求职信切勿提及没用的资料
求职信是求职过程中很重要的一环。在未与雇主正式接触之前,这封个人求职信信就是你们之间的媒体。文笔流畅,格式正确的能给人才网">招聘者留下良好的印象, 写一封吸引hr求职信获得的机会就大增加。
撰写求职信的目的就是要推销自己,引起雇主的注意,争取机会。以下是求职信撰写基本技巧,大家不妨参考一下。而我们也可以找更多的个人求职信的范文来参考。
自我推销,尽量突出自己的优点和长处与申请职位相关的资历,不要夸大其词,吹嘘自己的工作能力;也毋须妄自菲薄,过分谦卑,以免雇主会觉得你缺乏自信。 简言之,只要态度诚恳,言之有物便可以。要知道求职信的礼仪要求是存在的。
切勿提及没用的资料、批评旧公司或上司
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法学毕业生求职信写作样本
尊敬的领导:您好!感谢您在繁忙之余关注我的个人简历,希望这是我实现自我价值的一个良好开端。首先向您介绍自己,我叫某某某,毕业于某某大学本科法学专业,XX年的毕业生。在校期间,通过了全国英语四级考试,三级企业人力资源管理师证书考试,计算机一级考试,普通话水平测试二...
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求职信的写作的误区和技巧
又是一年的毕业季,应届毕业生投入找工作的大军中,但写求职信需要注意,避免进入以下误区:1、一封通函走天下:不量身定做,一封信打遍天下。2、二次利用不修改:重复简历主要内容。3、三缄其口谈奉献:过于强调能从公司学到什么知识技能或得到什么好处,而不知道提出自己能为...
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求职信和个人简历应该寄给谁?
在广告上已经写明收件人姓名,否则信函应该直接寄给你应聘职位所在的部门负责人,同时要按他的姓名和职衔发信。人事部门通常只会按公司部门的要求来选择职员。如果你的求职信寄到人事部门,而应聘的职位又碰巧是业务部门最紧缺的,那你真是福星高照了;否则大多会石沉大...
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被李开复选中的求职信
XX年10月中旬担任google中国区总裁的李开复,开始在中国8个城市的20所高校为google研究工程院招聘第一批人才。这次让无数学子望眼欲穿的公开招聘掀起了一股近乎狂热的应聘高潮,成千上万的应聘信如潮水一般涌来。google甚至专门为此设计了一套程序,用来检索、分类...