河南养老金上调细则
20xx年将继续提高企业退休人员基本养老金,首批养老金有望6月底前发放!下文小编为大家收集了关于20xx年最新河南退休职工的养老金上调细则,仅供参考!
20xx年河南养老金上调细则最新消息去年12月,我省公布实施办法,拉开全省机关事业单位养老保险并轨的序幕。目前首批参保登记正在进行,哪些单位列入首批参保登记范围?在职人员与退休人员登记有何不同?针对参保职工最为关注的问题,河南省社会保险事业管理局昨日予以说明。
首批参保登记193.5万人
根据全省参保登记情况,河南省社会养老保险事业管理局计划今年上半年适时启动养老保险费征缴和养老金发放。养老金发放分类进行。这次改革,实行“老人老办法、新人新制度、中人逐步过渡”的方式。20xx年9月30日前已经退休的人员,继续按照国家和我省规定的原待遇标准发放基本养老金。
去年12月,我省拉开全省机关事业单位养老保险并轨的序幕。由于新政涉及百万人群,我省将分批分类启动参保登记工作。按照部署,全省首批参保登记193.5万人,其中,省直单位5万余人。
首批登记参保单位范围:驻郑省直机关及事业单位中的以下4类单位。即按照公务员法管理的单位;参照公务员法管理的机关(单位);按照国家和省政府有关规定进行分类改革后划分为公益一类的事业单位;按照我省规定划分为行政类的事业单位。
参保人员分在职和退休退职两人,其中:在职人员参保范围是符合单位参保范围的机关事业单位中,根据有关政策规定,经机构编制部门同意,组织或人力资源和社会保障等部门按规定程序办理了相关手续的人员。退休(职)人员参保范围是符合单位参保范围的机关事业单位中,改革前已按机关事业单位退休政策办理了退休(职)手续的人员。
对目前划分为生产经营类但尚未转企改制到位的事业单位,已参加企业职工基本养老保险的仍继续参加;尚未参加的,暂参加机关事业单位基本养老保险,待其转企改制到位后,按规定纳入企业职工基本养老保险范围。编制外人员应依法参加企业职工基本养老保险。
养老金个人账户的建立自20xx年10月建立
参保单位办理单位参保登记手续后,将按规定及时录入本单位符合参保条件的在职人员和退休退职人员基本信息。
其中,在职人员信息采集对象分两类,20xx年9月30日符合参保条件的在职人员,以及20xx年10月1日至数据采集期间单位新增且符合参保条件的在职人员。退休(职)人员信息采集对象为:20xx年9月30日符合参保条件的退休(职)人员。
对于符合条件的参保职工,全省从20xx年10月1日起统一按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户,全部由个人缴费形成。个人账户储存额只用于工作人员养老,不得提前支取
特殊参保情况分类办理
针对20xx年10月1日到目前全省机关事业单位养老保险启动实施期间人员变动情况的特殊情况,将分类办理。
机关事业单位工作人员经组织批准从机关事业单位调动到企业工作,或辞职、辞退、开除的,由原单位申报办理参保手续。采集基本信息时,注明养老保险关系中断原因和中断时间;补缴期间相应时间段的养老保险费后,按有关规定转续其养老保险关系。
机关事业单位工作人员经组织批准调动工作且符合参加机关事业单位养老保险条件的,由调入单位按规定程序申报办理参保手续,采集基本信息,并补缴期间的养老保险费。
其间办理退休(职)手续的人员,仍按在职人员采集基本信息,注明退休(职)时间,并补缴退休(职)前应缴纳的养老保险费。
政策规定,参保人员在同一统筹范围内的机关事业单位间流动,只转移养老保险关系,不转移基金。参保人员跨统筹范围流动或在机关事业单位与企业之间流动,在转移养老保险关系的同时,基本养老保险个人账户储存额随同转移,并以本人改革后各年度实际缴费工资为基数,按12%的总和转移基金,参保缴费不足1年的按实际缴费月数计算转移基金。转移后基本养老保险缴费年限(含视同缴费年限)、个人账户储存额累计计算。
-
乡镇办公室管理细则(精选5篇)
乡镇办公室管理细则篇1一、机关文印室承本机关的打字、复印任务。非特殊情况不得到外打印。二、各村、各部门凡需打印的材料,须经党政办主任同意后方可送文印室打印、复印并做好登记,否则打字员应拒绝打印。三、热情、周到、细致、卫生地做好来客来信来访,镇干部...
-
端午节包粽子比赛细则(精选17篇)
端午节包粽子比赛细则篇1为了有效地利用传统节日这个契机,弘扬中华民族的优秀文化,让社区居民更好地了解端午节,感受端午节丰富的文化内涵,了解中国传统节日的习俗,用心去体验我国的传统节日中蕴涵的意义,根据社区实际,汇林绿洲社区特制定端午节活动方案如下:一、指导...
-
广告公司财务考核细则(精选5篇)
广告公司财务考核细则篇1一、业务发生时,必须由承接业务的负责人开具《业务流程单》,并收取50%定金(固定签单客户除外,签单客户须与公司签定长期《定点签单协议》),特殊情况需要协调的报总经理或副总经理签字批准。定金和业务流程单及时交给财务部。二、每天分...
-
维修工工作考核细则(通用20篇)
维修工工作考核细则篇1为加强劳动纪律管理,确保机电工作正常顺利进行,特制订机电工区维修班组管理制度。一、坚持安全第一,预防为主,综合治理的安全生产方针。时刻牢记安全为天,牢固树立安全意识,做到三不伤害,互保联保。二、严格执行每天八小时工作制度,按时上下班,大...