中石化行政管理岗位职责（通用3篇）

中石化行政管理岗位职责 篇1

1、在领导下，根据党和国家的有关方针政策，主持医院工作。全面领导医院行政、医疗、预防保健、各项体检、人民计划免疫、传染病防治、医疗保险、计划生育等各项工作。

2、制订医院工作计划。工作目标，按期布置、检查、督促、总结工作，并向上级领导汇报。

3、定期检查医院的各项工作及规章制度的落实情况，奖优罚劣，从严治院、协调各科室的`工作。

4、教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德医风，改善服务态度，严防差错事故的发生。

5、负责审批全院经费支出，杜绝不合理开支、合理调配使用全院人力、物力、财力，发挥最佳经济效益。

6、及时研究处理全师生员工对医院工作的意见。

7、抓好全院的思想政治工作和精神文明建设。

中石化行政管理岗位职责 篇2

1、在院长领导下，分管全院的行政和总务工作，协助院长做好财务管理。

2、负责拟定医院各项行政工作管理制度，并负责经常督促检查。

3、负责全院医疗设备的申请和购置，保证医疗所需物资供应工作。

4、负责全院固定资产管理和消防安全工作。

5、协助院长掌握医院财务收入支出，以及医院的成本核算工作。

6、协助院长做好医疗保险的`政策咨询、宣传、联络、医药费报销等各项相关事宜。

中石化行政管理岗位职责 篇3

1、负责协调公司各部门之间的工作，督促与检查各部门执行公司决定与工作计划完成情况。

2、负责建立人力资源管理信息系统，维护人员名单、身份证号、专业等基本信息，向领导汇报人员组成结构。

3、负责公司制度、行政、培训、统计、项目岗位职位内的制度的起草、修改和完善。

4、负责依据各部门上报人员缺失状况，有计划进行人员招聘；办理各部门人员离职与调动，以及劳动合同的签订等手续办理。

5、负责公司行字号文件的.起草、审批、签发工作；公司制度、通知等文件起草、完善、汇总整理；内部考核及制度执行和落实。

6、负责薪酬方案的建立与完善；员工薪资核算、查询，部门内部费用核销、登帐；部门公章管理。

7、负责消防安全、卫生、纪律的监督和管理；总值班管理及公司外来人员与访客的接待工作。

8、负责工商年检、劳动年检、残联年检、商标注册和条码管理等工作。

9、负责部门新增办公设备的计划、审批、调配管理。

10、负责岗前、年度员工体检；向领导提供对体检、培训不符标准的人员调整方案；健康、培训等GMP档案建立、维护。

11、负责合同、保密协议、培训协议、职称等人事档案管理。

12、负责员工日常考勤管理与公司网络信息系统维护与管理。

13、负责公司餐厅用餐管理与公司员工住宿管理。

14、负责公司车辆的使用、维护、等安全管理。

15、安排各种文体活动。