天天范文

位置:首页 > 文秘 > 岗位职责

数据分析主管的职责文本概述(通用17篇)

数据分析主管的职责文本概述 篇1

职责:

数据分析主管的职责文本概述(通用17篇)

针对SPD运营部门,进行现场调查及征询(公司管理的院内仓及院外仓)

针对特定问题进行实况调查及确保相关依据,利用WMS等操作系统数据进行分析

通过以上业务活动,找出问题并制定解决方案(与相关部门协调工作),及时跟踪实施及效果评估(PDCA管理)

使用WMS等操作系统数据,其他劳务数据等测算月度业务效率指标

制作月度管控资料,对各仓库进行效率性分析并发送给相关部门

协助提供供应链KPI进度管理的数据及其他部门业务所需的数据

任职资格:

1. 三年以上物流或制造流程管理相关经验、或三年以上业务效率/品质改善经验。

2. 熟练掌握MS Excel 以及 Ms Access等,擅长制作数据分析资料。

3. 有较强的日语沟通能力

4. 学习能力强, 具备较高的分析、判断能力。

数据分析主管的职责文本概述 篇2

职责

1、与各部门保持沟通,确保数据信息的准确性

2、对数据进行筛选和整理,提高项目数据分析效率

3、能从事内部管理所需报表的制作及分析

4、能进行数据分析挖掘工作

5、完成专项命题的分析研究工作,并提交工作报告

6、对部门决策提供数据支持

任职资格

1、本科及以上学历,数理统计等相关专业

2、有较强数据处理及分析能力,对数字敏感

3、思维敏捷,有较强的逻辑分析能力,善于发现和思考问题

4、熟练使用常用数据软件SQL、Excel、SPSS、SAS

5、具有良好的学习能力、理解能力,能承担一定的工作压力

6、具有较强的沟通、协调应变能力

数据分析主管的职责文本概述 篇3

职责

1、梳理公司核心业务逻辑及重要项目分析逻辑;

2、构建公司各环节业务分析指标体系,提供系统性的指标模型与维度模型;

3、构建数据获取模型,快速准确搭建数据源和数据处理过程;

4、调研数据变化原因、对发现问题进行深入剖析和诊断,提出切实有效的改进方案。

职位资格

1、三年以上工作经验优先;统计学、数学、计算机、财务、市场营销等相关专业本科以上学历;

2、具备复杂业务逻辑数据分析经验和互联网/咨询工作经验优先;具备复杂业务分析经验或BI系统构建经验;

3、熟练掌握office办公软件,熟练使用EXCEL、SPSS、SAS、R语言等数据工具及SQL者优先;

4、具有较强的数字敏感度和逻辑性,具备良好的沟通能力、团队合作精神,善于发现问题、解决问题;稳重踏实,积极乐观,抗压能力强;

数据分析主管的职责文本概述 篇4

职责:

1、进行海量数据的清洗、统计和挖掘工作;

2、负责数据挖掘、统计分析类算法研究和实现;

3、利用医学研究大数据建立影响因素分析/病因探索、疾病发生发展和预后的各种预测模型;

4、与IT对接和沟通算法的上线部署,将分析模型工程化,常规问题反馈等。

任职要求:

1、本科及以上学历,医学统计学、流行病学,应用数学、统计学、生物统计学等相关专业

2、2年及以上医学相关数据统计和算法开发工作经验,有CRO、药物研发、医疗大数据挖掘经验者优先;

3、具有扎实的理论和算法基础,对常见的数据挖掘、统计和机器学习等有一定的理解;

4、熟练应用Python、SQL和R、SAS等编程语言;

5、对数据敏感,有良好的逻辑能力,熟练的口头和书面表达能力,善于和不同专业背景的人进行有效沟通。

数据分析主管的职责文本概述2

职责:

