财务官岗位职责（通用11篇）

财务官岗位职责 篇1

1、协助制订集团经营战略，主持集团财务战略规划的制订，并负责指导、监督其执行；

2、负责制定集团公司财务制度和政策，全面预算管理、财务状况分析，税务筹划，合并报表，和资金管理并提高资金效率等；

3 、负责投资人关系管理，按公司资本市场战略要求，建立、维护投资人管理体系；

4、做好公司市值管理，参与制定公司战略规划及年度工作计划，组织拟定对外发布文稿，使投资人对公司长期发展建立信心，将公司市值维持在理想水平；

5、做好合规与风险管理工作，负责与证券监管部门和证券交易机构的联络沟通，保证各项工作顺利进行；

6、对集团重大投资项目、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、尽职调查、指导、跟踪和控制；

7、与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系；

8、负责集团财务体系团队的搭建并培养满足集团战略实现所需的.财务方面的专业人才。

财务官岗位职责 篇2

1、根据集团公司中、长期经营计划，组织编制集团年度综合财务计划和控制标准；

2、建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制；

3、为公司决策提供及时有效的财务分析，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整；

4、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；

5、比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；

6、对公司重大的.投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制；

7、参与确定公司筹备上市相关政策流程，熟悉上市财务规则；

8、与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系；

9、向董事长汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为集团高级管理人员提供财务分析，提出有益的建议。

财务官岗位职责 篇3

职位要求

1、具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度；

2、熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程；

3、参与过较大投资项目的分析、论证和决策；

4、熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；

5、具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验；

6、良好的口头及书面表达能力。

工作内容

1、制定该公司的财务目标、政策及操作程序，并根据授权向总经理、董事会报告；

2、建立健全该公司财务系统的组织结构，设置岗位，明确职责，保障财务会计信息质量，降低经营管理成本，保证信息通畅，提高工作效率；

3、对该公司的经营目标进行财务描述，为经营管理决策提供依据，并定期审核和计量公司的经营风险，采用有效的措施予以防范；

4、建立健全该公司内部财务管理、审计制度并组织实施，主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作；

5、协调该公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系，维护公司利益；

6、审核财务报表，提交财务分析和管理工作报告；参与投资项目的分析、论证和决策；跟踪分析各种财务指标，揭示潜在的`经营问题并提供管理当局决策参考；

7、确保该公司财务体系的高效运转；组织并具体推动公司年度经营/预算计划程序，包括对资本的需求规划及正常运作；

8、根据该公司实际经营状况，制定有效的融资策略及计划，利用各种财务手段，确保公司最优资本结构；

9、完成董事会、总经理交办的其他临时工作。

财务官岗位职责 篇4

首席财务官——CFO（Chief Finance Officer）是企业治理结构发展到一个新阶段的必然产物。没有首席财务官的治理结构不是现代意义上完善的治理结构。

首席财务官职位要求

1、具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度；

2、熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程；

3、参与过较大投资项目的分析、论证和决策；

4、熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；

5、具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验；

6、良好的口头及书面表达能力。

首席财务官岗位职责

1、制定该公司的财务目标、政策及操作程序，并根据授权向总经理、董事会报告；

2、建立健全该公司财务系统的组织结构，设置岗位，明确职责，保障财务会计信息质量，降低经营管理成本，保证信息通畅，提高工作效率；

3、对该公司的经营目标进行财务描述，为经营管理决策提供依据，并定期审核和计量公司的经营风险，采用有效的措施予以防范；

4、建立健全该公司内部财务管理、审计制度并组织实施，主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作；

