业务代表的基本职责简述（通用18篇）

业务代表的基本职责简述 篇1

职责：

1、 负责面向国内客户群体业务开拓和销售工作，执行并完成公司年度销售目标和计划;

2、 熟悉印刷包装行业，有客户资源或相关工作经验者优先;

3、 具备良好的沟通能力及团队协作精神;

4、 根据公司产品、价格和市场定位，独立处理询价、报价、签样、打样、合同条款协商及合同签订，大货跟进等事宜;

5、 维护和开拓新的客户，自主开发及拓展终端客户。

任职要求：

1、 拥有销售或客户服务岗位从业经验，熟悉包装类产品知识，了解印刷包装类产品的工艺制作流程;

2、 具有良好的语言表达、分析判断、沟通能力，良好的执行力，独立解决问题的能力，较好的团队合作的能力。

3、 有客户基础和资源的优先考虑录用，能吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神。

业务代表的基本职责简述 篇2

职责

1、负责公司供热设备的业务销售工作。

2、负责商用潜在客户信息的寻找及客户需求的挖掘。

3、独立完成公司安排的项目信息的跟踪拜访工作。

4、独立解决客户就销售和服务提出的专业咨询问题;

5、独立跟踪并完成整个销售过程并提供合理化建议。

任职资格

1、专科及以上学历。

2、一年以上销售工作经验。

3、独立工作能力和团队合作精神。

业务代表的基本职责简述 篇3

职责：

1、负责按月完成销售目标;

2、制定新老客户拜访计划，维护客户关系;

3、了解并掌握客户信息，提供及时、周到、全面的售后服务;

4、协助品保处理客户投诉;

5、跟催账款，保证账款及时回收;

6、完成直属领导交办事项;

7、培训期间为固定薪于电话联系或安排面谈时，再行说明：

任职资格：

1、大专以上学历，男女不限，专业不限;

2、熟练操作办公软件，良好的沟通及语言表达能力;

3、有车或半年内有买车计划的(不满足者勿扰)。

业务代表的基本职责简述 篇4

职责：

1、负责公司产品的销售，无需自己开发客户，客户资源公司提供;

2、通过电话、微信、QQ与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;

3、跟进已有客户资源，挖掘客户需求，为企业提供专业解决方案;

4、做好客户关系维护和用户管理，解决客户疑问，促成销售;

工作要求：

1、大专及以上学历，优秀者可降低学历要求;

2、热爱销售工作，从事销售工作意愿强;

3、普通话标准，善于与人沟通交流。

业务代表的基本职责简述 篇5

1、遵守市场部相关制度，分析市场，根据公司总体营销战略，制定客户开发计划并落实执行。

2、负责片区内公司产品的销售工作，拓展新客户新业务，完成公司销售任务。

3、提前制定好每日/周/月的计划草稿一份。

4、对市场开发及客户回款负责，建立良好的客户关系，传播公司品牌及产品知识，拓宽业务渠道，不断扩大公司商品的市场占有率。

5、及时处理好客户投诉，保证客户满意，提高企业信誉; 团队协作经验共享，协助业务助理做好市场/客户的信息收集工作。

6、利用各种有效资源落实市场/客户开发计划，制定针对性开发方案。

7、积极参与市场调研活动，并对市场进行分析，提出相关建设性意见，主动传播公司品牌及产品知识。

8、积极参与市场部内外各种问题的讨论，和同事共享市场开发的经验和教训，合作解决各种疑难问题。

9、协助业务助理作好市场部内的信息收集和档案管理工作。

业务代表的基本职责简述 篇6

职责：

1.熟悉LED灯具产品知识，向客户介绍产品优势和特色，积极开拓市场业务;

2.负责所属区域的销售业务，完成销售目标，签订销售合同;

3.能积极拓宽客户渠道，掌握市场信息和动向，及时收集市场反馈信息，为公司经营决策提供依据;

4.制定工作计划，根据计划定期拜访客户, 维护客户关系。

任职要求：

1.大专及以上学历，电气工程、营销、市场等相关专业优先，熟练操作办公软件，二年及以上相关工作经验，有LED灯饰灯具行业销售经验优先，优秀应届毕业生也可考虑;

2.能很快地学习新事物和新知识，表达能力和沟通能力强;

3.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;

4.有敬业精神，较强的组织协调能力，具有独立运作工作的能力以及良好的团队合作精神，能不断提高和丰富自己的专业知识和能力。

业务代表的基本职责简述 篇7

职责：

1. 认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身推销业务水平;

2. 积极完成规定或承诺的销售量指标，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;

3. 负责与客户签订销售合同，督促合同正常如期履行;

4. 对客户在销售和使用过程中出现的问题，帮助或联系有关部门或单位妥善解决;

5.填写有关销售表格，提交销售分析和总结报告。

6.负责收集相关客户的资料和意见，做好市场分析。

任职要求：

1.具有1年及以上大米或粮油等销售经验，有驾照适应出差;

