生产内勤的岗位职责(精选19篇)
生产内勤的岗位职责 篇1
1、根据销售订单及生产状况编制生产计划,并经批准后下达制造部门实施;
2、根据生产进度及时对生产计划进行调整并进行监控,保证计划完成率;
3、参与制定新产品的开发计划,合理安排试制生产计划;
4、销售、技术、生产、供应等环节的协调;
生产内勤的岗位职责 篇2
1、负责生产日、周、月报表的统计、填写,上报;
2、负责生产订单汇总,打印整理生产工作计划单及物料供应单;
3、负责部门相关文档的建立、打印、复制、分发;
4、负责与销售部、车间、沟通处理好每天生产订单、计划事宜;
5、负责每日K3系统订单的录入;
6、领导安排的其他事宜。
生产内勤的岗位职责 篇3
岗位职责:
1、 生产内勤对生产经理负责、独立完成整个生产部门的单据及数据管理。
2、 对每单货品的订单数量、生产数量、发货数量、库存数量进行统计,每日更新并上报生产经理。
3、 负责每月与供应商的对帐(例:每家的欠票金额、欠款金额、到期金额等)。
4、 负责生产部与供应商的合同评审及合同下发。
5、 供应商信息采集及原辅材料价格信息收集、汇总及生产物料的采购。
6、 每月生产报表编制、生产进度跟进,协调部门内部事宜等。
7、 完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限。
2、做事认真踏实,有责任心,较强的沟通能力,善于与团队合作完成工作任务。
3、具有一定的数据处理、数据分析能力。
4、熟练操作word、excel等办公软件。
5、有包装印刷行业工作经验者优先考虑。
生产内勤的岗位职责 篇4
1.根据计划专员填写的”生产任务单”核算原药及包材数量,打印领料票,下发给各车间负责人
2.根据各车间负责人提供的记录,统计数据,按照周、月度生产数据上报
3.根据各车间提供的数据,明确药液的流向
4.整理和核算临时工工资
5.负责生产部劳保用品的保管、建立台账、发放等相关工作
6.负责本部门文件、质量记录归档管理工作
7.协助车间主任整理留样室的工作
8.按要求及时完成上级交办的工作,全力配合各相关部门的工作
生产内勤的岗位职责 篇5
1. 协助生产经理制定生产计划并组织实施,确保按时保质完成生产任务;
2. 负责月度和年度生产数据的统计工作;
3. 负责厂库管理和日常收货、发货工作;
4. 与采购密切配合,做好配件、材料的采购工作;
5. 完成公司安排的其它临时性任务
生产内勤的岗位职责 篇6
职责
1、按照公司规定的生产流程进行生产计划操作;
2、负责根据公司相关部门要求完成产品检验、制作单据等工作;
3、协助生产经理做好部门内务工作;
4、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序;
5、完成上级领导交办的其他临时事项。
任职资格
1、专科以上学历;
2、从事过销售助理并且具备一定的行政经验者优先考虑;
3、熟练使用OFFICE等办公软件;
4、做事认真、细心、负责,具有服务意识、团队精神。
生产内勤的岗位职责 篇7
职责:
1、 掌握生产计划、工时计算等车间生产管理基本技 能,根据要求会制定生产计划,下达生产任务,组织协 调生产;
2、 控制产品质量与进度、数量的关系,确保产品质量 满足要求;
3、 负责员工各阶段安全及劳动技能培训、考核工作;
4、 负责生产设备的保养、维修的策划、管理工作;
5、 熟悉工艺,会Autocad制图软件;
6、 按要求能够协助其它部门工作;
7、 完成上级安排的其它工作。
任职要求:
1、 具备车间管理工作经验者优先;
2、 具有较强的计划、控制、协调能力和沟通能力;
3、 有较强的综合分析问题和解决问题能力;
生产内勤的岗位职责 篇8
职责;
1、根据已审核的月度销售订单,拟定月度计划表,报上级后执行;
2、根据月度生产计划提月度生资需求计划、五金需求计划、人员需求计划、各机台排产计划报上级确认后开始执行;
3、根据生产计划表填写每日各机台排产单,分发至各机台负责人并跟踪其执行情况;
4、协助厂长做好人员管理及后勤管理;
5、合理控制工人工作时间,做好生产安全防护措施,控制生产成本。
岗位要求:
1、熟练使用办公软件、Excel表格
2、高中以上学历
生产内勤的岗位职责 篇9
1、 生产内勤对生产经理负责、独立完成整个生产部门的单据及数据管理;
2、 对每单货品的订单数量、生产数量、发货数量、库存数量进行统计,每日更新并上报生产经理;
3、 每月生产报表编制、生产进度跟进,协调部门内部事宜等;
4、 完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、做事认真踏实,有责任心,较强的沟通能力,善于与团队合作完成工作任务;
3、具有一定的数据处理、数据分析能力;
4、熟练操作word、excel等办公软件;
5、有制造行业工作经验者优先考虑。
生产内勤的岗位职责 篇10
职责:
1.负责生产费用月度预算及实际费用的分析分摊,及协助领导完成其它数据的汇总、下发工作;
2.负责本部门低值易耗品的申购汇总及物品管理、分发;
3.负责车间一线员工的考勤、绩效、计件汇总发相关部门,及签字存档;
4.负责车间能耗数据统计,物料盘点汇总,维修计划汇总;
5.负责会议记录,及各车间周计划、月计划汇总工作;
6.负责生产员工入离职办理,人员信息更新及后勤保障工作;
7.负责本部门资料(纸质/电子)保管及信息的上传下达工作;
