辞退员工通告(精选12篇)
辞退员工通告 篇1
________先生/女士:
因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化,您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求,故请您于____年____月____日离开本公司。
谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。
您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的________规定和劳动合同的约定处理。
________有限责任公司
年 月 日
辞退员工通告 篇2
物业部员工(身份证号码:):
鉴于您在无故殴打xCx,辱骂领导,且年龄较大等原因,已不再适合我公司的物业部保洁工作,且您的行为已经侵犯了他人的合法权益,并严重损害了我公司的名誉和利益。根据我国《劳动法》相关规定并结合我公司的相关规定,决定处以公司内通报,并立即解除劳动关系的处理。
请您于20xx年x月x日16时之前到办公室办理离职手续。 我公司将保留追究你的相关法律责任的权利。
特此通知。
办公室
20xx年x月x日
辞退员工通告 篇3
鉴于您在本酒店员工宿舍住宿期间,未经他人同意,私拿房东手机,您的行为属于非法占有他人财物,触犯国家治安和形事条例并严重损害了酒店的名誉和利益。根据我国相关法律并结合本酒店的相关规定,决定予以员工酒店内通报,提前解除劳动合同的处理。
请您于xx年x月xx日之前到酒店人资部办公室办理离职手续。
本酒店将保留追究你的相关法律责任的权利。
特此通知。
xx年x月xx日
辞退员工通告 篇4
先生/女士:
根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定,决定终止合同,请您于____年____月____日离开本公司。
您的一切待遇按照________规定办理。
________有限责任公司
年月日
辞退员工通告 篇5
________先生/女士:
根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定,决定终止合同,请您于____年____月____日离开本公司。
您的一切待遇按照________规定办理。
________有限责任公司
年 月 日
辞退员工通告 篇6
姓名 入职时间 职务/岗位 离职时间
辞退、劝退 原因
直属领导:
行政部意见
总(副)经理 意见 员工本人确认 签名(指印) :
员工辞退/劝退通知书
姓名 入职时间 职务/岗位 离职时间
辞退、劝退 原因
直属领导:
行政部意见
总(副)经理 意见 员工本人确认 签名(指印) :
员工离职交接表
姓名 部门 最后在岗日期 离职日期 (根据工作岗位,移交内容较多者需附件)
交 接 的 工 作 内 容
交接人签字: 有无借款: 救助金金额:
接交人签字:
监交人(主管级以上)签字:
财 务 部 意 见
签名: 行政办公用品: 签名: 电脑类办公设备:
日期:
日期:
行 政 部 意 见
签名: 工资结算: 救助金返还情况: 签名: 行政经理审核: 签名:
日期:
日期:
日期:
总经 理 审批 备注:本表格存档于行政部。
签名:
日期:
辞退员工通告 篇7
________先生/女士:
因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化,您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求,故请您于____年____月____日离开本公司。
谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。
您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的________规定和劳动合同的约定处理。
________有限责任公司
年 月 日
辞退员工通告 篇8
各部门、办事处:
公司社区推广部员工,穆杨杨,于20xx年7月10日已给予辞退。在6月工作当中,因有效工作日拜访时间平均为1.3个小时,经TMS日常分析在日常拜访工作中频繁出现早退现象,甚至个别工作日无有效拜访记录。按照公司以及部门的用人规定,均违反了公司各项管理制度。因此,给予辞退!
工作交接:穆杨杨原负责的所有业务,现已交接至张文静负责。
行政人事部
20xx年7月21日
辞退员工通告 篇9
_______先生/女士:
根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定,决定终止合同,请您于____年____月____日离开本公司。 您的一切待遇按照________规定办理。
________有限责任公司
年 月 日
辞退员工通告 篇10
,我公司与你于20xx年 月 日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中,公司发现你不能胜任本职工作,劳动态度差。并且由于你的不良行为,还给公司造成了损失,本公司决定将你辞退,终止与你的劳动关系。请你接到本辞退通知后,到公司相关部门办理离职手续,本公司将依照劳动法的规定,给予你一个月工资的经济补偿金及相应保险费补偿。同时,接到本辞退通知后,你不得以公司名义再开展任何业务活动,否则造成的一切后果由你本人承担。
此致
X有限公司
年 月 日
辞退员工通告 篇11
________先生/女士:
根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定,决定终止合同,请您于____年____月____日离开本公司。
您的一切待遇按照________规定办理。
________有限责任公司
年 月 日
辞退员工通告 篇12
________先生/女士:
根据《劳动合同法》规定,现我司依照与您签订的劳动合同第____条第____款的规定,决定与您终止合同,请您于____年__月____日离开本公司。并于____年____月____日前与我司办理离职交接手续。
您的相关待遇按照________规定办理。
________有限责任公司
年 月 日
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公司停业通告篇1尊敬的新老顾客:值此新春,感谢您过去一年对我店的支持,恭祝新春愉快!本店将从20xx年1月25日放假至20xx年2月7日,期间不营业,2月8日上午9点(正月初九)正式开门营业,届时欢迎各位光临。特此通知!XX店20xx年1月25日公司停业通告篇2亲爱的顾客:谨以此信通...
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