责2022归纳整合 篇1

1、依据既定的营销策略，负责收集写字楼、会所租赁市场的信息，并进行处理、分析，不断调整、完善营销方案，经领导批准后实施，保障营销目标的实现

2、接待来电、来访的客户，做好登记工作，依据中心的政策与客户洽谈招租业务，协商拟订合同条款，经批准后，签定合同

3、依据合同，及时与基建办、物业公司等部门协调，按时保质、保量交付对方，保障合同的正常履行

4、结合中心的有关工作制度，制订招租工作的管理制度和工作程序，使招租工作规范化、合理化

5、经常走访客户，了解客户的需求，向基建办、物业公司反馈疑难问题及时向领导汇报，稳定客户，提高中心信誉，树立大厦形象，保障客户满意

6、完成领导交办的其他临时性工作

招商主管工作职责2022归纳整合 篇2

1、 按公司招商流程及工作制度要求进行日常招商工作;

2、 积极开展市场调查、分析和预测，为上级及时提供有效的商业信息;

3、 掌握市场动态，积极适时、有效地开辟新商户，拓宽招商渠道，不断收集目标商户信息，建立详实的商户档案;

4、 向上级领导汇报项目存在问题及建议解决方法;

5、 负责组织组员接待每天的到访客户;

6、 负责组织组员接听每天客户咨询的来电。负责组织组员登记每天的客户资料;

7、 定期开展商家的拓展和拜访计划，并按时提供商家拜访情况报告;

8、 负责组织组员办理已成交客户合同的签定。负责组织组员向副经理汇报每天客户的情况。负责组织组员跟进有希望但尚未成交之客户;

9、 完成公司交办的其他事项和工作安排。

招商主管工作职责2022归纳整合 篇3

1、物业招商，与各中介机构保持良好的合作关系。

2、能独立拓展招商渠道，完成办公楼招租任务。

3、协调物业与客户之间的出租关系，包括退租、换房等事宜。

4、参与街道等政府的企业会议，接待相关检查(除安全、财务)。

5、与物业各部门保持良好的配合协调关系。

招商主管工作职责2022归纳整合 篇4

1.负责完成工作期间的项目招商任务指标及客户维护工作,为公司项目总结提供市场信息;

2.负责具体招商项目的执行、推广、客户洽谈和签约工作,负责客户商务谈判,拓展工作;

3.定期向经理汇报工作情况和客户跟踪情况,定期进行工作总结,提高工作计划性和有效性;

4.整理招商资料,确保资料整齐完整;

5.积极参与公司会议,并提出招商一线中出现的各类问题和建议;

招商主管工作职责2022归纳整合 篇5

1、有流通产品销售经验者优先;

2、负责本区域招商工作，销售渠道的开拓，客情维护和接待等工作;

3、指定阶段性工作计划并有效执行。达成区域销售目标;

4、月度招商及销售计划的分解和提报;

5、市场竞品信息收集和反馈;

6、完成招商经理交办的临时任务;

招商主管工作职责2022归纳整合 篇6

1、根据招商计划进行招商租赁，与目标客户进行谈判及跟踪，建立客户档案，按时按量完成招商任务;

2、持续开展市场调研，收集整理写字楼/园区招商租赁情况，深入了解行业动态，提供市场数据支持;

3、积极开拓招商渠道，外拓拜访客户，积累客户资源;

4、协助部门举办与招商相关的活动;

5、维护与入驻企业的关系，配合相关部门做好入驻企业的管理及续租事宜;

6、制定部门招商制度，并根据实际情况每年进行补充完善;

7、完成领导交办的其他工作。

招商主管工作职责2022归纳整合 篇7

1、负责广场各业态的招商工作，包括招商落实、招商进度把控和招商完成;

2、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息;

3、负责招商客户的开发、搜集并整理客户资料，建立客户档案;

4、协助公司其他部门完成相关工作。

招商主管工作职责2022归纳整合 篇8

(1). 开发联系客户，并洽谈完成项目的招商任务;

(2). 协助主管领导组建培训招商队伍;

(3). 协助主管领导制定团队工作计划，并实施完成;

(4). 帮助招商专员洽谈客户，解释项目招商政策及商务谈判;

(5). 定期开展商家的拓展和拜访，并按时向招商经理反馈商家的跟进情况

招商主管工作职责2022归纳整合 篇9

1、 负责当地市场的招商推广工作，

2、 负责当地市场信息收集整理，数据分析，及时反馈

3、 商户信息采集，建立档案

4、 洽谈商户，签订协议，为签约商户提供服务，

5、 协助项目的销售部门做好营销配合工作

招商主管工作职责2022归纳整合 篇10

职责：

1、根据公司制定的整体工作计划，完成每月社区商业招商任务;

