机关干部严以律己专题研讨会发言稿（精选5篇）

机关干部严以律己专题研讨会发言稿 篇1

同志们：

按照中央和省委、市委统一部署，这次“三严三实”专题学习主要是聚焦“严以律己”这个要求，以“严守党的政治纪律和政治规矩”为题，联系以来中央查处的严重违纪违法案件，联系全省、全市、全区反面典型展开学习讨论，引导大家自觉做到崇廉尚实、遵纪守法，做政治上的明白人、改革发展的实干家。

严以律己是党员干部必备的思想作风和道德品质。加强个人自律，既是对党的事业的高度负责，也是对广大人民群众的负责，更有利于党员干部自身的健康成长。无论在工作中，还是在生活上，党员干部都要时时处处讲纪律、讲规矩、讲原则，常怀律己之心、常思贪欲之害、常修为政之德。

严以律己是党员干部的“生命线”。为官之道，廉、公二字看似简单，却需要党员干部在工作和生活中常怀敬畏之心、常有自省之念。党员干部要通过严以律己，强化自律精神，提高自我约束能力。通过自省做到自知，通过自知达到自律。廉洁自律是党员干部必须具备的优良品格，也是关乎事业成败的关键。

严以律己是党员干部的“试金石”。提出了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部五条标准，既赋予了好干部新的时代内涵，又为广大党员干部树立了奋斗目标。

要达到这些标准，成为一名合格的党员干部，需要严以律己，不仅要触及个人的思想和灵魂深处，更要在政治上和行动中有所体现，做到明辨是非、敢于担当、勇于亮剑。

“严以律己”是党员干部的“防火墙”。在县委书记研修班上讲到：“各种诱惑、算计都冲着你来，各种讨好、捧杀都对着你去，你们往往会成为‘围猎’的对象。”

党员干部在为政生涯中面临着各种各样、形形色色的诱惑，那些误入歧途的党员干部，无一例外地把严以律己当成了耳边风，放纵了个人的欲望。因此，党员干部更应把严以律己作为工作和生活中拒腐防变的“防火墙”和“高压线”，时刻保持清醒的头脑，守得住清贫，耐得住寂寞。

作为一名党员干部，我认为，要做到严以律己，应从以下四个方面着手。

第一，着力加强党性修养。一要坚定理想信念。当前，意识形态领域的斗争更加尖锐复杂，对此，党员干部要切实增强严守思想防线的律己意识，始终坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位，始终在思想上、政治上、行动上同保持高度一致。作为一名研究人员，要始终站稳正确的政治立场，敢于坚持原则，敢于同错误思潮和错误观点作斗争，敢于批判意识形态领域存在的一些模糊认识和错误认识。二要严守政治纪律和政治规矩。强化政治意识，坚决维护党中央权威，不做中央明令禁止的事情，不听信、不传播政治谣言、小道消息和灰色言论。三要服从大局，勇于担当、自觉担当。当前，我市改革发展稳定的任务依然繁重，经济转型升级、全面深化改革、保障改善民生依然任重道远，经济发展、社会稳定工作中还有许多结构性矛盾和问题需要解决，作为党员领导干部，一定要以胸怀大局的使命担当面对矛盾问题，把是否符合大局、是否符合广大人民的利益诉求，作为决策和解决问题的准绳。

第二，淡泊明志，坚守底线。一要在名利面前保持定力。树立正确的名利观、地位观和权力观，不盲目攀比，不能因为周围的一些人升职比自己快、挣钱比自己多，就心理失衡，丧失自己的追求。二要守住底线。要守住政策的底线，坚持讲原则不讲情面，严格按制度程序办事;要守住纪律的底线，对重要、敏感的利益事项约法三章，绝不能逾越纪律的红线;要守住道德的底线，始终怀公心，有正气，讲责任，不因一时贪念自毁前程，不因亲情故交徇私枉法，不因蝇头小利损公肥私。三要把好关口。必须管住自己的爱好，自觉净化自己的朋友圈，管好自己的亲属和身边工作人员，低调做人、谨慎交友。

