客房岗位职责（精选19篇）

客房岗位职责 篇1

1. 向营业经理负责，负责客部的全面事务。

2. 协助上司制定客房经营方面政策，年度预算及营业指标，组织和推动其实施/。对客房的经营状况负有改善的责任。

3. 培训下属的业务技能酒店客房岗位职责酒店客房岗位职责。

4. 主持客房部例会，协调各部的工作关系，协同一致为酒店目标服务。

5. 巡查各岗位，各班次的工作情况，检查物资管理情况，培训下属的服务意识与水平，提高其业务技能和工作意识。

6. 建立良好的顾客与公关关系。

7. 制定客房的规章制度，操作程序质量标准，岗位职责等。

8. 审查各种报表报告，对下属进行考评考绩及奖励和处罚。

9. 掌握员工思维动态，并引导其往正确的方向发展。

10. 控制能源，易耗品和其它物品的消耗。

11. 每月月底将工作总结、营业分析及下月工作计划呈营业经理

12. 处理投诉及意外事件。

13. 组织例行计划卫生并负责检查。

14. 学习先行经验，了解市场情况，提出客房改造建议和改善服务的措施。

15. 合理安排调度人，制定员工的作息时间。

16. 定期检查物资完好情况。

17. 处理客人遗留物品。

客房岗位职责 篇2

1、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，填写好工作日报表，并把工作车及清洁工具归位放好;

2、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况;

3、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题;

客房岗位职责 篇3

1.掌握所负责楼层的住客状况，提供对客服务。

2.管理好楼层定额物品，严格控制客用品消耗，做好废品回收。

3.负责对结帐房间的查房工作。

4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。

5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。

6.负责杯具的清洁与消毒工作。

7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。

8、完成易耗损的每期盘点工作。

客房岗位职责 篇4

1、负责访客接待(包括会务接待)及前台电话接听工作;

2、负责公司快递、信件、传真、文件的收发、递送、及快递账目的核对工作;

3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理;

4、协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作;

5、协助主任做好公司各部门之间的协调工作，积极完成上级交办的临时事务。

客房岗位职责 篇5

1、负责项目日常前台接待、业主问题登记工作，协助跟进物业费催收

2、客户诉求的下达与跟踪，各类信息报送，诉求梳理及汇总，客户信息及资料更新、完善，质量记录汇总，配合组织社区活动

3、负责项目固定资产管理、合同文件管理、物品采购、仓库出入库管理

4、负责项目信息的上传下达、快报/公文/简报的发布

5、完成领导安排的其他任务

客房岗位职责 篇6

1.做好客房和责任区内日常清洁及计划清洁工作。

2.严格按照消毒程序对客人使用过的用具进行及时有效的消毒。

3.协助客衣收送工作，布草管理，日常服务工作。

客房岗位职责 篇7

1. 向客房部长负责，负责前台接待的日常工作。

2. 接受并控制预订，并做好相关记录。

3. 为客人办理入住手续、退房手续、入住手续及转房手续。

4. 向客人推介酒店的设备设施，了解酒店的服务项目及价格。

5. 注意自己的仪容仪表，使用规范的礼貌用语。

6. 解答客人对于相关问题的疑问。

7. 控制客情房态，与楼层服务员做协调工作酒店客房岗位职责百科。

8. 接听酒店内外线电话。

9. 做好morning call服务管理客房钥匙。

10. 对电脑进行维护，保持前台的柜内卫生。

11. 与收银协作填写每日报表。

12. 办理客人的打字、复印、传真等商务要求。

13. 经部长授权、处理客人遗留物品。

客房岗位职责 篇8

1、负责店内顾客接待及电话接听，并做好预约登记

2、学习办公软件的操作，负责做每日报表及相关表格的填写并上传

3、及时更新和管理员工及会员通讯地址和电话号码等联系信息;

