新版gsp岗位职责（精选5篇）

新版gsp岗位职责 篇1

1、根据公司财务会计制度与政策，落实财务会计核算等相关工作;

2、及时、准确处理各类单据、工单的审核及核算工作;

3、定期进行财务分析，落实财务管理。

新版gsp岗位职责 篇2

保证财务数据的准确，按照集团Compliance要求进行项目分析和审核

按照公司内控要求参与到BU的管理中，深入业务流程提出流程改进意见

业务合作伙伴，提供财务分析和报告，支持相关BU Head的管理决策

财务系统管理和支持，定期培训，优化流程

新版gsp岗位职责 篇3

1、指导项目规范处理账务，按时出具报表，提高核算及时性、准确性;

2、对成本费用流程费用进行管控，确保各项费用在预算可控范围内;

3、定期对经营情况进行预估及分析，为管理层提供有效经营意见;

4、熟悉地方税务政策，加强税务管理，在降低税收风险的前提下合理降低税收成本;

5、熟悉掌握各类财务信息化工具，借助信息化提升核算质量和水平;

6、定期对门店的资金管控、账务核算、资产清查等进行自查，发现财务管控中的问题，责令制定整改措施并跟踪整改结果。

新版gsp岗位职责 篇4

1、审核和管理促销活动申请

2、审核和管理城市大区协议

3、审核和管理城市大区市场费用

4、审计促销品账务账务和管理押金

5、协助人力资源部管理

6、日常事务

新版gsp岗位职责 篇5

负责本机构日常的会计核算，如：非车险业务的实收销数工作等;

负责对全辖所有报销凭证的原始单据、合同、签报等资料真实性、合法性和完整性的初核，确保上交的会计原始凭证完整、齐全;

负责对全辖银行与现金出纳工作，按月编制银行余额调节表和现金盘点表;

负责全辖各项税务事项;

负责协调和统筹全辖所有对外财务信息的报送，包括监管机构、税务及行业协会等;

负责对全辖固定资产的管理，包括卡片录入、实物盘点等。