公司开除员工的处分决定的格式（精选19篇）

公司开除员工的处分决定的格式（精选19篇）

公司开除员工的处分决定的格式 篇1

物业部员工(身份证号码：)：

鉴于您在无故殴打xCx，辱骂领导，且年龄较大等原因，已不再适合我公司的物业部保洁工作，且您的行为已经侵犯了他人的合法权益，并严重损害了我公司的名誉和利益。根据我国《劳动法》相关规定并结合我公司的相关规定，决定处以公司内通报，并立即解除劳动关系的处理。

请您于20xx年x月x日16时之前到办公室办理离职手续。 我公司将保留追究你的相关法律责任的权利。

特此通知。

办公室

20xx年x月x日

公司开除员工的处分决定的格式 篇2

员工 应在公司工作中态度不认真，屡犯公司规章制度，很少能完成每日工作量，给公司其他员工及所在部门造成严重的不良影响，对此，经公司研究决定，给予 解除劳动合同、终止劳动关系的处罚。

特此通知

年月日

公司开除员工的处分决定的格式 篇3

_______先生/女士：

鉴于您在担任本公司业务部经理期间，违反公司财务规定，私自截留收入款元，严重损害了公司利益，根据本公司的《劳动管理办法》第____条的规定，决定予以除名。

请于____年____月____日前办理业务交接手续。

本公司保留追究你的一切法律责任的权利。

特此通知。

________股份有限公司

年　月　日

公司开除员工的处分决定的格式 篇4

_______同志因在河市国土所斌郎国土办工作期间，在农房审批中，违规乱收费造成了恶劣影响。20xx年12月局党委给予了其行政记过处分。

近几年来，该同志以此为戒，深刻反省，严格要求自己，踏实工作。经本人申请，根据《公务员法》第五十八条第二款和《行政机关公务员处分条例》第七条第二款之规定，行政记过处分的期限为十二个月，现已期满。经局党委会研究，同意按期解除邓江同志行政记过处分。

二0xx年二月二十二日

公司开除员工的处分决定的格式 篇5

陆小波，男，汉族，1984年5月出生，本镇贺周村人，初中文化，20xx年6月入党。

经查明：20xx年 5 月 11 日13时41分，陆小波驾驶浙H7242H号小型轿车，行驶至兰贺线外贺周村路口时,被执警民警拦下检查，经当场做呼气酒精检测，数值达 27 mg/100ml,已属饮酒后驾驶机动车。20xx年5 月14日江山市公安局交通警察大队依据《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条 第一款的规定，决定给予陆小波暂扣驾驶证6个月，并处罚款人民币20xx元的处罚;对陆小波未随车携带驾驶证的违法行为，依据《中华人民共和国道路交通安全法》第九十五条第一款、第九十条的规定，决定给予罚款人民币20元的处罚;以上二项违法行为，分别裁决，合并执行，决定给予陆小波暂扣6个月驾驶证、罚款人民币20xx元的行政处罚 。

陆小波身为中共党员，本应带头遵纪守法，而他却在饮酒后驾驶机动车，根据《中国共产党纪律处分条例》第一百七十四条之规定，经镇党委研究，决定给予陆小波同志党内警告处分。

本处分决定自20xx年8月10日起生效。若不服本处分决定，可向中共江山市纪委提出申诉。

中共江山市清湖镇委员会

20xx年8月10日

公司开除员工的处分决定的格式 篇6

因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润.

原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒.

希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理.

部门名 我公司x部门x员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第x条，在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对x处以 警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。

(签署人签名、盖章)

xx年xx月xx日

公司开除员工的处分决定的格式 篇7

同事：

现因你。公司决定对你予以记过处理，并辅以降职为/降薪至月薪元，希望你。部门直属领导：部门二级上司：年月日年月日人力资源部负责人：年月日本人已收到《ITAT降职降薪通知书》，并将在日后工作中自觉遵守公司的各种管理规定。

员工签名：

年月日

公司开除员工的处分决定的格式 篇8

经20xx年7月25日乡党委会研究，决定对东洲村支部书记罗贤惠的违纪问题立案调查。现将我们对罗贤惠的处理意见报告如下：

罗贤惠，男，1954年12月出生，汉族，江西省新建县厚田乡东洲村人，初中文化，1991年6月加入中国共产党，1984年8月至20xx年12月任厚田乡东洲村村委会委员、民兵营长、会计，20xx年1月至今任东洲村支部书记。

经查，罗贤惠在东洲村农民违法建房中，由于监管不力，有以下违纪事实：

东洲村于今年以来出现较严重的违法建设现象，违法建设涉及28户农户，占地面积3169平方米，建筑面积4012平方米。罗贤惠同志身为村支部书记，对违法建设监管不力，没有履行好巡查、报告、制止等监管职责，致使违法建房现象没有得到制止。

