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有关人事招聘文员岗位职责内容的范本

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  • 人事招聘文员岗位职责内容(通用5篇)

    人事招聘文员岗位职责内容(通用5篇)

    人事招聘文员岗位职责内容篇11、根据公司编制和用人需求,制定招聘计划;2、拓展招聘渠道,创新招聘方式;3、执行招聘需求分析、发布职位信息、简历甄选面试组织、offer洽谈等;4、独立操作多类型岗位招聘,计划及调整招聘计...

  • 招聘助理岗位职责_招聘助理工作内容(精选19篇)

    招聘助理岗位职责_招聘助理工作内容(精选19篇)

    招聘助理岗位职责_招聘助理工作内容篇11、从企业对接人处获取客户资料信息,目标岗位详细的职位JD,认真分析职位的所需能力及资历,分析市场候选人分布情况并确立系统搜寻方案,进行人才搜索;2、准确地传达客户的基本情况及职...

  • 人事文员专员岗位职责内容(精选27篇)

    人事文员专员岗位职责内容(精选27篇)

    人事文员专员岗位职责内容篇11、负责员工考勤、绩效、入职离职等日常事务;2、负责公司日常行政后勤事务管理、档案管理;3、负责员工宿舍、医疗保障等;4、组织公司各项会议及活动,协调总经理、各部门和员工的关系;5、完...

  • 招聘专员岗位职责具体内容(精选23篇)

    招聘专员岗位职责具体内容(精选23篇)

    招聘专员岗位职责具体内容篇11、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,制定人员招聘计划;2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,开拓有效的招聘渠道,满足公司人力需...

  • 人事招聘专员岗位职责(精选22篇)

    人事招聘专员岗位职责(精选22篇)

    人事招聘专员岗位职责篇11、负责为集团旗下的9大子公司及各贝壳平台加盟商进行招聘,岗位为销售及行政人员2、主要通过网络渠道进行招聘,负责职位发布,刷新、简历筛选,邀约面试,跟进求职者人事招聘专员岗位职责篇21、了解客...

  • 招聘专员岗位职责具体内容(精选16篇)

    招聘专员岗位职责具体内容(精选16篇)

    招聘专员岗位职责具体内容篇11、根据公司业务发展和人才招聘计划,负责相关岗位的招聘工作;2、负责日常招聘流程的推进,包括前期人才资源挖掘、面试安排和录用跟进等;3、做好渠道维护和开拓工作,充分利用各种招聘渠道,主动...

  • 人事招聘专员的岗位职责内容(精选18篇)

    人事招聘专员的岗位职责内容(精选18篇)

    人事招聘专员的岗位职责内容篇11、负责招聘全流程工作,包括需求分析、筛选简历、面试评估、背景调查、跟进offer,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求;2、善于搭建及维护人才地图,定向挖掘高潜人才,对招聘效果负责;3...

  • 人事招聘专员岗位职责(精选12篇)

    人事招聘专员岗位职责(精选12篇)

    人事招聘专员岗位职责篇11、负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作;2、进行简历的甄别、筛选、邀约以及面试沟通等相关工作;3、了解和分析区域的招聘需求,制定招聘计划并且完成招聘目标;4、熟悉部门业务知识,跟进面试...

  • 人事招聘文员岗位职责内容(精选7篇)

    人事招聘文员岗位职责内容(精选7篇)

    人事招聘文员岗位职责内容篇11、根据公司编制和用人需求,制定招聘计划;2、拓展招聘渠道,创新招聘方式;3、执行招聘需求分析、发布职位信息、简历甄选面试组织、offer洽谈等;4、独立操作多类型岗位招聘,计划及调整招聘计...

  • 人事文员专员岗位职责内容(精选24篇)

    人事文员专员岗位职责内容(精选24篇)

    人事文员专员岗位职责内容篇11、负责总机电话接听、咨询和转接;2、负责来访客人的登记、咨询和接待;3、负责会议室的使用安排与日常管理;4、负责通讯录的修改、更新和维护;5、负责信件、报刊的分发,报刊、杂志的订阅及...

  • 招聘人事岗位职责(通用8篇)

    招聘人事岗位职责(通用8篇)

    招聘人事岗位职责篇1职责描述:1、完善招聘渠道,发布招聘信息,筛选简历,邀约面试;2、负责安排应聘人员的面试工作;3、完成招聘任务目标;并按时将招聘数据整理汇报上级领导;4、负责员工入职培训及配合其他培训工作;5、对人力资源...

  • 人事文员专员岗位职责内容(通用13篇)

    人事文员专员岗位职责内容(通用13篇)

    人事文员专员岗位职责内容篇11、负责总机电话接听、咨询和转接;2、负责来访客人的登记、咨询和接待;3、负责会议室的使用安排与日常管理;4、负责通讯录的修改、更新和维护;5、负责信件、报刊的分发,报刊、杂志的订阅及...

