企业行政岗工作职责(通用24篇)
企业行政岗工作职责 篇1
(一)人资工作:
1、负责搭建并完善公司人力资源管理流程、制度等
2、负责公司员工招聘,培训,干部储备等工作,保证人才供给
3、负责组织、实施公司绩效考核管理、薪酬福利和员工关系管理等
4、负责公司团队文化建设,打造融洽积极的团队氛围,保证工作有序进行
(二)行政工作:
1、负责完善公司行政管理流程、制度
2、负责公司的人事档案,劳动合同,会议,行政,后勤、办公用品、固定资产等管理工作
3、负责对外接待并与及重要客户进行沟通联络
企业行政岗工作职责 篇2
1.负责制定企业行政管理、总务后勤管理等有关制度;
2.组织实施和监督各项规章制度的执行情况,并不断的根据企业和市场的发展修改完善各项制度;
3.负责处理企业的日常行政事务,及时发现问题并解决,制定措施防止类似事件发生;
4.负责组织起草企业的工作总结及其他公文文件;
5.负责企业的大型会议和活动的总体规划和管理工作;
6.负责组织企业文化建设工作;
7.组织编制企业的行政性资产、物资购买计划以及组织预算,合理控制企业行政经费;
8.负责监督和检查部分的各项工作及计划执行情况。
企业行政岗工作职责 篇3
1、统筹建立并完善公司行政管理体系,针对行政相关数据分析报告,对公司发展提出合理化建议;
2、制定行政年度工作规划,管控各项费用支出,确保费用支出合理;
3、统筹总公司及各子、分公司非商品采购、物资与电动车支持与管控工作,保障各项业务的正常开展,控制成本支出做到资金利用___化。
4、负责子、分公司设立行政相关工作(团队建设与培训、内外部资源整合、物资保障等)。
5、统筹各子、分公司相关岗位人员的岗位技能培训、引导与业务效能管理工作;
6、统筹总公司各子、分公司印鉴、证照以及行政档案,负责公司资质的申报、年审及更新工作;
7、统筹总公司各子、分公司行政后勤(办公秩序、环境卫生、安全、会务等)与企业文化建设管理工作;提供优质、高效的行政后勤服务;打造创新、和谐的人文文化环境,提升员工满意度;
企业行政岗工作职责 篇4
1.公司制度的传达执行,会议纪要整理,资料的归类、建档和保管工作;
2.业务数据的统计与汇总,相关报表的处理;
3.负责公司行政文书档案的管理工作及各部门文书资料收集归档保存管理工作;
4.协助管理团队行政工作,包括但不限于人员入离职、考勤管控,做好督促、执行、检视,起到承上启下的作用。
企业行政岗工作职责 篇5
1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案;
2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;
3、负责集团行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作。
4、起草及归档公司相关文件、资产管理、印章管理;
5、领导公司的后勤服务工作,创造和保持良好的工作环境。
6、定期组织做好办公职能检查,及时发现问题、解决问题,同时督促做好纠正和预防措施工作。
7、负责集团商务接待工作。
8、掌握行政系统工作情况和公司行政管理工作的运作情况,适时向总经理汇报。
企业行政岗工作职责 篇6
1、制定和完善公司相关人事、行政制度和流程标准管理;
2、负责员工招聘配置、绩效管理以及培训发展工作管理;
3、协助进行企业文化建设工作,策划组织公司年会、员工活动管理等;
4、推进各项人事、行政制度、流程、标准、计划的监督执行管理;
5、熟悉用人相关法律法规,积极与员工沟通,及时处理各类劳动关系问题管理;
6、配合进行行政管理类工作和行政专项工作管理;
企业行政岗工作职责 篇7
1、负责办公室内日常行政工作的执行、管理与协调;
2、制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;
3、负责组织与安排公司各类会议及外部人员的接待工作;
4、负责组织安排公司团建、年会等活动;
5、负责与工商、政府的对接沟通工作;
5、负责采购、档案资料管理、物料管理等行政事务;
6、负责职场整体氛围布置,维护办公环境,做好后勤支持等工作
企业行政岗工作职责 篇8
1.日常公司行政业务(车辆/机票预约、办公用品的采购等)
2.外籍员工的就业证、居留许可业务
3.完成上级领导交办的其他临时性工作