5、协调该公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系，维护公司利益；

6、审核财务报表，提交财务分析和管理工作报告；参与投资项目的分析、论证和决策；跟踪分析各种财务指标，揭示潜在的经营问题并提供管理当局决策参考；

7、确保该公司财务体系的高效运转；组织并具体推动公司年度经营/预算计划程序，包括对资本的需求规划及正常运作；

8、根据该公司实际经营状况，制定有效的融资策略及计划，利用各种财务手段，确保公司最优资本结构；

9、完成董事会、总经理交办的其他临时工作。

财务官岗位职责 篇5

职责描述：

1、主导公司美股上市ipo推动事宜；

2、负责对接各中介机构及监管机构，如审计师，律师，投行。

3、监督公司财务工作执行情况，发现问题，及时解决。

4、协助律师进行照顾说明书的编写及问题回复，

5、协助审计师完成国内项目的审计。

任职要求：

1、全日制财经类本科以上学历，会计类相关专业，研究生学历及注册会计师优先

2、8年以上财务相关工作经验，45岁以内。

3、最好具备美国纳斯达克ipo或者后期经验，若无相关经验，需具备国内上市流程的全盘经验

4、善于沟通，英文读写流利，有良好的沟通及谈判能力，工作认真负责，具有较强的责任心；

5、良好的职业道德和团队协作精神；

6、对资本市场有较为深刻的认识。

财务官岗位职责 篇6

职责描述：

1、组织建立和完善财务管理体系建设、会计核算与税务筹划、财务预算与分析、融资与资金管理相关制度、流程以及管理体系；

2、组织领导公司的财务、成本、融资、预算、会计核算、财务分析等方面的工作；

3、分析公司经营状况、经营成果、和财务收支计划与执行的具体情况，提交分析报告及改善建议，为管理层提供决策参考；

4、组织编制公司年度预算、资金管理计划、财务收支计划、成本费用计划、财务报告和会计报表等；

5、持续优化各项财务管理制度，做好税收优化工作，使财务管理实现科学化、规范化并严格执行财务管理制度和操作流程，保证资金安全，防范各种风险；

6、管理并维护公司同银行、工商、税务等机构的关系；

7、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的经营管理、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据；

8、编制年度、半年度报告，使公司财务信息完整准确披露至投资者

任职要求：

45岁以下

可接受北京香港两地办公，香港为主

5年以上香港上市公司cfo经验，文旅地产类优先

财务官岗位职责 篇7

首席财务官/财务总监岗位职责1.制定该公司的财务目标、政策及操作程序，并向总经理、董事会报告；

2.建立健全该公司财务系统的组织结构，设置岗位，明确职责，并对下属机构及成员进行管理和监督；

3.保障财务会计信息质量，降低经营管理成本，保证信息通畅，提高工作效率；

4.对该公司的经营目标进行财务描述，为经营管理决策提供依据，并定期审核和计量公司的经营风险，采用有效的措施予以防范；

5.建立健全该公司内部财务管理、审计制度并组织实施，主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作；

6.协调该公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系，维护公司利益；

7.参与投资项目的分析、论证和决策，跟踪分析各种财务指标，揭示潜在的经营问题并提供管理当局决策参考；

8.审核财务报表，提交财务分析和管理工作报告；

9.完成董事会、总经理交办的其他临时工作。

首席财务官/财务总监岗位要求1.具有财会类相关专业本科以上学历；

2.具有较全面的财会专业理论知识和现代企业管理知识储备，掌握专业技能；

3.具有较大投资项目的分析、论证和决策的参与经历，或接受过专业培训；

4.具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验；

5.具有良好的身体素质、心理素质和道德修养；

6.具有优秀的分析判断、沟通协调、组织领导和参与决策能力；

6.具有一定的学习能力，懂得自我提高；

7.具有严谨的工作作风和较高的工作效率；

8.具有超强的商业意识和独到的战略眼光，并熟悉行业法律法规。

首席财务官/财务总监发展方向

人们一直认为CFO是通向CEO的跳板，但是调查显示，地区顶级首席财务官们大多对自己的职责和职位非常满意，没有很强烈的“总裁情怀”。CFO作为企业的“第二把手”，参与企业的日常经营管理，肩负着对企业财务工作的领导和监控工作，应积极与CEO合作管理公司业务，荣辱与共。

由于岗位的专业性需求和竞争的日益激烈，CFO们需要很强的自我能力提高意识，这就是为什么会有越来越多的财务总监研修班。另外，CFO的晋升渠道也是很清晰的，可以往总经理方向发展，同时也可以转职为专业的财务管理咨询顾问。

财务官岗位职责 篇8

1.全面负责公司资本运作的相关工作;

2.提供公司上市运作过程中股权改制、股权分配、资产重组、业务重组、架构搭建、内控制度建设方案等，推动公司上市进程;

3.负责公司在引进战略投资人过程中的所有交易流程及环节;

4.对券商，律所，会所等中介机构的工作结果跟进与评价;

5.负责公司资本市场运营的研究与策划，协助总裁和高管了解资本运营的相关政策、法律、法规，进行公司上市、资本市场融资的研究，提交相关研究报告，供决策层参考;