  • 人事招聘专员的岗位职责内容(通用21篇)

    人事招聘专员的岗位职责内容(通用21篇)

    人事招聘专员的岗位职责内容篇11、拓展、管理和维护合适的招聘渠道,发布招聘信息;2、独立完成简历筛选、合适简历邀约、初试、复试推荐、结果反馈、offer发放环节,并针对不同岗位做好相应的背景调查报告;3、负责各校区...

  • 2023人事专员岗位职责内容(通用21篇)

    2023人事专员岗位职责内容(通用21篇)

    2023人事专员岗位职责内容篇11、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案;2、组织、安排公司会议,或会同有关部门筹备有关重要活动;3、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理;4...

  • 招聘助理岗位职责_招聘助理工作内容(精选20篇)

    招聘助理岗位职责_招聘助理工作内容(精选20篇)

    招聘助理岗位职责_招聘助理工作内容篇11、协助顾问收集目标行业的客户信息,分析研究客户的要求,为客户提供有价值的服务;2、协助顾问完成业绩指标,有效执行顾问的工作安排;3、根据客户提供的职位,寻访适合该职位的候选人;4、...

  • 招聘专员岗位职责具体内容(精选19篇)

    招聘专员岗位职责具体内容(精选19篇)

    招聘专员岗位职责具体内容篇11.根据公司业务发展需求,完成部门人力资源规划,掌握所负责业务部门的招聘需求,制定人员招聘策略;2.建立和发展多种招聘渠道,建立人才库,确保及时有效的满足公司对人力的需求;3.协助业务部门分...

  • 人事招聘专员岗位职责(通用17篇)

    人事招聘专员岗位职责(通用17篇)

    人事招聘专员岗位职责篇11、根据各部门发展规划与需求制定并实施招聘计划,通过有效展开招聘工作满足用人部门的用人需求,负责公司各岗位的招聘工作,保证招聘时效与质量;2、发布更新招聘信息、开拓、维护、完善各种招聘渠...

  • 人事岗岗位职责内容(精选13篇)

    人事岗岗位职责内容(精选13篇)

    人事岗岗位职责内容篇11、员工劳动关系:用工合同签订及续签、解除、终止等;劳动争议监督管理,接受每年劳动部门劳动执法检查;员工工卡及名片制作;工伤事故的办理;入户手续办理等;2、员工档案:人力资源电子信息档案和文件...

  • 人事岗岗位职责内容(精选20篇)

    人事岗岗位职责内容(精选20篇)

    人事岗岗位职责内容篇11、收集各部门培训需求,制定公司级各部门培训计划。2、根据公司发展规划做好年度培训计划并组织实施。3、协助做好人员招聘、甄选、面试等工作。4、新入职员工的合同签订,入、离职手续办理。5、协...

  • 人事招聘专员岗位职责(精选18篇)

    人事招聘专员岗位职责(精选18篇)

    人事招聘专员岗位职责篇11、负责为集团旗下的9大子公司及各贝壳平台加盟商进行招聘,岗位为销售及行政人员2、主要通过网络渠道进行招聘,负责职位发布,刷新、简历筛选,邀约面试,跟进求职者人事招聘专员岗位职责篇21、根据各...

  • 人事文员专员岗位职责内容(精选16篇)

    人事文员专员岗位职责内容(精选16篇)

    人事文员专员岗位职责内容篇11、负责员工考勤、绩效、入职离职等日常事务;2、负责公司日常行政后勤事务管理、档案管理;3、负责员工宿舍、医疗保障等;4、组织公司各项会议及活动,协调总经理、各部门和员工的关系;5、完...

  • 人事招聘专员的岗位职责内容(精选13篇)

    人事招聘专员的岗位职责内容(精选13篇)

    人事招聘专员的岗位职责内容篇11、全面负责业务部门一线销售岗位招聘工作;2、维护拓展各招聘渠道,保证公司招聘工作能够有效开展;3、其他招聘工作,包括但不限于信息宣传、简历开源、面试安排分析等;4、招聘工作的分析和...

  • 招聘助理岗位职责_招聘助理工作内容(精选17篇)

    招聘助理岗位职责_招聘助理工作内容(精选17篇)

    招聘助理岗位职责_招聘助理工作内容篇11、协助顾问收集目标行业的客户信息,分析研究客户的要求,为客户提供有价值的服务;2、协助顾问完成业绩指标,有效执行顾问的工作安排;3、根据客户提供的职位,寻访适合该职位的候选人;4、...

  • 人事招聘专员岗位职责(通用8篇)

    人事招聘专员岗位职责(通用8篇)

    人事招聘专员岗位职责篇11、根据各部门发展规划与需求制定并实施招聘计划,通过有效展开招聘工作满足用人部门的用人需求,负责公司各岗位的招聘工作,保证招聘时效与质量;2、发布更新招聘信息、开拓、维护、完善各种招聘渠...

  • 人事招聘专员岗位职责(精选19篇)

    人事招聘专员岗位职责(精选19篇)

    人事招聘专员岗位职责篇11、根据各部门发展规划与需求制定并实施招聘计划,通过有效展开招聘工作满足用人部门的用人需求,负责公司各岗位的招聘工作,保证招聘时效与质量;2、发布更新招聘信息、开拓、维护、完善各种招聘渠...