第三，自觉把权力放进制度的笼子。一要坚持用权公开公正。坚持重大事项全程公开公示，个人重要事项主动报告，重大决策不独断，严格按照科学民主制度的轨道推进决策科学化。二要坚持用权依法依规。始终牢记权力不是个人的而是党和人民赋予的，严守权力边界，按照权力清单用权、按照法定界限用权，坚决防止乱作为、滥作为。三是用权要重责任担当。时刻牢记“权力就是责任”，真正把权力运行到造福一方、为民谋利上，承担起服务改革、建设发展的责任，敢于承担责任后果，做出经得起历史和人民检验的实绩。

第四，端正品行，严守规范。一是敢于以身示范。领导干部严以律己关键是要率先垂范、以身作则，敢于走在前列，先干一步，更加注重言行举止，模范遵守中央八项规定、省委“双十条”规定和市委七项规定，做作风建设的带头人。二是修炼好人格魅力。要学习焦裕禄同志心中装着全体人民、唯独没有自己的公仆情怀，艰苦朴素、廉洁奉公、任何时候都不搞特殊化的道德情操，一言一行不忘公仆形象，一举一动常思百姓冷暖，真正让群众真诚认同。三是保持干净清正的精神风范。作为领导干部，要以一身正气、两袖清风为品行操守，在从政履新之际慎初，在组织视线之外慎独，在私下小节之处慎微，工作上追求高标准、精神上追求高格调、情趣上追求高品位。

机关干部严以律己专题研讨会发言稿 篇2

作为一名基层一线的普通党员干部，每天面对的都是最广大的人民群众，我们要以先进人物为榜样，按照提出的“四有干部”要求，以更高标准、更严的要求践行严以律己，全面提升综合素质，更好地担负起为民服务的重任，作“严实”党的好干部。

一要强根固本，用正确的世界观、人生观和价值观立身做人。加强思想道德修养最根本的就是要牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，解决好政治理想、政治信念问题，树立正确的生死观、权力观、金钱观、公私观、荣辱观、幸福观、恋爱观、家庭观、确立好基本价值取向。要自觉抑制拜金主义、利己主义和享乐主义的侵蚀，克服极端个人主义以及争名争利待遇、有令不行、有禁不止等错误言行。只有站在马克思主义世界观的高度，才能使自己的思想品德修养有一个坚实的基础，正确处理党性原则和商品经济原则、集体得益和个人得益的关系，正确处理新的社会条件下人与人之间的关系，以平等、珍爱、尊重、和谐来处理人际关系，不断营造“人人为我、我为人人”的文明氛围。

二要自我约束，用礼仪主义的法纪条规和道德准则规范自己。自我约束能力的强弱是加强品德修养的一个重要因素，因为品德修养不应该是强制性的，而应该是一个自觉自愿、自我意识、自我修正、自我完善的过程。首先是自觉用国家的法律、法令、党纪党规规范自己的一言一行，对于目无法纪的人来说，品德修养是无从谈起的。其次是自觉遵守社会主义道德准则，经常对照检查自己的言行举止，及时纠正存在的问题，使自己的思想品德修养带入社会主义精神文明建设之中。再次是自觉遵守职业道德，抑制行业不正之风，不同部门的机关干部，都要把本部门掌握的权力用在为基层服务上，不应成为向基层伸手的资本，把内部的文明礼仪列入系统的为人民服务之中。

三要注意小节，用从我、从点滴做起的态度规范养成。古人云：不积跬步，无以至千里;不积细流，无以成江海。我们加强品德修养、讲文明礼仪也是如此，要使自己成为一个良好品德的人，必须坚持从小事做起，从点滴养成，真正做到“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。有人把不拘小节和不计较小事等同起来，这是一种误解。在与人交往中不计较小事应该是一种美德，但不拘小节在工作和生活中则不宜提倡，特别是领导机关的干部，对上对下的一举一动、一言一行都展示着本级党委、领导的水平和风度，更要严格要求自己，不要因为自己的一个不文明的言论和行动，损害了党委、领导的威信。

四要持之以恒，用良好的品德修养定终身。“知之非难，行之难也;行之非难，久之难也;久之非难，终之难也!”古人这种切身体验告诉我们，加强思想道德修养，是一个伴随终身的长期过程，不可能一蹴而就，更不可能一劳永逸，应该坚持不懈，修养终身，周恩来同志制定的七条《我的修养要则》，简洁明了，易于实践，他手书全文，放在案头，一生用来勉励自己。陈毅同志则把自己修养的座右铭“满招损、谦受益”，“莫伸手”，“终日乾乾，自强不息”镌刻在砚台上，警戒督促自己时刻注意，直至生命的最后一刻。伟人尚且如此，我们则更需要把自己的思想品德修养贯穿于生命的全过程，活到老，修养到老;只有用这样的精神，修炼优良的品德修养，才能真正的树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，作党的“严实”好干部。