2. 有一定的文字表达能力;

3. 性格外向、表达能力强，具有较强的沟通协调能力及人际交往能力，良好的团队合作精神;

4. 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;

5. 有责任心，具备良好的职业操守，充满激情，敢于接受挑战，能承受较大的工作压力。

业务代表的基本职责简述 篇8

1. 遵守公司一切管理规章制度，通知，通告，办法和工作程序。

2. 维护公司利益，树立公司形象，在于客户交往中保持诚实可靠，不亢不卑的态度。

3. 义务实诚信的工作态度从事本职工作，认真及时完成公司领导和销售部经理(主管)下达的任务和计划。

4. 根据销售部经理(主管)整体工作安排和销售计划，科学，合理制定每月，每周，每日工作和销售计划，努力实现和超越预定目标，并及时做好相应工作总结，以便改善下一阶段工作。

5. 严格按照销售部经理(主管)制定的拜访频率走访客户与客户保持良好的客情关系，在工作中不断提高自身业务水平和谈判技巧。

6. 根据销售部经理(主管)要求积极开拓新市场，缩小产品覆盖的盲区，不断完善产品的销售网络。

7. 在销售部和经理(主管)规定的时间内，将产品销入所辖区域各级市场，各种渠道，并深度分销。

8. 密切关注所辖区域客户的经营状况和资讯情况，并及时采取有效的防范措施，最大限度地降低公司经营风险和供应商风险。

9. 做好所辖区各级市场的维护工作，按照上级要求做好产品陈列工作，并根据产品销售状况和客户回款状况控制好发货数量。

10.明确所辖区域商场对账，结款流程和账期，并将变更情况及时反馈给供应商，准时对账，结款，做到准确无误，避免供应商出现少款现象。

11.与客户签订合同时要谨慎，不要因出现文字上的漏洞而造成不必要的合同损失。

12.在与客户洽谈业务时，应严格遵循公司价格政策，不得自作主张超越公司制定的标准，以免出现市场价格混乱和冲货现象。

13.根据市场情况向经理(主管)提出促销申请和方案，在得到批准后，认真做好促销的执行和管理工作，以免造成公司营销资源的浪费。不折不扣的完成公司和区域促销计划，并把效果反馈给上司。

14.严格执行《营销部财务管理规定》，做好营销费用的使用和管理，严禁弄虚作假。

15.按财务规定和合同要求收集，保管营销费用原始票据，航天等资料，并准时上交做好营销费用的核销工作，严禁私自到经销商处借款。

16.不得泄露和出卖公司业务机密。

17.业务代表工作向本区域经理(主管)负责。

业务代表的基本职责简述 篇9

职责:

1、对所辖区域内项目进行覆盖，选择目标市场。

2、针对目标市场进行市场分析，制定实施方案，推进产品应用。

3、拜访目标施工单位，促成经销合作。

4、管理所辖区域内项目、经销商与公司客情关系。

6、完成公司或上级下达的工作任务。

任职资格:

1、中专以上学历, 90后有激情、有干劲;

2、一年以上销售经验，可考虑应届毕业生;

3、有建材销售经验优先，有快消品经验亦可;

4、对销售感兴趣，勤奋、有激情、能吃苦耐劳者均可。

5、有私家驾车，熟练驾驶;

业务代表的基本职责简述 篇10

职责：

1、公司提供客户资源、无需自己开发客户;通过顾问形式拜访客户，给客户提供售前、售中、售后服务并进行后期的不断跟进、维护关系;

2、通过电话、微信、QQ等对指定区域进行市场开发，售前：以拜访形式，顾问式解决和引导客户成交需求售中、售后：以电话、电聊(QQ、微信)持续跟进维护客户，促成多次成交(售后维保持续来单)

3、制定自己的销售计划，完成销售指标;

4、协助销售经理制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标;

5、熟悉掌握销售相关知识及销售话术，为客户提供针对性服务;

6、对客户所提问题的解答要礼貌、热情、迅速并做到平等待客、耐心细致、给予正面解答。

任职资格：

1、年龄22岁以上，高中以上学历，性别不限;

2、性格开朗、普通话流利、责任心强、形象气质佳、亲和力强;

3、熟悉销售技巧，具有较好的语言表达能力和沟通能力;

4、具有优秀的团队合作精神，吃苦耐劳，敢于迎接挑战，心理素质优秀。

5、一年以上的销售经验优先;

业务代表的基本职责简述 篇11

职责：

1.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户;

2.主动通过电话、网络等各种渠道搜集客户信息，与客户联系，建立客户档案，积累客户资源;

2.通过公司提供的客户资源以网络或电话方式开发、拜访面谈、维护客户，为客户提供合适的资质产品;

3.维护老客户的业务，跟进业务进度，主动挖掘客户的潜力，做好客户的持续性开发;

4.凭借专业服务，提升客户满意度，推动客户成交。定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系;