罗贤惠身为共产党员，现任东洲村支部书记，在制止农民违法建设工作中，由于监管不力，致使该村出现了28户农户违章建房，在全乡造成了极坏的影响。其行为严重违反了党的纪律。罗贤惠在组织调查后期，认错态度尚好，根据《中国共产党纪律处分条例》第139条之规定，经20xx年10月14日乡纪委研究，决定给予罗贤惠党内警告处分。

本决定自20xx年10月16日起生效。如对决定不服，自收到本决定之日起，可向本委或上级党组织提出申诉。

中共厚田乡委员会

年10月16日

公司开除员工的处分决定的格式 篇9

，男，汉族，X年出生，X年X月X日进入公司，现为保安部员工。

该员工加入公司半年有余，多次参加公司组织的各类会议及学习培训，仍然不认同公司理念。日常工作中对任务分配有诸多抱怨，牢骚满腹，嚣张跋扈;在公司团队间设置部门墙，相互攀比，影射公司制度及决策，破坏团结;煽动同事怠工，扰乱工作秩序。经公司领导多次面谈规劝，仍屡教不改。

X年X月XX日保安部周例会期间，员工无视会议纪律，顶撞领导，无理取闹，经领导和同事多次劝阻仍无收敛，扰乱公司正常会议秩序，造成恶劣影响。

为严打歪风邪气，经公司研究决定：从20xx年2月22日起与其解除劳动关系。

望公司各部门员工引以为戒，文明工作风气，团结同事，加强团队建设，树立物业公司良好的正面形象。

此决定

物业管理有限公司

公司开除员工的处分决定的格式 篇10

各班级：

xx级音乐表演班(幼儿教育方向)朱静同学，自开学至今已累计旷课41课时，经班主任多次批评教育仍未见改观，鉴于该同学已经严重违反了我院的学生管理规章制度，在广大同学中造成了不良影响，根据学生手册中《浙江传媒学院继续教育学院学生违纪处分办法》之有关规定，经学工办研究，并报学院党政联席会议批准，决定给予朱静同学留校察看处分。察看期自20x年12月2日起至20xx年12月1日止。

继续教育学院

20xx年12月2日

公司开除员工的处分决定的格式 篇11

，原xx市委党校主任科员，20xx年2月退休，身为中共党员，违反政治纪律，多次公开发布、转载与党的路线方针政策不一致的错误言论，严重损害党的形象，依据20xx年《中国共产党纪律处分条例》第一百三十三条第二款和20xx年《中国共产党纪律处分条例》第四十六条之规定，经市纪委会20xx年4月xx日研究，决定给予慕党内严重警告处分。

中共xx市纪律检查委员会

年4月20日

公司开除员工的处分决定的格式 篇12

九(2)班学生，因与夏景义同学发生矛盾，遂纠集另外几名同学对夏景义进行殴打，这种行为严重违反校纪校规，给学校造成恶劣影响，为严肃校纪校规，教育本人，警示他人，经学校研究决定，给予曾龙留校察看之处分，希望同学们予以监督，如再有违纪行为，便劝其退学。

九(2)班学生刘，参与了此次打群架，此种行为严重违反校纪校规，给学校造成恶劣影响，为严肃校纪校规，教育本人，警示他人，经学校研究决定，给予刘爽留校察看之处分，以观后效。

九(2)班学生周，参与了此次打群架，此种行为严重违反校纪校规，给学校造成恶劣影响，为严肃校纪校规，教育本人，警示他人，经学校研究决定，给予周靖留校察看之处分，以观后效。

以上同学违纪行为已经记入个人学籍档案，如果再有违纪行为发生，劝其退学;如果本学期表现良好，下学期可以由本人申请，通过政教处取消处分。

希望其他同学引以为戒，不要违反校纪校规，如再有违反，学校必将严肃处理!

xx中学政教处

年10月23日

公司开除员工的处分决定的格式 篇13

经查，高二(15)班罗宁、马首、王柏林、赵赛、陆鹏，纪律意识淡薄，自我要求不严，置学校反复强调的纪律于不顾，在下午大扫除时在宿舍玩游戏。为严肃校纪，教育本人，根据《实验高中中学生管理十条禁令》和《高二年级违纪处罚条例》，给予罗宁、马首记大过处分，给予王柏林、赵赛、陆鹏三位学生警告的处分。

宿豫实验高中

11-3

公司开除员工的处分决定的格式 篇14

违纪处分决定

高二( )班学生累计缺课达18节、迟到9次，折合缺课21节。该生经常缺课、迟到等不良行为，在学校的影响极坏，根据《乐东思源高中学生违纪处罚条例》第3条的规定，经集体研究，现对上述同学作出处分决定如下：1、给予同学记过处分;并将本处分决定书面通知其家长。2、由年级组或班主任对上述同学进行戒免谈话，在班主任的耐心教育和家长的正确引导下，希望该生能够积极改过自新，以观后效。

