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sap实施顾问的职责文本(精选12篇)

sap实施顾问的职责文本 篇1

职责:

sap实施顾问的职责文本(精选12篇)

1、负责对客户进行现场的项目管理、需求调研、售前、培训、实施及客户服务等工作;

2、针对客户需求和行业特点,提出基于SAP-SRM的解决方案;

3、依据项目要求,负责SAP的SRM实施工作:需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线。

岗位要求:

1、5年以上SAP-SRM实施顾问经验,熟悉相应模块的业务流程及配置,能够独立完成项目的实施;

2、熟练掌握SAP-SRM, 能做Consulting工作,具有良好的业务背景;

3、具备出色的实施能力和团队意识,能够与公司其他顾问一起顺利完成项目任务;

4、出色的沟通能力,以客户需求为导向,完成对最终用户或关键用户培训;

5、良好的适应能力和抗压能力,可以适应出差;

6、有Java开发经验、或产品经理经验优先;

7、从事ERP供应商管理相关模块顾问优先。

sap实施顾问的职责文本 篇2

职责:

1、 负责微电子SAP系统与MES、PDC等周边系统的接口实施与日常运维;

2、 协助SAP PP或MM模块的实施推广与优化完善以及日常技术支持;

3、 支持物流相关系统功能变更,提出解决方案并协助业务部门予以解决解决业务问题;

4、 临时交办的其他任务处理。

任职要求:

1、 大学本科以上学历,计算机科学与技术相关专业;

2、 2年以上SAP ABAP开发和运维经验;

3、 熟悉SAP ABAP语言,有SAP接口开发经验的优先考虑;

4、 熟悉半导体行业相关业务的优先考虑;

5、 精通ERP某一模块的优先考虑。

sap实施顾问的职责文本 篇3

职责:

1. 直接与内部客户进行沟通,并引导客户需求;

2. 业务流程优化改进建议,完成项目蓝图设计. 编写. 确认相关事项;

3. 支持日常系统运维

4. 根据项目要求完成相应需求和开发文档的编写工作;

5. 制作培训操作手册,并组织项目的用户培训;

6. 负责进行单元测试. 集成测试. 系统上线支持等工作;

要求:

1.5年以上SAP HCM块独立实施或项目运维的经验

2.熟悉模块后台配置功能;

3. 熟悉HCM模块的业务流程. 能够处理一般的系统操作问题和用户优化需求;

4. 具有扎实的业务背景,

5. 针对客户提出的问题,能进行深入分析,能独立出具整体解决方案,针对客户的核心业务需求,有比较好的引导力;

6. 有强烈的责任心和敬业精神,乐于在挑战性强. 节奏快的环境下工作; 善于沟通,待人和气,性格积极开朗,能快速的融入团队,有良好的团队合作精神;

sap实施顾问的职责文本 篇4

职责:

1、 负责公司内部SAP 系统新需求实施及日常运维工作;

2、 负责沟通协调,配合实施供应商完成SAP项目的实施;

3、 深度学习并掌握业务流程,将业务需求转化为系统实现;

4、 针对业务需求给出系统解决方案,配合协调技术顾问的开发,完成测试、上线等工作

5、 解决运维中出现的问题,总结问题发生的根本原因,实施优化方案;

任职资格:

1、 1年及以上SAP项目实施及运维经验(SD、MM等模块);

2、 熟悉SAP 常用系统架构,能理解SAP项目实施理念

3、 具有较强的口头和书面表达能力,能与团队成员及业务部门进行有效沟通;

4、 工作责任心强、认真诚实、积极主动,有良好的团队协作能力,能够承受压力;

5、 熟悉SAP CRM各模块功能者优先;

6、 具有互联网、金融、风控行业经验者优先;

sap实施顾问的职责文本 篇5

职责:

1、负责SAP项目的实施、管理和运维支持;

2、负责为各单位部门的需求提供解决方案;

3、根据需求,分析、设计和提供SAP项目方案;

4、负责承SAP财务和后勤板块等配置建设和分析处理。

任职资格:

1、本科及以上学历,财务管理、企业管理或计算机技术等相关专业;

2、能独立完成MM/PP/SD/BO/BPC/FICO中的任一模块,同时完成两个及以上模块者优先;

3、熟悉SAP-MM/PP板块的系统逻辑和配置,对SAP后勤模板有一定的了解,熟悉财务模块和后 勤模块的集成关系,具备数据统计和分析处理能力;

4、具有1年以上工作经验,熟悉企业信息化建设,了解项目管理的相关知识;

5、熟悉制造企业核心业务流程且具备一定财务知识,有制造业行业背景者优先;

6、具有良好的沟通、协作能力,有能力和信心,能承受较大的工作压力。

sap实施顾问的职责文本 篇6

职责:

1、负责对客户进行有关SAP项目的售前、培训、实施及客户服务等工作;

2、针对客户需求和行业特点,提出基于SAP的解决方案;.负责模块上线后的日常维护和支持工作;

3、依据项目要求,负责SAP的实施工作:需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线;

4、参与SAP系统实施,对新需求、功能优化进行方案评估,出具系统解决方案,并按项目进度实施;

5、负责SAP各模块日常配置工作;积极跟进并解决系统问题,保障系统稳定运行,支撑公司核心业务流程;