8.完成领导安排的其他任务。
任职要求:
有3年以上食品加工企业工作经验
有财务专业基础知识,熟练使用办公软件
具有良好的语言表达能力和沟通协调能力,计划与执行力,对数据敏感
生产内勤的岗位职责 篇11
1.负责生产费用月度预算及实际费用的分析分摊,及协助领导完成其它数据的汇总、下发工作;
2.负责本部门低值易耗品的申购汇总及物品管理、分发;
3.负责车间一线员工的考勤、绩效、计件汇总发相关部门,及签字存档;
4.负责车间能耗数据统计,物料盘点汇总,维修计划汇总;
5.负责会议记录,及各车间周计划、月计划汇总工作;
6.负责生产员工入离职办理,人员信息更新及后勤保障工作;
7.负责本部门资料(纸质/电子)保管及信息的上传下达工作;
8.完成领导安排的其他任务。
生产内勤的岗位职责 篇12
1、配合生产各部门做好部门与部门的沟通工作;
2、部门协调、生产问题记录、跟踪、反馈;
3、订单跟踪,物料跟催、物料请购;
4、各项报表之收集、呈报、存档,部门用品之登记请购,分发及领用;
5、月度报表的汇总及呈报,出勤报表;
6、领导交代的其他工作等。
生产内勤的岗位职责 篇13
职责:
1、负责生产领料开单,进行生产跟单控制与协调,保证进度和质量;
2、协助仓库每月盘点工作;
3、负责本部门文件及会议记录整理工作,负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
4、负责生产部各种生产报表的数据统计及分析,员工考勤的统计与整理;
5、协助部门经理完成生产部的项目推进工作,完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、学习能力强、工作认真负责、严谨细致,良好的团队协作精神,具备一定沟通组织协调能力;
2、熟练操作ERP,掌握office办公软件(Excel、Word、PPT等);
3、了解生产运营,有1年以上生产文员工作经验优先;
4、在公司内部与各部门有密切的工作联系,并与相关部门保持良好的工作。
生产内勤的岗位职责 篇14
1、主要负责调度生产人员的日常工作。
2、负责驻地人员日常工作的管理,传递相关信息及生产统计工作。
3、负责整理生产部需要归档的文件、报表、资料等。
4、协助生产部经理处理好各部门之间的关系,热情接待来电、来访,回答有关问题,圆满地处理好外部环境关系。
5 向公司和生产部领导提出工作改进建议。
6、完成上级交给的其它任务。
生产内勤的岗位职责 篇15
1、追踪从原材料到半成品、从半成品到成品完成利用情况,形成相应统计报表。
2、负责每天收集汇总公司各项生产指标和数据,做到及时、完整、准确地进行整理汇总,综合分析,建立形成相应统计报表。
3、按时登记台帐,做到台帐齐全,帐帐相符。能及时为领导提供所需统计资料。
4、负责汇总公司的统计月报、季报和年报的工作,并按要求及时上报各项指标和数据,做到正确完整。
5、完成领导交办的其他工作。
生产内勤的岗位职责 篇16
1、在生产部经理领导下,负责生产部的各类日常工作。
2、核算每日生产耗用的原料、药品、包装、标签、说明书等,月终汇总。
3、协助生产部经理处理生产部内部事宜和监督各岗位工作效率和工作质量,发现问题随时向生产部经理汇报,以便得到及时处理。
4、负责整理生产部需要归档的文件、报表、资料。
5、完成上级交给的其它任务。
生产内勤的岗位职责 篇17
职责:
1、根据实际的生产计划以及客户订单来确定生产产品的种类、数量以及顺序;
2、协助领导审核、确定客户生产订单,如承接则将其纳入生产计划;
3、根据生产任务以及生产要求向生产车间下发生产任务单;
4、负责跟踪生产订单,负责协调生产物料并跟踪物料的使用状况;
职位要求:
1、中专以上学历、有2年以上工作经验;
2、熟悉电脑办公软件、生产计划和统计管理等相关专业知识;
3、了解相关产品的质量标准、具备良好的统筹计划能力。
生产内勤的岗位职责 篇18
1、 掌握生产计划、工时计算等车间生产管理基本技 能,根据要求会制定生产计划,下达生产任务,组织协 调生产;
2、 控制产品质量与进度、数量的关系,确保产品质量 满足要求;
3、 负责员工各阶段安全及劳动技能培训、考核工作;
4、 负责生产设备的保养、维修的策划、管理工作;
5、 熟悉工艺,会Autocad制图软件;
6、 按要求能够协助其它部门工作;
7、 完成上级安排的其它工作。
生产内勤的岗位职责 篇19
1.对合同执行情况进行跟踪、督促,,编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。将结果报销售公司经理、销售经理,及通报给销售工程师。根据需要,合同执行情况可反馈给顾客。
2、 编制年度及月度工作计划及资金回笼使用计划;汇总及总结各片区的年、月资金回笼及资金使用情况;督促业务员的资金回笼。监督其业务费用按规定使用
3、 根据公司的营销政策建立核算总帐及明细帐目,按时登记明细帐目;
4、 接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立用户档案。
5、 依据公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务,如出差费用的结算、报销、工资奖金的核算等工作
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