6.参与制定公司经营发展战略，拟定并组织实施资本运营层面的运作战略;

7.参与并配合制定公司战略规划与发展目标，策划制定公司融资计划和融资模式;

8.建立健全公司的投资管理制度及资本运营工作;

9.拓展公司融资渠道，与各类投融资机构保持良好的沟通合作关系，建立多元化的投融资渠道，为企业发展提供融资支持;

财务官岗位职责 篇9

1. 参与制定公司发展战略，根据公司战略完善财务管理体系、统筹公司资金的管理及支出并对其进行有效的风险控制和成本控制;

2. 参与公司投资、融资、并购等重要经营活动及项目行为、负责项目选择、尽职调查、搜集相关数据、编写报告;参与投融资项目商务谈判、项目进入结构设计、参与决策和方案制定工作;对资金投向安全负责，合理控制投融资、并购等成本和风险;

3. 负责公司与金融单位、投资机构的关系，负责融资渠道的发掘维护，全面规划融资项目;

4. 负责对公司的投资、融资、并购等重要经营活动提供财务分析报告，参与尽职调查、风险评估等，参与重大经济合同或协议的研究、审查，参与重要经济问题的分析和决策; 为公司决策提供财务依据;

5. 负责各项目成本预测、控制、财务核算、分析和考核，确保公司利润指标的达成并掌握公司财务状况、经营成果、资金状况，及时向总裁和董事长汇报工作情况;

6. 负责对各项目制定合适的融资方案并实施，降低资金成本，统筹贷前、贷后管理工作，达成公司投融资收益目标和信用管控;

7. 负责建立、健全财务管理体系并良好运行，对财务部门的团队建设、日常管理、年度预算、资金运作进行总体控制;

8. 负责对各业务版块税收进行整体筹划并与财政、税务等机构保持良好的关系;

9. 协调公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系，维护公司利益;

10. 主持制定公司税负预算和规划，合理控制税负水平，并成功化解了个别子公司前期的税务稽查风险，协调区域税务及相关政府关系。

11. 负责集团的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、资金管理等方面的工作，加强公司经营管理，提高经济效益;

12. 定期组织对下属各公司财务情况进行检查，对企业经营中存的在问题提出整改建议，并对整改结果进行跟踪;

13. 做好财务系统队伍建设工作，提高工作效能，增强团队精神;

财务官岗位职责 篇10

职责描述：

1、规划集团财务整体信息化蓝图，并长远考虑集团财务数字化转型；

2、熟悉并描述出各个业务部门的.业务流程，并进行分析和流程建议；

3、针对集团财务各个领域不足和空白提出合理化建议，对标国内及国际一流企业的先进实践经验，提出可执行和落地的解决方案；

4、根据业务部门提出的业务需求和规划提出的解决方案，选择最优的产品及实施合作伙伴，对具体财务信息化项目进行选型，协调各部门组成实施团队，推进并执行实施和落地，直至项目成功上线。

5、管理好乙方实施团队，把握系统实施进度，按照规定时间完成项目实施和系统上线。

6、做好集团内财务团队的信息化培训工作。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，财务或计算机相关专业毕业；

2、有8年以上的信息化项目管理经验，其中3年以上的财务共享建设经验；

3、对数字化财务发展有敏锐的洞察力和独到见解。

财务官岗位职责 篇11

职责描述：

1、组织领导公司的财务、成本、投融资、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作；

2、负责分析、制订公司融资需求、融资策略和计划，进行融资成本管理，配合资产负债指标及现金流指标达成；

3、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，拟订或规划资金筹措和资本运作方案；

4、负责公司与金融机构、投资机构联系，寻找融资资本，全面规划融资项目；

5、按照上市公司会计准则和公司财务管理要求，协助总裁制定公司战略，并主持公司财务规划的制定。

6、参与公司重要事项的分析和决策，为企业经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据；

7、监察并确保公司的各项运作能符合上市规则、公司既定政策和流程，及有关法律法规及监管条款。

任职要求：

1、财务、经济、审计、金融等相关专业本科及以上学历；

2、大型互联网公司10年以上财务工作经验，具有全面的财务会计、企业管理、统计、审计、税务、投资、法律等领域知识及丰富的财务管理经验；

3、抗压能力强，具备独立发现、解决问题和提供决策支持的能力；

4、具有较强的组织、沟通、协调能力和良好的表达能力；

5、获得cpa和cma认证证书的优先考虑。