信息部总监岗位职责（精选4篇）

信息部总监岗位职责 篇1

1、建立完善的互联网框架;

2、打通酒店销售及预订流程;

3、完成会员管理系统;

4、将酒店系统与智能化结合，打造酒店科技化系统;

5、建立新零售，共享空间，智慧酒店;

6、提升酒店运营效率，提升客户酒意度，实现客户引流。

信息部总监岗位职责 篇2

1、信息系统规划:根据公司业务发展战略，制定公司信息化战略，依据业务流程明确公司信息化需求，确定信息系统功能;

2、信息系统选型及实施:erp、oa、mes、资料加密系统、客户管理系统等信息化办公系统选型及实施;

3、信息系统维护和升级，对系统进行操作培训;

4、信息安全管理监督:负责公司的整体信息安全性，编制和完善公司数据标准及信息保密制度，制定信息系统安全及灾难恢复的政策和程序，监督公司及分公司的系统设备、网络设备的保护保养，负责组织处理突发性信息安全事件;

5、部门管理与团队建设。

信息部总监岗位职责 篇3

1、通信、电子工程、自动化、计算机及其相关专业,本科以上学历。

2、五年以上相关工作经验,有连锁餐饮业信息化管理工作经验者优先。

3、对信息化系统建设和管理有丰富的经验,掌握当下主流信息化产品和信息技术的动态。

4、有较强的'网络维护和网络安全经验。

5、有较强的工作热情、承压力强,有组建信息部门架构和团队的能力。

信息部总监岗位职责 篇4

1、负责公司整体信息化管理工作，依据公司整体战略发展，制定公司信息化战略规划，制定IT基础设施的发展策略和总体技术方案，并组织实施；

2、负责制订并组织实施公司信息系统的调研、立项、选型、开发、整合、运营与维护方案；负责对信息化建设过程中所有项目的技术调研、评审、谈判及软件公司技术接口工作。

3、信息系统优化。对公司现有或需要实施的信息化系统进行评估、整合，制定相应的`方案，形成统计分析报表，为企业战略运营服务。

4、信息安全管理监督。负责公司的整体信息安全性以及防范与管理，编制和完善公司数据标准及信息保密制度。

5、部门管理与团队建设。负责信息中心的日常工作和部门建设，组建管理技术团队，合理分配任务，对直接下属进行工作指导、协调和考核评价。

任职要求：

1、计算机相关专业，本科学历，8年以上IT工作经验，其中5年以上制造业IT总监管理工作经验。

2、精通架构理念、实践和工具，掌握多种参考架构、构架机制和模式

3、熟悉OA、ERP、MES、PLM等常用信息系统，熟悉SAP等项目实施与管理经验

4、较强的创造能力、抽象思维能力、归纳能力、逻辑分析能力、学习能力、项目管理能力；

5、良好的语言表达及沟通能力、拓展力及组织协调力，良好的职业素质；

6、具备对工作流程的塑造和改造的能力。