员工手册包括的内容
员工手册必要内容一般包括:企业概况、企业文化、组织结构、人力资源制度、员工行为规范、岗位职责等。员工手册的架构体系一般为:
一、前言部分,包括
1、公司概况(总经理致辞、企业简介、企业发展历史、企业愿景);
2、企业文化(企业精神、企业宗旨、企业理念);
3、组织结构(组织结构、职能分配、部门简介);
二、正文部分,包括
1、员工日常行为规范(工作准则、行为规范、礼仪规范);
3、岗位职责(部门职责、关键岗位描述、各类工作流程);
三、附则部分,包括
1、手册说明(使用说明、保管要求、修改程序);
2、手册效力(制定依据、约束效力、异议处理);
3、员工签收(员工意见、签收回执)。
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公司员工手册最新(精选26篇)
公司员工手册最新篇1一、每天早上提前二十五分钟正常开门营业。二、开门时,必须经理或主管、当值日人员至少二人以上在场方可开门。(衣服整洁、严禁披头散发、留海须齐眉毛,严禁穿高跟鞋、拖鞋、短裤、裙子),(违反规定给以经济处罚10元),必须提前做好营业时的准备,...
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服务员员工守则范文(精选6篇)
服务员员工守则范文篇1一、总则(一)适用范围:本守则适用于________大酒楼所有员工。(二)宗旨:本酒店将通过严格的管理,高效率的工作,一流的服务,为宾客提供舒适方便的用餐享受,宾客至上,服务第一是本酒店的宗旨。(三)目标:把________大酒楼办成江西省著名餐饮连锁店,追...
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企业规章制度员工守则范文(精选15篇)
企业规章制度员工守则范文篇1一、自觉遵守国家法律、法规。二、爱国、爱行业、爱公司、爱岗位、恪守职业道德,工作尽职尽责。三、忠于职守,努力工作,遵守纪律,服从各级领导指挥和调配。四、上班穿着公司规定的制服,胸前佩戴工作证及头花。办公室员工去驻场办事须穿...
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教师手册评语(通用3篇)
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