乐东思源高中政教处高二年级组

20xx年12月10日

公司开除员工的处分决定的格式 篇15

姚，男，1981年10月11日出生，汉族，xx省嘉善县人，大学本科学历，原系省住房和城乡建设厅建筑节能与科技设计处主任科员。

经xx省xx市人民法院审理，xx省xx市中级人民法院终审裁定，姚利用职务便利，犯受贿罪、贪污罪和重婚罪，被判处有期徒刑十六年六个月(详见〔20xx〕嘉平刑初字第830号、〔20xx〕终字第119号)。

姚身为国家工作人员，对党组织和上级的教育置若罔闻，利用职务之便索取他人财物或者非法收受他人财物并为他人谋利，非法占有公共财物，且在合法婚姻关系存续期间与他人结婚，并以夫妻关系公开生活。情节特别严重，影响特别恶劣，触犯了刑律，从一名国家干部沦为罪犯。为严肃纪律惩戒，纯洁公务员队伍，根据《公务员法》和《行政机关公务员处分条例》有关规定，经研究决定，给予姚开除公职处分。

本决定自发文之日起生效。如不服本决定，可自收到本决定书之日起三十日内向本厅申请复核，也可直接向省公务员主管部门或监察机关提出申诉。复核、申诉期间不停止本决定的执行。

xx省住房和城乡建设厅

年7月27日

公司开除员工的处分决定的格式 篇16

__________学生因于____年____月____日受到___________处分。受处分期间，该学生_________________。根据__________________________的有关规定和_______学生受处分期间的工作表现，经研究，同意撤销________学生的_____________处分。

学校政教处(公章)

_______年______月____日

公司开除员工的处分决定的格式 篇17

黄志强，男，汉族，1967年6月出生，本镇清湖一村人，现居住在江山市清湖镇清湖一村，初中文化， 20xx年10月入党。

经查明：黄志强家与毛森英家于20xx年3月24日因竹山纠纷发生冲突并互相打架，期间黄志强打伤毛森英丈夫的弟弟黄小军左眼眶附近，经江山市公安局城南派出所调查，黄志强的行为已违反了《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条第一款之规定，20xx年9月13日，江山市公安局城南派出所以欧打他人为依据决定给予黄志强罚款人民币伍佰元的行政处罚。20xx年4月19日，黄志强以父亲经常被毛森英挨打为由又雇佣他人打伤毛森英，经江山市公安局城南派出所调查，黄志强的行为已违反了《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条第二款第(一)项，第二十条第(四)项，第十七条第一款之规定，20xx年2月27日，江山市公安局以结伙伤害他人为依据决定给予黄志强行政拘留拾叁日并处罚款人民币壹仟元的行政处罚。

黄志强身为中共党员，本应带头遵纪守法，而他却欧打他人，根据《中国共产党纪律处分条例》第一百四十三条第(二)项之规定，经镇党委研究，决定给予黄志强同志党内严重警告处分。

本处分决定自20xx年8月10日起生效。若不服本处分决定，可向中共江山市纪委提出申诉。

中共江山市清湖镇委员会

年8月10日

公司开除员工的处分决定的格式 篇18

院内各单位：

刘，女，xx学院国际经济与贸易专业学生，学号20xx x x x x。 20xx年x月x日，刘盗走同寝室一位同学的招商银行信用卡，并于当天和5月18日持卡到x手机城、百货商厦苏果超市等地进行消费，金额达3660元，经校保卫处调查，确定了刘盗窃事实，刘本人也衬此事供认不讳。

刘行为违反了校纪校规，在学院造成了不良影响，鉴于事发后刘认错态度良好，并及时退赔，现根据《xx大学xx学院学生纪律处分办法(试行)》第二十一条第一款之规定决定： 给予刘记过处分。 如本人对处分决定有异议，可于接到本处分决定后第二日起五个工作日内依据《x x大学xx学院学生校内申诉处理办法(试行)》的相关规定向学生申诉处理委员会提出申诉。

xx大学xx学院

20xx年x月x日

公司开除员工的处分决定的格式 篇19

，女/男，X族，X人，19xx年XX月出生，X年XX月参加工作，现任职单位新城区社会事务局。

20xx年XX月XX日上午点分，纪委在我单位进行作风督查时，发现看电视剧。根据《中华人民共和国公务员法》第五十三条第十六款和《行政机关公务员处罚条例》第十九条之规定，经领导班子会研究决定，给予行政警告处分，并取消当年评先评优资格。

如不服本处分决定，可在接到本处分决定后30日内向本机关提起复核。

二〇XX年XX月XX日