4、完成上级交给的其它事务性工作。

客房岗位职责 篇9

1、 为抵店散客、团队办理入住手续并保管好相关资料。

2、为客人办理换房事宜。

3、做好当日预订客人的房间安排。

4、为客人办理续住手续。

5、每日准时完成DUE OUT及房态差异的核对。

6、为住店客人兑换外币。

7、 准确、礼貌地回答客人的询问。

8、客人的账务处理。

9、为散客和团队客人办理退房手续。

10、为住店客人提供保险箱服务。

客房岗位职责 篇10

1.全权负责客房部的管理工作，向总经理负责，并接受总经理的督导。

2.负责客房部各项工作的计划、组织和指挥工作，带领客房部全体员工完成总经理下达的各项工作指标。

3.制定客房部的各项经营目标和营业管理制度，组织和推动其各项计划的实施，组织编制和审定客房部工作程序及工作考评办法。

4.主持部门日常业务和经理、领班例会，参加总经理主持的每周部门经理例会，并负责本部门主管以上人员的聘用、培训及工作考评。

5.制定客房部经营预算，控制各项支出，审查各项工作报表及重要档案资料的填报、分析和归档。

6.制定客房价格政策，制定和落实客房推销计划，监督客房价格执行情况。

7.检查客房部的设施和管理，考査本部工作质量及工作效率。

8.巡查本部所属区域并做好记录，发现问题及时解决，不断完善各项操作规程。

9.定期约见与酒店有长住关系的重要客人，虚心听取客人意见，不断改进和完善工作。

10.对客房部的清洁卫生、设备折旧、维修保养、成本控制(预算)安全等负有管理之责。

11.检査消防器具，做好安全和防火防盗工作，以及协查通辑犯的工作。

12.检查、考核主管的工作情况并做出评估。

客房岗位职责 篇11

1、按照标准要求负责清扫整理客房和楼层公共区域，为客人提供干净安全的客房入住环境。

2、每天对布草车、清洁工具设备的清理与保养，并对当日布草进行盘点与登记。

3、负责将客人的遗留物品登记、上交，不得私自扣留。

4、负责检查所在工作区域的设施设备的运转情况及时报告维修事项。

5、对所在楼层布草能合理调配及规范存放。

6、面带微笑用礼貌的语言与客人打招呼。

客房岗位职责 篇12

1、售后客户接待与分流引导

2、售后客户信息统计

3、提供文件录入、打印、复印等行政服务

4、协助服务顾问做好展厅环境维护工作

5、完成上级委派的其他临时性工作

客房岗位职责 篇13

1.负责安排员工工作，做好考勤记录。

2.带领本班员工完成主管下达的任务，检查员工完成任务的情况。

3.发现问题及时处理，个人不能处理的及时报告主管。

4.负责本班所属服务设施的保养，请领消耗物资，防止浪费。

5.带头执行和督促员工执行酒店的各项规章制度。

客房岗位职责 篇14

1、热情接待客人，随时回答客人的提问，尽可能满足客人的要求。

2、熟悉所管楼层的住客情况和客房状态。

3、管理好楼层钥匙，严格进行交接。

4、熟悉酒店服务项目及营业时间。

5、经常检查客房设施设备，发现问题及时报修。

6、做好访客登记，掌握所管楼层客人的进出情况。

7、协助客人借还接线板、电吹风、电熨斗等。

8、查房要迅速认真，做到三查：设备设施有否损坏、棉织品有否丢失或染色及客人有否遗留物品。　　9、对客人遗留的物品和拾获物，要通知总台，上交领班。

10、负责所管客房区域的安全，经常巡逻，发现有人闹事、打架及火险隐患，立即报告保安部。　　11、会使用灭火器，遇火险，视情况第一时间内扑灭，并通知保安部和总台。

12、负责整理客房，使客房保持干净、整洁、完好。

13、填写客房清扫报告表、布草更换表和低值品消耗表。

14、做好布草送洗和点收工作，向领班报告布草损坏及沾污情况。

15、负责所管楼层的公共区域、服务间的清洁工作，做好计划卫生。

16、掌握客房设施设备和清洁工具的使用方法，定期清洁、保养。

17、发现经过的区域存在卫生问题，立即做好清理工作。

18、节约用水、用电，严格控制客用品的消耗。

