天天范文

位置:首页 > 工作方案 > 建设方案

劳动教育实践基地建设方案(精选6篇)

劳动教育实践基地建设方案 篇1

为深入贯彻落实中共中央16号文件精神,深化我校大学生思想政治教育品牌和特色培育,全面推进大学生思想政治教育科学发展。经学校研究决定,在全校范围内组织开展“大学生思想政治教育特色示范基地”创建活动。具体事项如下:

劳动教育实践基地建设方案(精选6篇)

一、指导思想

以学生全面发展和成长成才为目标,以大学生思想政治教育特色示范基地建设为抓手,着眼于人才培养全过程,整合教育资源,突出系部特色,创新发展思路,拓展有力载体,认真探索大学生思想政治教育新模式,扎实推进大学生思想政治教育机制创新,努力创建一批在校内外具有较好影响力,能突出我校大学生思想政治教育特色的教育品牌。

二、指导原则

(一)遵循教育规律。大学生思想政治教育特色示范基地建设既要遵循思想政治教育发展规律,又要遵守学生思想发展规律的内在要求,把大学生思想政治教育特色示范基地建设成为大学生思想政治教育的重要阵地。

(二)坚持实际出发。大学生思想政治特色示范基地要着眼于从学校工作实际出发,着眼于解决实际问题,着眼于形成长效机制,杜绝大而不实,空洞乏力,切实形成大学生思想政治教育良性循环和健康发展的有力支撑。

(三)突出特色创建。此次大学生思想政治教育特色示范基地要求做到项目选题新颖,价值突出,示范性好,抓特色,树品牌,立效应,逐步形成大学生思想政治教育的良好品牌进行推广宣传。

三、目标任务

(一)通过开展大学生思想政治教育特色示范基地创建活动,努力建成校内特色示范基地6个,充分发挥特色示范基地的育人功能、引导功能和服务功能,把特色示范基地建设成为我校大学生思想政治教育的重要载体和有力补充。

(二)有针对性选报申请省级大学生思想政治教育特色项目和校园文化建设特色活动各1项,继续加强我校大学生思想政治教育的品牌培育和推广,形成行之有效的大学生思想政治教育的宝贵经验和理论研究成果。

四、组织机构

结合实际,学校成立“大学生思想政治教育特色示范基地创建工作委员会”,具体名单如下:

主任:

副主任:

成员:

主要职责:主要负责大学生思想政治教育特色示范基地创建工作的组织领导;负责校内大学生思想政治教育特色示范基地的项目审批和资金审批;负责校内大学生思想政治教育特色示范基地建设和管理的总体领导和协调。

工作委员会下设办公室,设在学生工作部;具体负责大学生思想政治教育特色示范基地的具体事务。

五、申报条件

(一)高度重视大学生思想政治教育,对加强与改进大学生思想政治教育工作目标明确,思路清晰,措施得力,工作成效显著;

(二)大学生思想政治教育的组织机构健全,辅导员和班主任配备合理,工作出色,学生评价高,政策落实到位;

(三)大学生思想政治教育的条件保障得力,学生活动经费、学生资助经费等大学生思想政治教育经费保障到位,办公及学生活动设施配置合理;

(四)对特色示范基地建设思想认识清楚,建设目标明确,建设计划科学,实施方案合理,条件保障到位。

六、申报程序

(一)系部申报:系部根据学校每两年度公布的《大学生思想政治教育特色示范基地申报选题指南》(也可结合自身特色自拟基地名称),结合实际情况,提出特色示范基地申报项目,原则上一个系部只能申报1个特色示范基地;系部认真填写学校《大学生思想政治教育特色示范基地建设立项申报书》(见附件),提出建设目标、建设计划、实施方案和建设措施;

(二)学校审批:学校有关部门组织评审,提出特色示范基地建议单位名单报学校审批;

(三)期限要求:特色示范基地的申报审批时间每两年一次。

七、建设管理

(一)签订协议:学校与特色示范基地单位签订《大学生思想政治教育特色示范基地建设目标责任书》(见附件2),并举行授牌仪式。

(二)经费保障:学校将大学生思想政治教育特色示范基地建设与校内科研项目有机结合起来,将大学生思想政治教育特色示范基地建设纳入学校校内科研项目,按照校内科研项目经费划拨标准给予经费支持。所划拨经费专项用于特色示范基地建设。