1、负责数据清洗和录入,对潜在客户数据进行多维度标签分类

2、对各渠道营销数据负责,并根据营销结果进行优化

3、根据市场和推广部门需求,提供数据报表

4、负责展会相关数据录入,完成观众分析报告

要求:

1、本科以上学历(理科生优先)

2. 有一定的数据分析能力,能从数据中发现问题、解决问题;

3. 良好的沟通能力和团队协作精神,能积极配合负责人进行市场策略的规划及实施。

数据分析主管的职责文本概述 篇5

职责:

1、负责公司会员数据和会员系统的管理工作,确保会员信息、会员消费数据准确统一;

2、对会员进行详细而精准的分类、会员标签的建立、会员经营数据分析并定期输出数据报告;

3、与大数据部门建立有效沟通,对会员数据进行建模、数据分析、需求挖掘并使之应用到前台的业务当中并进行应用培训;

4、日常数据监控及数据预警,各渠道会员经营指标任务的下发及完成情况追踪;

5、根据业务发展,与IT部门沟通CRM系统功能开发需求,确保系统能满足业务发展需求;

6、根据公司战略需求,与公司各部门对接,提供各业务部门提出的会员数据需求。

任职要求:

1、大学本科以上学历/统计学/信息管理专业优先;

2、5年以上零售行业数据分析、客户数据分析、CRM系统管理相关工作经验;

3、精通使用EXCEL/PPT等办公软件,有数据库使用经验,熟练使用SAP/SQL等数据库工具更佳;

4、具有较强的数据分析能力及报告撰写能力,有大健康行业/零售行业CRM管理经验优先;

5、具有很强的责任感和敬业精神,能适应各种压力及挑战;

数据分析主管的职责文本概述 篇6

职责:

1、管理基础数据,搭建数据平台;

2、及时、完整、准确制作/呈报各类销售报表;

3、协助上级开展年度目标制定和分解、KPI体系设计及相关业务流程和规范建立;

4、评估各销售团队绩效情况,管理监督季度业务绩效评估及提出改善方案;

5、建立销售评估系统,为管理层提供及时、准确的销售分析报告和解决建议;

6、协助开发、维护公司运营系统,对接销售团队进行宣导、培训及跟踪实施。

职位要求:

1、本科及以上学历;具有较强的数字敏感性,较为精通EXCEL软件,熟练应用函数及相关的统计分析工具,熟练使用公司数据收集分析系统;

2、思维活跃,逻辑性强,具备快速学习的能力;

3、良好的沟通协调能力,具有较强的团队合作精神;

4、有较强的职业责任心、执行力。

数据分析主管的职责文本概述 篇7

职责:

1、负责公司电商类、C端数据的收集、统计、定期报送及管理工作;

2、负责公司数据分析和挖掘根据业务需求,编制报表模型,并及时完成报表数据统计及分析处理工作,为业务运营推广提供数据支撑;

3、负责公司电商类、C端数据分析等相关报告的定期撰写和汇报;

4、负责完成行业内的宏观政策分析、市场动态分析工作,为公司决策提供支撑服务;

5、完成公司领导安排的其他工作。

任职要求:

1、本科以上学历,三年以上互联网行业从业经验;

2、熟悉MySQL或某一数据库的使用,熟练掌握SQL相关的DML数据操作语言;

3、熟练使用WebTrends、cognos、SPSS等分析工具软件,熟练使用Office办公软件;

4、了解基础的数据分析方法,包含:描述性分析、回归分析、方差分析;

5、逻辑思维和分析能力强,对数据敏感很强的数据分析能力,具有敏感的商业和市场意识;

6、具备良好的沟通能力和项目推进能力,具备很强的创新和执行能力,以结果为导向;

7、有相关数据可视化工作经验、自动化报表开发工作经验者优先。

数据分析主管的职责文本概述 篇8

1、进行海量数据的清洗、统计和挖掘工作;

2、负责数据挖掘、统计分析类算法研究和实现;