19、上下班要交接，尤其要做好布草的交接，实行“谁当班，谁负责”的制度。

20、配合其他部门的工作，完成上级交办的其它事宜。

客房岗位职责 篇15

1.积极推销客房，开拓客源，确保销售计划的完成，保持与有关单位业务联系。

2.处理好客户的订房电话、电传、传真业务，并做好订房资料、合同、客人资料的档案工作，并能及时报告主要客人和回头客人的情况，建议和安排领导的会见。

3.及时掌握旅游市场价格情况，提出酒店价格调整方案和建议，及时供领导参考。

4.掌握客房预订情况，保持与总台的联系，掌握每天旅游客人抵离数量类别，掌握客房利用率和完好率。

5.按合同规定，及时准确催办各外定单位的资金及费用，并协调酒店同外定单位的关系。

客房岗位职责 篇16

1、负责电话的接听、咨询及转接工作;

2、负责客户接待与分流引导工作;

3、客户信息的登记、汇总、统计工作;

4、提供文件录入、打印、复印等行政服务。

客房岗位职责 篇17

1.热爱卫生清洁工作，工作勤勤恳恳，尽职尽责，坚持卫生工作经常化、标准化、制度化，为保持文明、整洁的酒店而努力工作。

2.严格遵守酒店各项规章制度，按时上下班，不擅离职守、不串岗、不干私事，尽自己最大努力把工作做好。

3.负责卫生清洁工作，保证分管的卫生区域达到有关卫生标准和要求。

4.对负责的卫生区域除按规定进行清洁夕卜,要及时清理杂物，随脏随扫，保持最佳的环境卫生。

5.将垃圾、废物倒在指定地点，清洁完毕后将卫生工具、用品放到指定地点，不得乱堆乱放。

6.爱护卫生工具，正确使用卫生工具设备，并能够进行简单的维修。

7.合理使用卫生清洁用品，努力降低各种清洁用品的消耗。

8.掌握正确的卫生操作方法及程序，防止在清洁中造成环境、食品等的污染。

9.按主管安排,定期进行灭鼠、灭蚊、灭姆工作。完成领导交办的各项工作，虚心接受有关领导对卫生工作的检查。

客房岗位职责 篇18

1、展厅客户迎接、甄别、销售顾问分配;

2、展厅客流信息登记、系统录入和信息发送、吸引客流直播;

3、展厅布置及巡查;

4、展车及试驾车管理;

5、展厅前台6S管理;

6、部门经理安排的其它相关工作如：数据整理、市场活动协助、报表统计等.

客房岗位职责 篇19

1、准时上下班，不迟到不早退服从上级领导安排

2.按标准要求负责清扫整理客房和楼层公共区域，为客人提供干净安全的客房环境，满足客人的服务需求，负责本区域的安全工作

3、按每天实际入住情况听取领班分配工作任务，并积极配合领班做定期的客房计划卫生

4、按标准操作流程整理和清扫自己所分配到的客房

5、每天对布草车、清洁工具设备的清洁与保养

6、负责客人遗留物品的登记、保管和上缴，不得私自扣留

7、做好设施设备的日常保养，正确掌握客房各类电器的使用方法，为客人提供需求

8.负责检查所在区域设备设施的运转情况，及时报告维修项目，发现异常时，上报处理。

9.熟悉营业场地的位置，客房的分布及使用情况，牢记服务项目，价格，积极做好推销。

10.爱惜公司的财产，力行节约，按质按量完成上级交办的各项事宜。

11.牢记区域内的通道，消防设施的布置，有正确使用的知识和能力，加强防火防盗的意识，认真做好交接班记录。

12.认真听取宾客的意见，并将客人的信息及见议及时反馈给上级。

13.积极参加培训，不断提高服务技能，时刻保持仪表整洁，正确使用服务敬语，不断塑造自身和树立企业的形象。

客房员工岗位职责4

1.向客房部长负责,负责客房的清洁及接待业务。

2.班前注意自己的仪容仪表,注意礼貌用语的规范使用。

3.清理客房公共区域和客房内的卫生。

4.接待入住客人,向客人推价酒店的服务设施。

5.控制客情房态,注意与前台接待的工作协调。

6.控制能源,节约易耗品及清洁剂。

7.注意清洁机械和工具的使用和保养。

8.完成部长交待的其它工作。

9.控制布草及其它物品流失。

10.对客房的安全负责。

11.跟进客房维修。