机关干部严以律己专题研讨会发言稿 篇3

践行“三严三实”，“严以用权”是关键，直指干部作风中的核心要害。笔者认为，只有把“三严三实”作为为官用权的警世箴言，自觉端正权力观、常怀敬畏心、远离高压线、甘做笼中人，念好“用、畏、慎、明”四字诀，才能确保手中权力行使不偏向、不变质、不越轨、不出格。

用——端正权力观，用权如布雨。领导干部手中的一切权力从本源上讲都来自人民群众，属于人民群众。领导干部不论位置多高、权力多大，都是权力的管理员，决不能将权力视为自己的私有财产。党员干部要牢固树立“权为民所赋，权为民所用”的权力观和事业观，坚持思想上尊重人民、感情上贴近人民、工作上依靠人民，始终将人民冷暖放在心上，做群众的贴心人，把为民的价值追求深深植根于思想和行动中，始终扎根人民、心系人民，将人民当亲人，把人民的事当成自己的事，以最直接、最实用、最科学的方式，解决人民群众最急切、最关心的现实问题，充分体现出我们党用权春风化雨、润物无声的伟大情怀。

畏——常怀敬畏心，畏权如惧火。敬畏与戒惧是“清醒剂”，也是“护身符”，让人保持头脑清醒，不为利所累，有权不妄为。对领导干部来说，要常怀敬畏心，保持自重、自省、自警、自励，对权力怀有戒惧之意，时刻以如履薄冰的心态，把手中的权力用当其时、用得其所，为官一任，造福一方;要敬畏组织，不管职位有多高、权有多重，都没有凌驾于组织之上的特殊，增强对组织的归属感，以优秀品格和良好业绩回报组织;要牢记“水能载舟亦能覆舟”古训，视群众为亲人，把群众当主人，在作决策时充分考虑群众的要求和意愿，真正做到对人民负责，多做雪中送炭的暖心事。

慎——远离高压线，慎权如履冰。权力姓“公”不姓“私”，为公不为己。领导干部要严以用权，必须“慎权”，牢固树立法治意识和法治思维，严格按照宪法和法律的规定，带头依法执政、依法行政、依法办事，自觉把权力关进制度的笼子，想问题、做决策、办事情都要符合原则、程序、法律，不越红线、不逾规矩;要严格遵守党的纪律，坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑，把好小节关、亲情关、社交关、爱好关，做守纪律、讲规矩的表率;要公正无私地用权，把名利看得淡一些，多比贡献、少比享乐，多比为民服务多少、少比个人获得多少，在服务群众中去实现价值，在奉献群众中留下人生最为精彩的一笔。

明——甘做笼中人，运权如阳光。权力天然具有导致腐败的潜质，而阳光是最好的防腐剂。领导干部用权决不能任性，要接受组织原则的约束，认真贯彻民主集中制，严格执行重大事项由集体研究决定，自觉按照规则和制度处理事务、行使职权，坚持用制度管权、管钱、管人，防范权力滥用;不论职务多高、权力多大、资历多老，都要自觉接受监督，让权力在阳光下运行，习惯在监督的环境中工作，习惯在清新的空气、公开透明的条件下生活，自觉做到人前人后一个样、八小时内外一个样、有没有监督一个样。

机关干部严以律己专题研讨会发言稿 篇4

严以律己，语出宋陈亮《谢曾察院启》：“严于律己，出而见之事功;心乎爱民，动必关夫治道。”意思是严格约束自己，有所作为，心怀爱民之心，这都是关系到治国之道理的。作为一名基层税务机关的负责人，严以律己，无论对于个人还是基层团体，乃至税收事业都具有十分重要意义。如果就修身、用权、律己而论，我认为三者之间既相互联系贯通，又各有侧重。修身是基础，用权是关键，律己是根本。

