销售总监岗位职责要求有哪些（精选5篇）

销售总监岗位职责要求有哪些 篇1

1、负责建筑节能业务的整体市场商业拓展和客户开发;

2、配合制定整体产品销售策略，并负责销售策略的落实;

3、依据产品方案完成产品的市场与客户相关走访调研工作;

4、负责重点用户开发及客户日常管理;

5、落实建筑节能市场项目，并全程跟踪管理项目进程，确保项目落实;

6、配合收集潜在的用户需求，并收集反馈竞争对手动态;

销售总监岗位职责要求有哪些 篇2

1. 根据工作需要调配直接下级的工作岗位，报批后实行并转人力资源部备案;

2. 负责制定销售部门的工作程序和规章制度，报批后实行;

3. 制定直接下级的岗位描述，并界定直接下级的工作;

4. 受理直接下级呈报的合理化建议，并按照程序处理;

5. 负责销售部主管的工作程序的培训、执行、检查;

6. 填写直接下级过失单和奖励单，根据权限按照程序执行;

7. 及时对下级工作中的争议作出裁决;

8. 每周定期组织例会，并参加厂家有关销售业务会议。

9. 对销售部工作目标的完成负责;

10. 对销售市场动态提出的合理性、健康性负责;

销售总监岗位职责要求有哪些 篇3

1、负责制定产品整体市场营销计划;

2、负责组建、管理营销团队，进行业务培训与指导;

3、负责了解竞品的市场信息，制定有效的市场推广计划及协助制定年度销售目标;

4、负责带领营销团队完成年度销售目标;

5、负责监管各项市场工作的进行;

6、负责控制、审核各项营销费用;

7、对新产品研发及引进提供建议。

销售总监岗位职责要求有哪些 篇4

1.协助总经理建立全面的销售战略

2.制定并组织实施完整的销售方案

3.与客户.同行业间建立良好的合作关系

4.引导和控制市场销省工作的方向和进度

5.组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务

6.管理销售人员.帮助建立、补充、发展、培养销售队伍

7.掌握市场动态.熟悉市场状况并有独特见解

8 .有效地管理全国的经销商

9.主持公司重大营销合同的谈判与签订工作

10.协助处理大客户投诉.跟踪处理投诉结果.并进行客户满感度调查

11.进行客户分析.建立客户关系.挖掘用户需求

12.深入了解本行业，把握新销售信息.为企业提供业务发展战略依据

13.完成总经理临时交办的其他任务

销售总监岗位职责要求有哪些 篇5

一、团队管理

1.制定并向上报批销售团队构架与规划;

2.管辖区域内员工的带教工作;

3.对销售经理进行内部培训指导及外部培训组织;

4.对销售经理团队进行激励及绩效管理;

5.任免店长，并主导店长团队建设;

6.店长、导购团队培训内容及培训实施的组织;

7.编写针对店长导购团队关于销售部分的培训课程进行培训。

二、终端管理

1.规划并制定具体细节性的连锁终端统一管理办法;

2.终端形象的统一管理控制;

3.定期对终端的状况进行全面分析评价;

4.销售费用的总体控制;

5.定期对终端进行走访检查。

三、渠道管理

1.新渠道商的初步评估与审核;

2.渠道条件的审核和深入谈判;

3.渠道商定期拜访;

4.定期通过经事先设计的固定方式向渠道商传递公司销售信息;

5.定期汇总并及时向上反馈渠道商经营信息与状态。

四、绩效管理

1.每季度初与上级共同制定绩效目标;

2.签字确认共同制定的绩效目标和绩效管理办法;

3.将确认的绩效目标向下分解传递;

4.推动绩效目标的实施;

5.定期跟踪、调整、反馈绩效目标实现进程。

五、部门内部管理及其他

1.部门内部工作安排;

2.部门间工作协调;

3.临时奖励方案制定及审批;

4.根据费用规划，审核及控制费用;

5.及时就销售经理无法解决的问题与其他部门进行沟通。