5.执行公司各项服务政策，同时积极反馈客户和市场面动态;

6.完成经理交办的其他任务

任职资格：

1.男女不限，中专及以上学历;

2.1-2年以上销售行业工作经验优先，业绩突出者优先，有建筑施工企业资源、建筑资质业务经验和人才猎聘优先考虑优先录用;

3.会word、excel等办公软件的基本操作;

4反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;

5.具备一定市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;

6.有责任心，能承受较大的工作压力;

业务代表的基本职责简述 篇12

职责：

1、负责开发新市场和配合或管理团队，津京冀城市及周边区县市场的运作;

2、负责对公司新上市产品的宣传、测试和推广;完成公司的月度、季度销售目标;

3、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及销售团队管理工作;

4、客户的跟进及售后，管理维护客户关系，制定施行与客户间的长期战略合作计划;

5、“云商”“APP”平台的推广及运作，销售更加便捷.

☆任职条件：

1、热爱销售，能吃苦耐劳，具有强烈的学习意愿，有团队合作和发展意识;

2、不满足现状，想挑战高薪，通过努力实现自我价值;

业务代表的基本职责简述 篇13

职责：

1.关注和及时搜集整理市场信息，包括竞争对手动作、产品宣传活动和市场动向;

2.根据市场动态制定销售方案，包括销售方式以及宣传计划等，开展销售工作，完成销售任务;

3.负责及时收回销售货款，进行销售货款的催收;

4.负责维系客户关系，参与与供应商的谈判;

5.负责进行客户信息的收集，建立客户档案。

★任职要求：

1.以能力识俊杰，男女不限，20-35岁;

2.不限学历、不限工作经验，一对一专门培养

3.具备较强的沟通能力，具有良好的团队协作精神

4.学习能力强，有挑战精神，坚持、有耐力、能吃苦，愿意为实现目标而坚持奋斗

业务代表的基本职责简述 篇14

职责：

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户;

2、通过电话网络与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;

3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力;

4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系;

5、积极主动，团队协作。

任职资格：

有销售经验有电话销售或互联网销售经验优先考滤。

形象气质佳，口齿清晰，普通话流利;有良好的心态和服务意识，耐心解决客户提出的问题;有良好的沟通表达能力，具备较强的学习能力。

具备销售意识，能承受工作压力，能有效合理安排时间并保证完成公司、部门制定的销售任务。

有积极的工作态度，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;完成上级交办的工作。

业务代表的基本职责简述 篇15

职责：

1、 寻找潜在合作伙伴。

2、 与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约。

3、 负责充电桩项目产品的销售,

4、 开拓建立地区市场的充电桩项目代理渠道,

5、 管理当地区域代理商经销商,

6、 参加行业展会，参与充电桩项目产品的投标工作，

7、 地区市场状况竞争品牌的信息进行调研反馈。

任职要求

1、 具备快速的学习能力，强烈的市场竞争意识;

2、 具有独立工作能力，勇于接受工作挑战，能够承担目标压力;

3、 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力，有渠道开发管理经验者优先考虑;

4、 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;

5、 熟练使用Office办公软件，以及互联网浏览;

业务代表的基本职责简述 篇16

职责：

1、负责市场调研和需求分析;

2、负责年度销售的规划，目标的制定及分解;

3、负责销售渠道开发和客户的管理;

4、大客户开发及维护

任职资格：

1、专科及以上学历，专业不限，对化学知识有基础了解;

2、2年以上销售行业工作经验，有市场开拓经历者优先;

3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀;

4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力;

5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

业务代表的基本职责简述 篇17

职责：

1、负责渠道开发及终端店铺维护工作(补货、陈列、店员沟通);

2、完成终端店铺的业绩指标;

3、负责产品进场及铺货管理;

4、负责营业员产品知识培训;

5、负责店铺巡检及营销活动执行工作。

任职资格：

1、中专以上学历，医药学及市场营销专业优先;

2、2年以上OTC销售经验，熟悉医药保健品市场行情;

3、能独立操作市场渠道拓展，终端进场及铺货管理;

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;

5、具有活动策划及活动执行能力，需要适应短期出差，只接受全职

业务代表的基本职责简述 篇18

职责：

1.终端门店拜访，协助终端完成酒柜布置，陈列铺市，物料摆放并记录工作日志;

2.完成区域市场的客户开发和销售任务的达成;

3.追踪客户销售情况，并按照公司相关规定做好记录;

4.按时完成日报表、周报表、月报表，并协助收集、分析本竞品的终端活动信息。

5.加强对终端客户的周期拜访与公司产品活动、政策的宣传，同时协助客户执行活动方案。

任职要求：

1.20-35岁，男女不限，大专及以上学历;

2.1年以上酒类、快消品、保险行业工作经验，对白酒行业感兴趣并愿意长期从事销售工作;

3. 认真踏实、工作热情，吃苦耐劳，沟通表达能力优秀，学习能力强。