一是立身之本。“木自腐而后虫生”。分析那些滑入歧途的各级领导干部，无一不是从放松自我要求，放纵个人欲望开始的。如果我们对自己要求严格，一身正气，不法分子又怎能奈何得了呢?我们手中掌握着一定的管理权力，极易成为一些别有用心的人拉拢腐蚀和公关的目标。说实话，我觉得风险挺大的。如果我们不能时刻保持清醒的头脑，放松对自己的要求，很有可能会犯错误。所以我觉得我们要时刻保持警惕，要常思贪欲之害，常怀律己之心，常除非分之想，常守为官之德。在政治纪律上要严格要求自己，自觉遵守党内各项规章制度，自觉运用好手中权力，要时刻牢记自己手中的权力是党和人民给的，只有为广大纳税人办实事的义务，而没有谋私利的权力。

二是成事之要。严以律己“严”在心有所畏、行有所止。腐败没有后悔药，自律是一个人成长、成才、成功、成事的基础。前几天，我们局组织全体干部到北京市廉政教育基地进行了参观学习，第一个警示案例就是原北京市地税局局长王纪平窝案，给我的触动很大，如果守不住原则和底线，难免犯错误，甚至锒铛入狱。所以我觉得党员干部，就必须按照党员的修养和标准要求，不能做“两面人”，得管好自己“嘴”“手”“足”，在思想上时刻守住第一道防线，在行为上牢牢把住第一道“闸门”，真正做到一尘不染、一身正气。不能把严以律己当成一句口号、一种伪饰，只有真正内化于心，才能做到外化于行，体现到工作和生活的各个方面。

三是为官之德。“善禁者，先禁其身而后人。”出自东汉荀悦《申鉴·政体》，意思是善于用禁令治理社会的人，必然自己首先按禁令要求自己，然后才去要求别人。不善于用禁令治理社会的人，首先要求别人按照禁令去做，然后才去要求自己。在工作中，我们班子成员是大兴国税局的带头人，如果我们做好了，下面的中层干部和普通干部就会心思集中在谋事创业上，就不会也不敢动歪心思，上梁正了，下梁就不会歪。作为领导干部一定要带头用纪律和法律来约束自己，做遵纪守法的表率。这既是一种领导方法，更是一种为官之德。

四是齐家之术。管好“家里人”，也是严以律己的重要表现形式。我们手中的权力，难免不被一些“有心人”琢磨和惦记，自己直接攻不破怎么办?这些人就会想办法，可能就会找到“家里人”，这些不法分子会想尽千方百计把你拖入水，如果我们管不好，“家里人”往往是滋生腐败的一副“催化剂”。所以管好“家里人”也是领导干部政治生活中的重要内容，应时刻要求“家里人”自重、自警，处处慎欲、慎微。

机关干部严以律己专题研讨会发言稿 篇5

以来，党中央在党风廉政建设方面重拳出击，从严治党不断落实，反腐倡廉不断深入，整顿和加强作风建设持续进行，“三严三实”专题教育大讨论也正在如火如荼地开展中。没有“严以律己”，“严以修身”就很可能半途而废抑或走火入魔，所以要将“严以修身”的成效常态化、长效化，须“严以律己”保驾护航。

一、严以律己，筑牢为政底线，做政治上的“明白人”

(一)严以律己，是立身之本，更是为政之基。

律己，是“紧身衣”更是“救生服”，是自我约束更是自我保护，作为党员干部，纪律是高压线不可轻易触碰，律己不严，于私轻则导致声誉受损重责导致身败名裂，于公将会抹黑党和政府的形象，导致群众对党和政府的信任崩塌。

(二)严以律己，就是要心怀“为政之标”

党员干部要时时刻刻将“为政之标”立于心中，懂规矩、守规矩，明底线、知敬畏。一是要坚定理想信念，对党心存敬畏。自觉维护党中央权威，认真学习党章和同志系列重要讲话精神，贯彻“五个必须”的要求，强化“两个责任”，自觉提升自身政治觉悟。二是强化宗旨意识，对百姓心存敬畏。坚定立党为公、执政为民的理念，正确认识党员干部的责任和担当，以“全心全意为人民服务”为出发点，自觉规范言行作风、依法开展工作，做人民拥护的好党员、妈干部。三是坚守纪律红线，对党纪国法心存敬畏。主动维护国家法律和党的纪律的权威，坚持严明纪律、依法依规办事，坚决不逾法逾纪，拒腐防腐“警钟长鸣”。

(三)严以律己，就是要手握“律己之剑”