6、负责协助财务完成SAP系统月结、年结工作;

7、负责日常业务部门提出问题的解决和指导;

8、负责用户培训及相关文档的准备;

任职资格:

1、企业管理、计算机、信息管理等理工科相关专业大专或以上学历;

2、2年以上SAP实施项目经验,独立担当过sap模块实施;2个以上SAP完整项目实施经验,熟悉相应模块的业务流程及配置,能够独立完成项目的实施;

3、具有扎实的业务背景,具备良好的制造等行业的经验;

3、.对中小型企业的商业模式及ERP系统有比较全面的了解和认识;

4、思维清晰,良好的语言表达能力,出色的沟通能力,以客户需求为导向,完成对最终用户或关键用户培训;

5、精通网络管理,能解决客户软件网络环境,能适应出差;

6、服务器管理Windows Server 20xx R2以上版本维护;

7、合同期限至少签订1年。

sap实施顾问的职责文本 篇7

职责:

1、 负责公司医疗软件项目的实施工作;

2、 负责院方需求调研和需求梳理分析;

3、 负责院方的业务培训、方案测试及上线切换;

4、 配合产品和开发团队有效控制项目进度,确保项目如期顺利交付;

5、 完成上级领导安排的其他工作任务。

任职要求:

1、 统招本科及以上学历,计算机相关专业;4年以上工作经验;

2、 熟练操作office办公软件,具有独立文档编写能力;

3、 具有良好的沟通能力和理解能力,能够准确的阐述问题并提出合理的解决方案;

4、 工作认真负责,可以适应长期出差;

5、 有HIS、EMR等医疗软件系统经验者优先考虑。

sap实施顾问的职责文本 篇8

职责:

1、主导或参与ERP软件的实施项目,协助项目经理制定实施计划;

2、熟练掌握ERP软件模块的流程、功能设置和操作,根据业务需求制定相关的实施文档;

3、负责制定软件产品在客户的导入应用,完成项目各阶段的工作任务;

4、负责给客户进行相关的上线培训工作;

5、根据项目进展与计划,配合项目经理进行项目统计、总结等相关项目管理工作;

任职要求 :

1、3-5年ERP相关工作经验的人才,本科及以上学历;

2、财务、会计或金融、计算机专业相关专业,专科以上学历;

3、两年以上工作经历,有参与过ERP项目实施过程,不论甲乙方;

4、熟悉企业财务管理与商业地产运营管理、有企业管理经验者优先;

sap实施顾问的职责文本 篇9

职责:

1、全面负责公司ERP系统和主营业务系统的软件维护,负责日常问题分析和解决;

2、根据业务需求给出系统解决方案,并跟进方案的落地;

3、编制ERP系统操作手册、培训文档、操作规范等项目文档,协助组织实施ERP的内部培训;

4、承担主营业务系统在新公司的落地实施。

任职要求:

1、两年以上金蝶、用友、SAP、orcale EBS等其中之一ERP系统实施、维护及支持服务经验;

2、有较强的业务逻辑和思考能力;工作有热情、有耐心; 遵守工作纪律,高度的工作责任心和敬业精神;

3、工作严谨、细致;善于沟通;具备团队合作精神;较好逻辑思维能力和抗压能力;有英文读写基础

sap实施顾问的职责文本 篇10

1、负责金碟Cloud ERP系统实施、测试及用户支持;

2、负责需求调研、分析、系统实施等过程中各关键用户的会议组织;

3、按实施进度表跟进及监控系统各实施环节及时反映相关问题;

4、负责整理、编写项目实施过程中的相关文档及会议记录;

5、完成从业务数据到系统数据的整理、初始化及导入;

sap实施顾问的职责文本 篇11

职责:

1、能够独立负责SAP某模块实施,根据项目目标及范围,设计方案及接口,并进行配置开发,测试,上线支持;

2、负责已上线公司的运维支持工作,处理各公司日常出现的各种问题;

3、根据用户提出的新需求,能够提供系统解决方案;

4、对用户进行培训,与用户进行沟通;

任职资格:

1、3年以上SAP模块经验,有外部经验;

2、能独立承担某模块实施,精通模块的标准业务流程、系统操作和后台配置;

3、能独立与客户进行业务沟通、有效整理客户需求、定制行业方案、编制业务蓝图并在系统中加以实现;

4、良好的沟通、表达和组织协调能力;

5、良好的工作态度;

6、良好的文档编写能力。

sap实施顾问的职责文本 篇12

职责:

1.熟悉掌握软件的各种功能、进行现场安装、测试、维护、培训工作

2.提供售前支持、售后培训、项目实施

3.为公司客户提供产品相关的售后服务和技术支持,包括提供远程及电话技术支持

4.协同开发部、测试部做好相关实施中遇到的问题,并处理

5.为渠道人员、销售人员提供技术支持与指导

6.收集客户意见、建议并及时反馈公司

任职资格:

1.具备计算机或相关专业大专及以上学历

2.1年以上IT技术支持工作经验,有较强的学习能力

3.具有计算机软件系统安装、培训和维护经验优先

4.具有优秀的语言表达能力沟通能力,有较强的团队协助精神,良好的客户服务意识,并有一定的销售意识

5.较强的独立完成工作能力和执行能力,可安排出差