(三)定期考核:各特色示范基地每学期必须向学校提交工作计划和工作总结;学校对特色示范基地的建设情况定期进行检查评估,对不合格系部取消特色示范基地资格;原则上自启动基地建设之日起,一年后进行中期评估。

(四)建设期限:特色示范基地的建设周期为两年。两年后,学校重新组织特色示范基地的申报、评审工作。

劳动教育实践基地建设方案 篇2

校外教学实践基地是学生开展实践教学的重要形式。我院十分重视校外实践教学基地的建设,目前已挂牌成立了长沙市43中、长沙市博物馆、任弼时纪念馆三个实践教学基地,为有效开展实践基地的教学活动,我部将与院团委合作制定如下的实施方案:

一、校外实践基地教学目标:

通过对实践教学基地活动的参与,激发同学的爱国主义情感,继承和弘扬中华民族优良的传统美德,锻炼同学们吃苦耐劳、团结协作及沟通能力。

二、教学基地实践教学的组织实施:

1、前往实践基地参与实践的学生组成:根据课程教学班级的建制,按照2%左右的比例选拔优秀学生组成教学基地实践成员,约100人(不满70人的班级可选拔1名,70人以上的班级可选拔2名)。成员选拔通过竞选方式产生。由每个思政课教学班级的任课老师予以组织选拔,应在每学期的第8周前上交人员名单。

2、指导老师:思政课教师4名,同时可邀请院团委、学生处教师各一名参与。负责提前做好与实践基地的联系和沟通;负责学生的组织协调、安全保障;与院办协调车辆的使用;适时对学生予以启发引导。

3、实践教学的时间安排:每个学期的8-14周选取一个周末,上午9点出发,中午12点前返回。 (如去距离较远的任弼时纪念馆可安排一天时间,学生午餐自带)。

4、实践教学形式及内容:

前往实践基地的同学通过观察、采访、调查、照片或听取报告等形式获得第一手资料,其他同学通过听取汇报材料了解实践基地教学的具体内容 。这样通过通过“以点带面”的方式,让其他同学参与到了该项实践教学中去。

5、开展此项实践教学活动所产生的车辆、餐费等费用在思政课专项经费中支出。

三、基地实践教学的考核评价:

1、成绩计算:该项实践教学活动将占该课程总分值的5%(课内实践及必选课外实践各占5%)。

2、上交一份心得体会和一份汇报材料。

(1)心得体会的格式要求:心得体会统一要求word格式,用A4纸书写,字迹清楚,要求字数不少于1000字,于参观实践教学基地后2周内上交任课老师。此项占这次实践活动的50%。

(2)汇报材料格式要求要求:参与返校后2周内根据所获得的第一手资料,制作向全班汇报的材料(必须是PPT),并向班级同学汇报。汇报材料要求自主完成,内容详实,条理分明,ppt 不少于15张。并将汇报材料交给指导老师。

此项占这次实践活动的50%。

3、教师对心得体会和汇报材料的成绩评定:

(1)心得体会的评定标准

①优秀:(90-100) 内容详实清楚 ,观点明确,语言流畅,能非常深刻的体现出该次校外实践的收获。

②良好:(80-90分)内容详实清楚 ,观点明确,能较深刻的体现出该次校外实践的收获。

③中等:(60-80分)内容基本详实 ,观点基本明确,基本能体现出该次校外实践的收获。

④不及格:(0-60分)内容不够完整 ,观点不够明确,不能体现出该次校外实践的收获。

(2)汇报材料(PPT)的评定标准

①优秀:(90-100) 汇报材料内容详实清楚,图文并茂,能非常完整的体现出在实践基地实践的全过程。

②良好:(80-90分) 汇报材料内容基本清楚,图文结合较好,能较完整的体现在实践基地实践的全过程。

③中等:(60-80分)汇报材料内容基本清楚,能基本体现在实践基地实践的全过程。

④不及格:(0-60分)汇报材料内容不够清楚, 基本不能较完整的体现在实践基地实践的全过程。

劳动教育实践基地建设方案 篇3

劳动实践是全国少工委适应改革开放新形势和未来发展要求提出的一项具有战略意义的教育活动。我校响应上级号召,根据学校和社区的实际情况,制定西新小学劳动实践基地建设方案如下:

一、指导思想:

为了加强学生的劳动观念,全面推进素质教育,使学生树立正确的劳动价值观,在劳动实践中,激发学习兴趣,培养创造能力,教育学生学会关爱他人,力所能及地帮助他人,激发学生热爱家乡,热爱自己生活的家园的情感,培养学生“人人为我,我为人人”的社会责任感。

二、目标及任务:

1、提高基地的示范作用。

2、提高基地育人功能和社会服务水平。

3、提高基地的建设水平,使基地美观、实用。

4、加强专业教师队伍建设,努力提高专业教师的业务水平和科研能力。

5、“以育人为主、创收为辅”,从小培养学生吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神,提高劳动技能。

三、领导机构:

为保证基地建设有序高效的运行。学校建立了以一把手为组长,班子人员和专业教师为成员的领导机构,具体如下:

西新小学劳动实践基地建设领导机构

组长:

副组长:

成员:

四、建设方案:

1、我校将建设两块劳动实践基地:操场东侧和西侧。共计3亩。

2、今年我校将教学楼东侧的空地改造成劳动实践基地。接下来将对其进行规划设计。南园内准备种植北方常见的蔬菜和粮食作物。北侧墙边建藤架一排,采用竹竿穿插。种植爬山虎、丝瓜、南瓜、葫芦等攀爬植物,西边地带种植一些草花。

3、北楼后将在原有的基础上,加强土壤改良,施以农家肥。各种作物分畦种植,以苗木花卉为主,以北方常见农作物为辅。本年度将聘请有种植经验的教师对学生进行种植、除草、除虫等方面的辅导。促使各种作物能够丰收,并让学生体会父母日常劳动的艰辛,养成珍惜粮食的好习惯。建成后这将成为我校的一处亮点,集观赏、休憩、教学、劳动实践、科研为一体教育休闲场所。

4、加强专业教师队伍建设,不断提高专业教师的业务水平和科研能力。学校将加大专业教师的培训工作力度,为专业教师创造学习进修和外出学习的机会,使其理论水平与实践能力更加适应学校专业课教学的发展需要。同时,不断开发和完善校本课程,用已获得的理论知识和实践经验,充实基地校本课程开发的内容。

5、将劳动实践基地建设纳入教师评优评先考核方案,班级评选优秀班集体的重要依据。学校将进一步完善各种考核方案,教师分管的劳动实践基地管理的好坏将作为评优评先的一个方面纳入考核细则;班级承包的地块,平时记录、管理、使用的结果将作为优秀班集体的评选否决条件;“三好学生”、“优秀班干部”必须是能带领同学共同实践、动手操作、善于钻研的学生。以此来调动全校师生的积极性。

学校将在新的一年里开拓创新,强化管理,力争在基地建设上,取得创造性的发展。

劳动教育实践基地建设方案 篇4

为贯彻落实国家、省、市有关对农村学校劳动实践场所建设的工作意见,切实加强我校劳动实践基地建设管理,为全面实施素质教育,提高学生劳动技能和实践水平,增强学生动脑和动手相结合的能力,培养学生艰苦奋斗的品质。根据国家、省、市有关文件精神,结合我校实际情况特制定本方案。

一、活动目标及任务:

1、“以育人为主、创收为辅”,从小培养学生吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神,提高劳动技能,增加学校经济收入,改善办学条件、服务教育教学。

2、通过学校劳动实践场所建设,达到教育目的、改善办学条件、补充教育经费。

3、基地收入中划拨一部分资金资助贫困学生。

二、活动领导机构:

为保证基地建设有序高效的运行。学校建立了以一把手为组长,班子人员和专业教师为成员的领导机构,具体如下:

安源区劳动实践基地青山中学分部建设领导机构

组 长:

副组长:

成员:

三、活动实施办法:

1、继续提高基地建设的示范作用。加强学生的专业技术意识教育,提高基地的示范作用,提高基地生产繁育的科技含量。力争基地在校本课程的开发上走在兄弟学校的前列。

2、继续提高基地育人功能和经济效益。加强学生实践能力的培养,加强学生手工能力的培养,充分发挥基地的育人作用。

3、不断提高基地的建设水平,并对基础设施的布局做出合理的调整,使基地的建设上档次,规范化。

4、选择好主攻方向,确定学校劳动基地的实际任务和工作内容,仔细安排。

5、严格按照课程标准要求,确定实践活动教学计划和内容。有计划地组织学生到劳动实践场所参加活动,不得随意增减劳动实践时间(每学期人均参加劳动实践次数不少于6次,每次为3-4小时),要对学生的劳动出勤、劳动纪律、劳动态度、劳动安全和劳动技能等情况进行考察和评估。、