企业行政岗工作职责 篇9
1.负责行政,总务相关的日常工作。
2.协助上级制定公司行政、总务、安环制度并执行。
3.负责厂区5S、消防、安全及职业卫生的巡检,及隐患问题的整改。
4.协助应急事件的处理,及事后处理、评价。
5.负责公司和各厂各类安全、环保台账的定期填写检查及存档。
企业行政岗工作职责 篇10
1、负责总经理对外活动的相关日程安排、做好预约工作和提醒工作,安排约见客人的日常接待、会客及会谈安排;
2、配合总经理处理外部公共关系,参与公司公关活动工作;
3、协助总经理对公司各类业务项目进行分析,重大会议的安排及会议资料准备、谈判纪要的整理与归档;
4、 收集整理总经理所需的各类信息及资讯;
5、协助总经理对公司制度进行管理、督促,检查落实各项政策贯彻执行情况;
6、总经理文书、信函、传真和邮件的处理;
7、完成总经理交办的其他工作和督办、协调及落实任务。
企业行政岗工作职责 篇11
1、负责安全管理,保障安全生产零事故;
2、负责行政制度建立及完善,实现行政管理规范化、制度化
3、负公司后勤保障,给大家创造一个安全、卫生、舒适的工作及生活环境
4、行政费用的审核、审批权限
5、组织协调内部人员配合公司其他部门工作正常开展
6、负责公司治安事务处理及协调
企业行政岗工作职责 篇12
工作职责
1、负责现金、支票的保管、签发支付工作,开具发票;
2、严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用,及时与银行定期对账,保管空白收据和空白支票;
3、做好每月的票据整理、交接工作,并负责一部分的账务处理工作;
4、根据需要编制资金报表,定期对账;
5、及时编制现金、银行结算记账凭证并按时录入账务系统;
6、应公司要求,完成行政/人事助理的工作;
7、完成上级交办的其他事项。
任职资格
1、有出纳工作经验,财务、会计专业,有会计从业资格证;
2、熟悉网银操作及用友软件操作,熟悉银行收、付业务操作流程;
3、能熟练使用办公软件,精通excel操作,精通编制资金管理报表及各类文档处理;
4、工作态度端正,认真细致,责任心强,能坚持工作原则,良好的沟通能力及团队协作精神,具有独立工作能力。
企业行政岗工作职责 篇13
1、负责来访人员接待,办公室行政事务及办公设备的维护与管理;
2、负责广州分部员工招聘流程对接,员工入离职手续办理,及相关资料文件的分类、保存、归档管理工作;
3、负责核对所在城市各个供应商付款情况,每月进行费用预提、计提、报销,及按周统计紧急付款进行分析;
4、负责核对员工的绩效考核结果的准确性;
5、负责搭建团队氛围、组织团建活动;
6、完成上级领导布置的其他日常性事务。
企业行政岗工作职责 篇14
1.负责盖章文件/合同的收发、登记、审核;
2.负责紧急、异常文件/合同与经办业务部门的沟通事宜;
3.负责公章日常管理:交接、登记、盘点、维护、作废;
4.负责日常工作报表、数据统计;
5.负责合同归档的审核和电子化相关工作;
企业行政岗工作职责 篇15
1、负责部门考勤;
2、负责公司各类文件流程流转(例如文件盖章、费用申请等);
3、接收公司及有关费用报销、付款申请,检查无误后给领导审批;
4、处理行政方面的重要函件,审核对外的文字、宣传资料;
5、完成上级领导交办的其他工作;
企业行政岗工作职责 篇16
1、 参与制订公司中长期发展战略,根据总体发展战略制订财务战略;
2、 收集并分析财务信息,为公司经营决策提供财务依据;
3、 建立和完善财务管理,建立财务核算体系和财务内控体系;
4、 制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算;
5、 保证公司战略发展的资金需求,审批公司重大资金流向;
6、 参与公司重要经营事项的分析和决策,负责税务筹划,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;
8、 审核财务报表,提交财务管理工作报告;
9、 参与公司上市,及政府监管机构、工商、税务等部门接洽协调,维护公司利益等。
企业行政岗工作职责 篇17
1、负责访客、来宾的接待、引见,会务接待准备;
2、负责办公区域的环境维护,保证办公设备安全及正常运转;
3、负责公司快件、电话、传真、信函的收转工作;