3、利用医学研究大数据建立影响因素分析/病因探索、疾病发生发展和预后的各种预测模型;

4、与IT对接和沟通算法的上线部署,将分析模型工程化,常规问题反馈等。

数据分析主管的职责文本概述 篇9

职责:

1、 收集高考数据,包括各分值的人数、分值的排位、往年的录取分数

2、 收集高考自主招生的信息,制定针对特定人群对应的标准

3、 建立大数据志愿模拟填报系统,用于线上报名录取模拟

4、 建立性格测试,根据性格推荐学生选择专业

5、 建立学科专业大全系统,对学科专业做出详细的分析

6、 每年进行各专业、各大学的排名,做到业内权威

岗位要求:

1、 985&211院校毕业优先

2、 热爱教育行业

3、 较强的数据整理和分析能力

4、 优秀的写作能力

5、 具有对各类专业知识的钻研精神

6、 对数据库的编程原理有一定的掌握

7、有过类似数据分析项目经验优先

数据分析主管的职责文本概述 篇10

职责:

1、 对接一线门店或财务,汇总统计营收数据;

2、 营收数据分析并形成月报,每月提报;

3、 新业态运营支持,负责后台管控工作,实现对门店的经营支持;

4、 新业态相关SOP辅助建立,深入了解新业态经营情况,建立相关标准;

任职资格:

1、本科及以上学历,具备统计相关专业知识;

2、工作细致、认真、有责任心;

3、较好的逻辑分析能力;

4、较强的学习能力及项目统筹能力;

5、熟练使用office办公软件,EXCEL表格能熟练掌握制表技能。

数据分析主管的职责文本概述 篇11

职责:

1、负责汇总电商各店铺数据,定期完成电商部门日报、周报、月报;

2、负责对电商行业及竞争对手的数据分析,根据数据分析结果提出业务策略建议;

3、对电商各业务模块进行数据需求给予支持,梳理相关数据涉及的计算逻辑,对于周期性数据需求,形成固定数据模型和报表模板;

4、对管理层和业务部门进行数据需求给予支持,挖掘数据主题,开展数据分析工作;

5、根据工作安排,协调数据组人员的工作量,合理分配数据处理任务;

6、总结数据处理和分析的方法,向电商相关人员进行分享;

7、校准、维护、更新电商数据库。

任职要求:

1、本科及以上学历,统计学、数学专业优先考虑;

2、3年以上数据分析相关工作经验,熟练使用各类办公软件,熟练掌握ExceL、PPT等数据统计,图表展现工具;

3、有相关的数据实践经验,拥有大量数据处理和分析经验者优先;

4、有较强的思考逻辑能力和较好的沟通能力。

数据分析主管的职责文本概述 篇12

职责:

1.参与BI/全面预算系统实施,与供应商配合完成项目需求分析、系统设计、系统开发等工作;

2.负责数据仓库及BI项目的ETL流程规则设计、开发、维护;

3.在实施过程中,正确引导客户,及时反馈用户意见、并跟踪问题的解决;

4.参与项目后期的技术支持及临时BI分析需求开发。

任职要求:

1. 统招本科及以上,熟悉Oracle,SQL Server等主流数据库产品,熟悉GP者优先;

2. 2年以上BI报表开发或全面预算项目实施工作经验。有数据仓库和ETL相关开发经验,,熟悉帆软报表开发、kettle或实时数据处理者优先;

3. 具备良好的服务意识和责任心,较强的学习能力,团队合作能力,沟通协作能力,抗压能力,具备一定的财务知识及房地产行业经验者优先。

数据分析主管的职责文本概述 篇13

职责:

1. 根据业务需求进行数据分析、商业分析和数据挖掘

2. 对部门收入、产品、终端、预算投放等各运营关键指标进行分析与建模

3. 根据需求梳理出具常规日/周/月/季报(表)模型

4. 数据采集规则制定

5. 完成业务基础原始数据匹配工作,将跨系统数据及手工数据进行唯一性匹配

6. 根据需求对特定数据进行采集、整理、分析,出具有建议性或预测性的数据报告,并向指定人员进行汇报。

任职要求:

1. 熟练操作使用office软件尤其是Excel,对数据库有基本的了解;

2. 了解并使用至少一门编程语言,能够使用至少一种数据采集软件;

3. 具备较好的数据分析方法及数据建模能力;

4. 1年以上数据分析统计经验,3年以上渠道或连锁市场数据分析经验者优先;

数据分析主管的职责文本概述 篇14

职责:

1.负责集团各项运营数据的整理及分析,形成定期销售报表和运营分析报告;

2.完善现有数据库,建立多维度数据管理信息,

3.构建业务数据分析体系,帮助确定各项业务数据指标;

4.负责公司客户行为数据分析,通过数据分析对产品、运营、市场提出方向性建议并推动实施; 协助组织公司季度、年度营销总结会议,会议决议的推进及落实;

5.参与公司信息化(营销体系)及运营管理工作和系统建设;

任职要求:

1、统计学、应用数学等相关专业,本科及以上学历;

2、3年以上工作经验,有过建材、房地产等行业优先;

3、较强的数据敏感度,逻辑分析能力和文档写作能力;

4、有责任心,良好的沟通能力和组织管理能力以及心理承受能力,勇于接受挑战;

数据分析主管的职责文本概述 篇15

1.指导团队成员对现代渠道销售链数据进行收集、处理、审核稽核,统计及分析工作;

2.指导团队成员对销售人员业绩数据进行核定工作;

3.负责公司销售数据系统报表的设计与优化;

4.针对各业务环节进入深入分析挖掘,输出专题类分析报告解决问题点挖掘机会点;

5.数据中心团队管理;

数据分析主管的职责文本概述 篇16

1、建立并完善公司内部经营分析体系,输出各部门绩效考核相关的经营目标、预算,业绩、收入、成本、利润等经营数据,整合年度/季度/月度经营分析报告,为管理层决策提供有效参考;

2、定期对销售情况进行进销存分析和库存监控,对店铺滞销款商品提出合理的解决建议,对数据分析结果进行监控及审查,并提出修改优化方案;

3、根据日常数据分析、统计工作,搭建数据分析指标体系及报表体系,并及时优化,负责优化数据整理及分析流程,制定高效的数据分析方式;

4、对商品销售、店铺营业额等各类报表进行分析,挖掘隐藏性的信息;对部门所有的调查表及时准确地进行统计和分析,提炼有价值的信息,提出相关建议上报部门经理,以便及时正确作出决策;

5、持续改进公司的项目管理体系,完成对项目的成本分析,预算监控,利润核算,过程监控,实现项目、项目集的成本收益,风险,质量等维度的监控管理。

数据分析主管的职责文本概述 篇17

职责:

1、 对销售过程中的相关数据进行分析并持续跟踪,及时且全面地掌握产品销售情况、市场变动情况等;

2、 结合产品、价格、客户等各个维度进行关联分析,并针对经营情况提供有效的改善方案,为公司制定营销策略发挥指导性作用;

3、 日常销售数据的采集、汇总、统计、评估与分析,建立事业部销售数据库,形成销售画像;

4、 负责建立销售线的日、周、月、季、年度数据分析报表体系 ,形成分析模版并定期规范和优化;

任职资格:

1、 全日制本科以上学历,数学、统计学等专业优先;

2、 3年以上工作经验,熟悉数据库语言(SQL),擅长excel及PPT,了解SPSS/SAS等统计分析工具;

3、 互联网、物联网,销售团队数据分析经验优先;

4、 出色的数据分析能力,沟通、协调能力;善于学习;

5、 较强的责任心,积极主动,团队意识强,聪明、乐观、皮实、自省,可承受较大的工作压力。