6、加强安全教育,落实各项安全措施,确保学生安全万无一失。

四、劳动基地收入分配制度

列支项目:资助贫困学生、为班级图书角购买书籍、奖励优秀学生、开展班级活动、班级教室部置等。

五、活动考评奖励方案

年初安排把此项工作列入学校考评范围,年终进行评比奖励、加分。

1. 要对学生的劳动出勤、劳动纪律、劳动态度、劳动安全和劳动技能等情况进行考察和评估。

2.每学期结束,小组召开劳动实践基地建设领导小组会议,经民主协商,投票的方式选出一个“优秀劳动班级“和六名班级“劳动小能手”,经小组讨论通过后,在校总结大会上予以相应奖励。

劳动教育实践基地建设方案 篇5

免疫规划作为公共卫生领域的基础性工作,对提高人群健康水平,预防和控制传染病的发生和流行发挥着至关重要的作用。预防接种门诊工作人员作为实施国家免疫规划目标、面向社会公众提供预防接种服务的主体,其专业素养和服务能力直接关系到国家免疫规划策略实施和措施落实。为进一步提高我市免疫规划队伍专业水平,强化岗位培训、科学考核管理,促进免疫规划更加科学、规范、有效实施,根据《疫苗流通和预防接种管理条例》、《预防接种工作规范》以及嘉兴市预防接种人员培训相关要求,结合基地实际,制定本实施方案

一、工作目标

1、规范和完善预防接种人员培训管理体系和考核机制。新上岗人员接受系统规范的岗前培训,掌握岗位业务知识和服务技能;在岗人员不断强化基本理论、基本知识和基本技能培训,及时更新知识,提升服务能力。

2、构建免疫规划教学新平台,推行理论、实践一体化教学模式。让学员在基地实践中学习,强化实用技能培养,提高综合服务能力,全面提高全市免疫规划工作软实力。

3、充分发挥优秀星级规范化预防接种门诊示范、引领作用,促进全市免疫规划工作均衡、全面发展。 ㈣充实和稳定免疫规划管理和预防接种人员队伍,优化队伍结构,建立和完善人才培养机制,为免疫规划可持续发展奠定良好基础。

二、主要内容

1、预防接种新上岗人员

参加全市组织的专业理论培训且考核合格的人员,均需在海宁市免疫规划实践教学基地进行至少1周的带教见习,熟悉预防接种工作流程,掌握预检登记、接种操作、免疫信息系统应用、疫苗和冷链管理、预防接种异常反应应急处置等技能。计划从事卡介苗接种的人员还须学习、掌握卡介苗相关知识、工作规范、操作技术和常见不良反应的处置原则等。操作技能实践要求在理论培训结束后3个月内完成。

培训人员按要求完成相关课时的操作技能实践,考核合格后,把《海宁市免疫规划实践教学考核手册》报海宁市疾病预防控制中心,最终由海宁市卫计局颁发《预防接种上岗证》。

2、浙江省免疫规划信息系统(金苗)操作人员岗位培训 预防接种门诊计划从事预检、接种信息登记、预约及个案数据管理的工作人员,在参加全市统一组织的预防接种专业理论培训和“浙江省免疫规划信息系统”操作培训且考核合格后,均需在海宁市免疫规划实践教学基地进行至少1周的带教见习,熟悉预防接种工作流程,疫苗和冷链管理要求、异常反应处置技能等,重点掌握预检登记、免疫信息系统操作、数据管理和数据分析等技能。操作技能实践要求在理论培训结束后3个月内完成。

培训人员按要求完成相关课时的操作技能实践,考核合格后,把《海宁市免疫规划实践教学考核手册》报海宁市疾病预防控制中心,由海宁市疾控中心将考核结果报送嘉兴市疾控中心,市疾控中心统一发放《预检登记人员培训合格证》和《免疫规划信息系统操作培训合格证》。