4、负责公司员工考勤管理;
5、协助公司内部各项企业文化活动;
6、配合上级完成行政相关事务及公司领导临时交代的事物;
企业行政岗工作职责 篇18
1、公司行政管理规定的制定及监督实施;
2、公司日常行政事务的安排与处理、负责部门间的协调;
3、服务及各类办公室突发事件的协调处理;
4、负责公司对内对外会务安排与协调;
5、公司行政秩序、卫生秩序的管理与监督;
6、公司固定资产管理及日常行政物品的采购及费用控制;
7、企业文化建设提供相应的支持;
8、负责公司领导决策和决定事项的催办查办工作,督促检查公司各职能部门对上级的指示、公司有关重要会议决定和重要文件的执行情况;
9、按时完成公司领导交办其他工作任务。
企业行政岗工作职责 篇19
1.负责办公用品、耗材、设备的管理;日常办公用品和员工福利的发放;
2.负责公司网络、通信的报修;及时准确更新同仁通讯录和墙报;
3.负责员工福利、活动的组织和落实;
4.负责内部签呈、发文等文件编号管理和归档;
5.部门计划、周报等文档汇总工作;
6.庶务费用检核、按时提报、控制行政成本;
7.行政供应商的联络、工作质量监督和管理;
8.行政其他工作的协助配合,上级交办的其他工作。
企业行政岗工作职责 篇20
1、负责办公制度的维护和管理;
2、负责办公室各部门后勤保障;
3、负责保安、班车,食堂供应商的管理;
4、公司行政物资采购;
5、负责日常行政预算与成本控制;
6、重要客户的接待。
企业行政岗工作职责 篇21
1、确定年度招聘计划以及预算,绩效考核等人力资源制度建设。
2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;
3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;
4、对试用期员工进行试用期沟通;
5、办理员工劳动关系中相关手续;
6、考勤
7、处理领导交办的其他事情。
企业行政岗工作职责 篇22
-负责公司电话的接听及来宾接待;
-负责办公用品的采购和领用;
-负责公司行政事务的处理;
-完成公司领导交办的其他工作。
企业行政岗工作职责 篇23
1、全面主持财务管理工作,对资金计划、财务控制、会计核算、资金调配等方面进行统一管理;
2、财务管理制度和业务流程的规范修订,指导并监督会计核算和财务管理的规范性;
3、负责公司及下属3家公司的各类财务报表和分析报告等;组织并负责各类审计,包括税务审计、年度审计。
4、 建立和完善公司全面预算编制流程和体系,组织全面预算编制和分析;
5、 负责组织企业的税务筹划、减免和申报工作,维护良好税务关系;
6、会计人员管理、办公室综合行政工作配合与执行;
7、领导布置的企业任务。
企业行政岗工作职责 篇24
1.员工食堂管理以及各项目食堂行政工作督查
2.集采账号以及付款管理
3.会议安排,撰写会议纪要
4.员工活动开展及其他领导交代事项
-
行政复议的具体职责(精选5篇)
行政复议的具体职责篇11.登记银行日记帐、网银操作等银行相关业务;2.员工报销,凭证录入,整理;基础报表汇总工作3.本地工商和税务相关事项处理;4.处理办公室日常行政工作,比如政府关系,办公用品采购、登记等;5.协助进行员工考勤统计,负责本地生产员工招聘;6.负责员工...
-
后勤管理员岗位职责(精选5篇)
后勤管理员岗位职责篇11、做好日常考核工作,提高食堂服务质量;2、统筹安排餐厅后勤日常基础管理并追踪重点问题的解决;3、做好食堂环境卫生管理;4、做好班车管理;5、完成领导临时交办的任务。后勤管理员岗位职责篇21.热爱本职工作,遵纪守法,严格执行公司的各项规...
-
综合管理岗位职责十篇
综合管理岗位职责篇1岗位职责:1、按照公司发展战略,制订公司相关管理规章制度,加强执行与监督,促进管理规范化。2、根据公司经营目标,追踪业务部门的工作目标进度达成情况,对董事长、总经理下达的工作任务及时督办。3、负责公司外部来访接待、政府部门对接及相...
-
护师岗位职责十篇
护师岗位职责篇1(一)在科护士长和科主任的领导下,完成各项日常护理工作。(二)每日参加本科室晨会交班,并参加病房日常护理工作。(三)协助护士长解决本科护理业务上的疑难问题,指导护师制定危、重症患者护理计划及完成护理措施的`落实。(四)对本科室护理缺陷问题进行分析,提...