2、针对目标商户及意向商户进行洽谈、跟进、签约;

3、跟踪，联系客户及商家，分析客户需求，保持与客户间的良好关系，寻求机会发展;

4、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息(负责所划分业态、品类的市场动态进行调查分析，收集信息资料);

5、协助招商经理制定工作，监督招商计划工作顺利实施;

任职要求：

1、1-3年工作经验，市场营销相关专业优先;

2、熟悉租赁流程，谈判能力强;

3、原则性强，职业化规范度高，具有良好的团队协作精神，出色的人际交往能力;

4、有一定的客户资源。

招商主管工作职责2022归纳整合 篇11

1、为开发商、代理公司、中介机构、广告公司、经纪人、提供互联网新房大数据获客平台;

2、意向客户销售管理，建立意向客户开发漏斗管理表，每周评审意向客户开发进程，确保意向客户开发成功;

3、维护及开发客户、谈判、签约，培训等事宜;

4、负责销售区域内客户、竞争对手等市场信息收集，合作客户应收帐款管理、信用等级监控及客户档案管理;

5、支持公司树立专业品牌形象，根据客户反馈提供信息帮助决策、改良产品并且不断提供超越客户预期服务价值;

6、协调资源推动，完成业绩目标;

招商主管工作职责2022归纳整合 篇12

1、 负责执行负责区域的商业综合体招商策略及计划。

2、 负责主动挖掘目标客户，有能力独立进行各种招商谈判。

3、 负责对潜在客户的持续发掘，开展定期跟踪、洽谈与签约工作。

4、 负责协助公司定期对项目进行市场调研并撰写调研报告。

招商主管工作职责2022归纳整合 篇13

1.定期进行市场调研，及时掌握竞争对手、品牌商家及行业信息(规划、定位、业态功能、品牌、销售、租金)，形成市调报告;

2.收集、整理、挖掘品牌、商家的招商信息，建立并及时更新储备商源库;

3.掌握各个品牌的动态信息(市场表现、开店计划等)及经营能力，维护好与商家的关系;

4.根据市场情况及项目现状制定区域招商政策、策略及招商规划方案，并根据招商情况及时调整

5.参与制定项目年度租金预算表及招商计划(如租金预算、工作节点跟踪等);

6.根据招商规划方案、公司招商流程及制度要求，与客户进行合作条件谈判;

招商主管工作职责2022归纳整合 篇14

1、执行商业项目的招商工作，商户洽谈及对接;

2、了解商户对商铺的经营需求，并及时向上级反馈;

3、建立并维护良好的商户关系;

4、及时了解市场信息，做好各项市场调研工作;

5、完成领导安排的其他工作。

招商主管工作职责2022归纳整合 篇15

1、根据招商业绩指标，达成任务;

2、负责与招商相关活动的联系、策划和协调;

3、编制租金预算和现金流量表,维护并及时更新商场的租户名单;

4、负责与招商相关的合同的起草和相关内部工作;

5、负责招商流程、招商方案、租金水平、招商策略等的制定、完成项目招商工作;

6、参与市场策略的制定及执行,计划、建立并维护良好的业主租户关系;

7、了解及定期跟踪商业市场的动态并完成有关的市场跟踪报告;

8、针对商家提出的各种问题，协助完成;

9、完成配合性工作和上级领导交办的其他工作。

招商主管工作职责2022归纳整合 篇16

1、配合上级领导对项目招商执行中的全称工作安排与调控;

2、负责招商客户洽谈和开发客户，完成每月招商部下达的招商任务;

3、搜集目标商户信息，整理汇总各业态商户信息，筛选客户进行招商洽谈;

招商主管工作职责2022归纳整合 篇17

职责：

1、负责公司产品OEM业务,以及市场推广工作，制定产品总体的销售计划并进行销售情况的数据分析工作

2、协调公司各相关部门完成生产计划，同OEM厂商确定定制日期及出货日期

3、负责对OEM生产进行监督工作，协同OEM厂商生产、控制生产质量

4、控制OEM厂商库存

5、协调生产、销售、采供方面的沟通协调工作

6、客户投诉反馈协调

任职要求：

1、大专以上学历，采购或品质管理相关专业

2、具有2年以上OEM相关工作经验

3、熟悉OEM流程，家电品质、采购管理相关经验优先

4、熟悉厨卫电器行业或卫浴洁具行业，具有强烈的质量和成本意识

5、较强的谈判议价和沟通协调能力

6、有专注和敬业的精神，愿意在家电行业长期发展