3、免疫规划实践教学基地建设

1.在海宁市疾控中心指导下,基地根据相关要求,建立和完善教学计划。

2.基地在星级预防接种门诊基础上,做好硬件配置、师资建设等投入。

3.规范实施实践教学,严格考核管理。

4.积极探索建立科学规范的电子教材和教学案例,不断完善教学方法,丰富教学手段。

三、人员分工

根据基地师资配备,确定下列教学分工:

1、预检登记

2、预防接种

四、工作要求

1、重视免疫规划人才队伍建设,积极落实新上岗免疫规划人员实践教学培训任务,将免疫规划实践教学工作列入工作计划。

2、重点保障培训工作的实施和实践教学基地的建设,落实经费,提供技术支持与指导,同时在硬件投入、业务建设和人才培养等方面加大政策支持。

3、强化培训实施效果,加强学员考核管理。学员参加实践培训期间原则上不得请假,遇特殊情况,须提出书面请假申请,报批市疾控中心备案,并事后补足培训时间。

4、不断自我完善和提升,选派责任心强、业务精良的人员担任教学师资,定期组织自我学习和培训,制作科学、实用的电子教材,积极探索先进的教学方法和教学手段。

劳动教育实践基地建设方案 篇6

为了着力提升我公司科技创新水平,加快科技成果转化,切实增强酉阳优势特色农业产业良种培育和生产技术水平,巩固和提高农业综合生产能力和市场竞争力,依靠科技助推青花椒种植产业化建设,促进酉阳县域经济进发展,特制定本实施方案:

一、总体思路和目标

(一)总体思路

以党的`十八大和自治区党委九届十三次全会精神为指导,贯彻落实科学发展观,按照“强基础、提能力、促发展、惠民生”的总体要求,提高农业自主创新能力核心,以转变经济发展方式为主线,以科技支撑现代农业发展和社会主义新农村建设为根本目的,加速农业科技成果转化应用,着力发展优势特色农业产业,着力推进农业现代化,着力推进农业科技创新平台建设,建设农业良种培育中心和标准化生产技术示范基地(下简称标准化基地),引导科技要素和现代生产经营要素向农村一线集聚,为我区现代农业发展提供有力的科技支撑。

(二)功能定位

农业良种培育中心,围绕特色农作物、林业、畜禽、水产开展种质资源的创新利用、优良新品种的选育繁育技术研究,建立新品种中试与示范基地,为新品种的推广应用提供技术支撑。

农业标准化生产技术示范基地,突出新品种、新组合的应用,配套开展先进适用技术的集成标准化示范,促进农业产业生产技术的升级。

(三)总体目标

“十二五”期间,重点围绕粮食、甘蔗、桑蚕、木薯、香蕉、柑橘、葡萄、油茶、罗非鱼、奶水牛等农业产业,建立30家农业良种培育中心和50个农业标准化生产技术示范基地,增强科技促进现代农业发展的能力,为实现“富民强桂”新跨越提供有力的科技支撑。 农业良种培育中心:扶持一批基础好、创新能力强的高校、科研院所、科技型农业企业,建设良种培育中心,加大科技攻关和成果转化力度,攻克一批产业发展的关键核心技术,培育和推广一批优良新品种。 农业标准化生产技术示范基地:建设一批科技含量高、技术先进、示范带动性强的种、养以及加工标准化基地,促进农业科技成果转化与推广,加快区域特色优势农业产业发展。

二、基本原则

(一)坚持政府推动与市场导向相结合。要加强在政府引导推动农业良种培育中心和标准化生产技术示范基地建设的协调和管理作用,营造良好的政策扶持环境,充分发挥市场机制,合理配置科技资源,形成合力。

(二)坚持统筹规划与突出重点相结合。既要根据产业的特点和科技需求进行统筹设计,统一规划,分期、分批组织良种培育中心和标准化基地的建设,也要根据不同区域、不同产业发展的特点,因地制宜,突出重点,集中力量,加快建设。

(三)坚持发展产业与富民惠民相结合。既要立足发展优势特色产业,着力解决发展优质、高产、高效、安全、生态现代农业和推进新农村建设的共性关键技术问题,也要加大农业科技成果转化应用推广力度,带动农民增收致富。