严以律己，就是对自己要高标准、严要求，将党纪国法、工作制度内化于心、外化于行，视为“达摩克利斯之剑”，常握于手中。一要“剑指外”，以先进典型为标、以反面典型为戒，不让诱惑近身，斩断外界有一丝丝可能引诱自身的危险因子。二要“剑指内”，勤于自省、善于自我剖析、敢于面对瑕疵，及时发现“病灶”、剜掉“毒瘤”，防止“小病”恶化，演变成“不治之症”的悲剧。

二、自我扫描，查找“律己”盲点

(一)对国家法律、党章党纪学习不够深入，工作制度不够重视，疏于完善、不够逗硬。

(二)面对既定的工作制度和办事流程，在快递下乡建设中怕担当责任，考虑自身的多，考虑行业发展的少。

(三)疏于自省和对亲属及身边工作人员的教育和约束，对一些过激的言论和认识，有时因看重情义、碍于情面，不愿作更多的正面宣传和引导，采取睁一只眼闭一只眼回避。

三、原因剖析，直面问题根源

(一)谨小慎微的纪律意识有待加强。工作30余年，纪律意识有所放松，比如在行业执行标准检查中，认为有些制度或规章太理论化、不便于实际操作，或是规定程序太繁琐、框框条条太刻板，于是为了图方便能省则省，又没有违规违法，不是什么大问题。

(二)对“严以律己”认识不到位。总把纪律看作是一种约束，把“严以律己”看作是对自己的命令和要求，被动地去遵守，感到不自在不舒服。如在车辆使用、公务接待方面。

(三)面对“瑕疵”，批评和自我批评的勇气不足。对于自身存在的“瑕疵”，面子抹不过去，面对他人存在的“瑕疵”，人情放不下来。主要是在听到群众对党和国家、各级党政组织的政策、人事、待遇等不同看法、议论时，作为党员干部自身不敢和不愿正面回答。

这些问题的主要原因是从思想上没有意识到其重要性，认为与己无关，这些问题不是本人能解决的，只要自己不做违反组织原则事，班子队伍没有给社会造成坏的影响，各项工作能按要求得以推进，就算尽职尽责，安于现状就好;没有认识到纪律更是对自己和队伍建设的一种保护、是一味防腐剂、是一种正能量传导，是自己对自己的一种激励，其核心就是自己缺乏政治责任和勇于担当的勇气。

四、严以律己，依法治邮，为邮政行业建设保驾护航

(一)加强对党纪国法的学习，熟知牢记行业法规，依法办事。对国家法律法规、党章党纪、《邮政法》等，要勤于学习、仔细钻研，以法律法规为武器，才能筑牢自律防御底线，才具备对违法违纪行为的敏感度和辨别力，才能做到依法行政、依法治邮，肃清邮政行业风气，营造健康向上的行业环境。

(二)完善建章立制，自觉遵纪守规。虽然市邮政管理局已制定了相应的行业工作规章制度和财务管理实施细则等，但仍需不断补充、细化和完善。着重以下两点：一是权力行使方面，规范行政审批、行政执法和行政处罚，分支机构备案，形成审查小组，防止个人说了算，对符合审批条件的企业及时帮助办理，不符合规定的指出其不足，并好解释工作并帮助其完善;在行政执法时，对于不符合规定的，依法给予处罚，坚决不能“开后门”、“给绿卡”。和企业打交道，要坚决杜绝“吃拿卡要”之风，做到不义之财不取、不正之风不沾、不法之事不干。二是财经纪律方面，对每一笔款项的来源和出处都要有记录，财务开支需要提前打报告，大额的需要以书面形式呈报，集体讨论决定，给自身加一道无形的安全屏障。

(三)加强队伍“严以律己”意识和责任担当意识。作为单位负责人，将切实履行“一岗双责”，抓实抓牢党风廉政建设，积极开展先进人物事迹学习活动和反面典型警示教育活动，带领全局党员干部坚决把党纪国法作为从政准则，时刻保持清醒头脑，激励自省、防微杜渐，为邮政业建设保驾护航。以积极向上的健康形象和廉洁自律的优良作风将正能量传播至邮政、快递企业，大家拧成一股绳，心往一处想、劲往一处使，以“五个邮政”建设为指引，在推进青川县为试点的“电商+快递”合作模式中，敢于探索、勇于担当，为邮政行业持续健康发展和建设“美丽、幸福家园”献策献力，让发展成果更快更好地惠及企业和老百姓。