商务代表的岗位职责（精选4篇）

商务代表的岗位职责 篇1

1、负责协助销售经理完成各项销售工作;

2、负责开发客户资源，提供良好的售后服务;

3、负责维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜;

4、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;

5、负责客户每月对账单的制作，跟客户良好沟通，准时核对账目明细及应收款的回收;

6、负责与客户、工厂的沟通协调等工作;

7、负责整理销售部门文件资料;

8、负责销售部门的日常运营工作;

9、协助完成部门经理交待的其他工作等。

商务代表的岗位职责 篇2

1、负责公司微信产品的销售和推广;

2、负责辖区市场信息的收集及分析，通过电话的有效沟通来了解客户需求;

3、负责本区域销售活动的策划和执行，通过电话行销的方式完成销售任务;

4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划、完成销售数据整理、上报及客户分析;

5、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。

商务代表的岗位职责 篇3

1、负责与客户的沟通，了解销售网络发展，销售数量增跌，制定相应目标;

2、审核客户展厅形象，VI物料的规范，审查客户广告投放;

3、对客户销售、服务、广告等工作进行评估和指正;

4、掌握客户库存、谈判和制定订单，追踪生产、发运、督促客户付款;

5、制作、传递、处理客户和公司文件，让公司和客户对接;

6、与客户定期查对账目，处理欠账，并对客户财务状况作紧密追踪;

7、拜访经销商、服务商，解决所提出的问题，核查总代经销商政策的落实;

8、对客户、经销商、服务商做销售、售后培训;

9、对新产品推进策略、规划产品价格等提出建议;

10、收集市场信息，为制定市场发展规划提供建议;

11、定期向公司汇报市场动态、各项工作进度等。

商务代表的岗位职责 篇4

1、负责区域的招商工作，经销商的加盟、管理。

2、负责区域的销售管理工作，区域的销售目标和计划工作，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度

3、负责区域销售的日常管理工作及区域的管理、指导、培训及评估工作

4、负责所辖区域内的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨工作

5、负责组织区域市场销售的调研，收集掌握信息，做出有序开发市场的计划

6、负责完成区域销售指标及回款指标，分析和开发市场并搞好售后服务等工作