三、重点任务

(一)强化农业新品种的自主创新,围绕农业和农村发展的重大问题,重点开展种质资源的收集、保护、鉴定和创新利用,开展优良新品种选育,突破一批新品种选育技术,引进和培育一批新品种,创建新品种中试与区域示范基地,加快新品种、新组合推广和产业化应用,促进特色产业结构调整和技术升级。

(二)提升特色产业技术升级,以高标准规划、高技术含量、规模化建设的要求,开展标准化生产技术示范,加速科技成果转化成现实生产力,为特色产业发展提供科技支撑。

(三)建设科技人才队伍,着力培养创新人才。根据农业产业发展、良种培育中心和标准化生产技术示范基地建设需要,引进、培养、聚集一批农业科技高级人才,开展面向农户的先进实用技术培训,为技术创新和农业科技成果转化应用提供人才支撑和保证。

(四)强化产学研合作。依托骨干企业、高等院校和科研院所,以市场需求为导向,以突破产业技术为目标,加强产学研的密切合作,推动科技、经济的紧密结合。

四、遴选要求

(一)良种培育中心的基本条件

1、在广西境内注册,具有独立法人科研单位、高校、科技型企业,有稳定的科研创新团队。

2、具有与良种研发相适应的技术储备、种质资源、育种材料、科研人才力量、科研仪器设备、品种培育、良种繁育中试示范基地等基础和优势。

3、近五年来具有较好的科研业绩,技术研究成果居区内先进水平。

4、制定有发展规划,建设方案可行,功能设计合理,目标明确,符合产业发展需求。

5、具有健全的组织管理机构,工作职责明确,工作制度完善。

6、政策、资金等配套措施保障有力。

(二)农业标准化生产技术示范基地的基本条件

1、基地管理主体明确。必须是经工商部门注册的具有独立法人资格的企业、专业合作社或专业协会。

2、具有固定的生产场所,或土地租赁时限在5年以上,有一定的种养、加工产业化规模,产品科技含量较高,辐射带动面广。

3、基地具有良好的自然环境,产地环境条件应符合无公害农产品相关产地环境标准。

4、基地必须有生产标准或技术规范,并配备有技术人员。

5、基地实行科学管理,建有农业投入品购进、使用、保管登记制度和生产管理档案。

6、基地产业技术水平较高,技术吸收转化能力强,技术培训、技术服务与推广体系完善,对周边地区有较强的引导和示范作用。

五、组织管理

(一)自治区科技厅负责组织申报、评审、认定、中期检查、考核等工作,指导良种培育中心和标准化基地建设,给予农业良种培育中心和标准化技术示范基地建设支持,并对通过认定的良种培育中心和标准化基地统一挂牌命名。

(二)有关部门组织良种繁育中心和标准化基地的申报、遴选和实施,落实相关政策和科技资源集成配套措施,指导和监督良种培育中心和标准化基地的运行。

(三)良种培育中心和标准化基地一经批准,承担单位应及时落实相关任务,采用灵活多样的机制开展创建工作。

(四)申报程序。由符合条件的单位提出申请,经上级科技行政主管部门或自治区有关业务主管部门审核后上报自治区科技厅。

六、保障措施

(一)加强组织领导。各级科技主管部门要高度重视,加强领导,认真组织,明确分工,建立、健全责任机制,制定相应的实施方案和管理办法及考核制度,加强过程管理和监督,保证良种培育中心和标准化基地建设的顺利实施。

(二)建立扶持机制。各级科技管理部门要保障配套资金落实。自治区要整合科技攻关、农业科技成果转化、农村科技服务体系建设、农村科技信息服务平台建设、新农村建设科技示范、农业科技创新服务平台建设等科技资源,在项目、资金和人才安排上给予良种培育中心和标准化生产技术示范基地支持。

(三)强化监督管理。实行动态管理,良种培育中心和标准化生产技术示范基地建设由自治区科技厅组织专家进行认定,合格者由自治区科学技术厅认定并授予“良种培育中心”和“标准化生产科技示范基地”,正式挂牌。挂牌三年后进行复评,优秀者将继续给予支持,不合格者取消资格。

(四)营造良好环境。各级政府和相关部门要重视良种培育中心和标准化生产技术示范基地建设工作,推广先进工作经验和模式,加强人才队伍建设。对工作取得显著成效的单位进行表彰,加强宣传,积极为农业良种培育中心和标准化基地建设营造良好氛围。