工程主管具体岗位职责2023年（精选14篇）

工程主管具体岗位职责2023年 篇1

1.熟悉工程管理

2.项目各阶段重点工作推进

3.参与供应商考察评估，商务洽谈，价格核算

4.协调项目所需各类资源

5.项风风险问题跟进管理

6.积极完成领导交办的其它工作

7.具备熟练安全操作电气配电设备、工厂设备控制电路等。

工程主管具体岗位职责2023年 篇2

负责工程部流程体系的建设以及优化

负责对生产线设备的评估、调试以及后期维护管理

负责工装设备的管理以及工艺的持续改进和提高

负责产品的工艺技术文件的编写以及优化

对产品出现的问题提供技术支持，并分析解决现场的工艺问题，及时对检验部门提供检验文件编写的技术支持

做好新产品工艺评估，产品的可制造性分析以及FMEA分析等相关事宜

贯彻公司质量管理体系，优化生产工艺，提升品质和产品合格率，降低生产成本

负责本部门的人员培训，协助其他部门做相关工艺培训

完成上级安排的其他任务。

工程主管具体岗位职责2023年 篇3

1、负责项目工程、设备等相关工作。 日常 协助经理处理客户的投诉事务，并保证快速落实及时处理，

2、协助经理做好对外联络事宜和对内协调工作; 负责制定设施、设备年度保养计划，并组织实施;

3、 负责物业项目内各设备、设施的维修统筹工作; 检查各机房及控制室，按有关标准对维修工的相关记录进行抽查，并做好汇总、收集、上报工作。

4、 负责租户进场图纸审核，二次装修、退租复原等相关工作; 制定日常维修材料的采购计划经批准后落实及实施;参加日常楼检工作，发现问题，及时落实整改;

5、 负责对工程保养单位的月度评审工作;

6、每周组织一次工程部工作例会，通过会议贯彻公司的经营思想和质量方针，落实各项工作，及时协调工程人员的工作，对员工进行培训和教育，促进服务质量的提高;

7、 负责组织员工内部定期的技术培训工作，提高团队专业能力;遇紧急情况，亲临现场处理，组织安排维修班人员做好抢修工作，对不能解决的工程问题及时报告;

8、 对因管理责任造成的机器、设备的重大事故或导致客户投诉负责;

9、 及时完成上级交办的其他工作。

工程主管具体岗位职责2023年 篇4

1、对工程项目施工全过程负责，制定施工进度计划，并严格按照计划推进施工进度。

2、严格执行相关施工规划及质量验收标准，对项目的工程质量、进度、成本负责。

3、组织、协调、监督供应商按合同约定进场、安装、验收，对项目的产品质量、进度负责。

4、熟悉室内装饰工程的生产管理、安全管理、质量及成本控制等各环节工作。

5、负责/项目协调，监督，检查，解决疑难问题，保证项目顺利进行。

6、具有良好的协调能力和沟通能力，能较好的处理与业主、总包、监理、设计等之间的工作及人际关系，及时预见和处理施工现场出现的各种问题。

7、建立质量管理体系与流程，参加项目定期质量检查，进行施工过程中的质量巡查，对出现的问题及时采取有效措施预控并监督落实其整改。

8、参与工程质量检查及质量事故调查分析，对工程质量提出改进意见和措施。与进场材料的验收、施工各环节质量验收、竣工验收工作。

9、工地硬装+软装交付的监控，定期检查质量和工期把控。

10、了解项目质量管控体系，有一定的实测实量操作经验，熟悉各种质量管理规范。

工程主管具体岗位职责2023年 篇5

1、设备发生故障及时组织检修，发现隐患及时组织处理，做好技术把关工作，保证所管辖系统设备处于优良的技术状态

2. 在领导下负责商场所有设备、设施的维修、保养，商户的各类报修工作。

3.制定部门的年度计划，包括工程维修保养预算，设施设备管理程序及制度，工作内容，备品备件申购计划，能源管理措施，外收工程合同计划及安全，环保等管理工作。

4、审定及检查各专业工作计划的制定与执行，包括长、短期设备维修方案及机电设备操作规程。

5.建立工程部各类资料管理制度，以符合档案管理的要求。

6.检查各承包商的工作并作出正确评估，以作为下年度设备外判的参考依据。

7.制定设备管理安全工作制度及突发事件应急处理程序。

8.检查和签署下属各类工作报告并制定相应措施以完善。

10.负责工程部管理人员的管理培训，制定培训计划和组织实施以提高整体管理水平。

11.处理客户或其他部门对本部门的投诉。

12.监督及检查属下的行为、纪律，确保员工的行为规范符合管理处要求。

16.定期向领导提交月度、年度工作报告及计划。

工程主管具体岗位职责2023年 篇6

1、制定和完善各类设备的操作规程及维护保养制度，监督检查辖区公共设备设施维修养护工作，并做好巡视记录;

2、建立各类设备设施资料的档案;

3、制定本部门各项工作计划，并组织实施;

4、负责装修申请方案的审核，并与业主沟通，使其装修方案符合相关规定的要求;

5、负责对装修现场的控制，组织人员做好装修巡检工作;

6、热情接待业主的工程投诉，并跟进协调处理，做好记录;

7、负责本辖区的维修工作，监督检查维修完成情况，对列入计划的维修实施跟踪管理。

工程主管具体岗位职责2023年 篇7

1、负责组织开展工程部日常管理工作，保障设备设施的正常使用和运行。

2、负责合理制定本部门年、季、月工作计划，落实工作实施方案，保证设备的安全和正常使用。

3、负责落实和制定本部门岗位责任，对报修服务造成的投诉做出处理和回访。

4、负责制订各类设备更新改造、大、中修理和检修保养计划。

5、负责设施设备的资产管理和档案管理，建立健全设备台帐汇总装订成册。

6、负责小区各项工程的实施和监督验收。

工程主管具体岗位职责2023年 篇8

1.协助部门负责人统筹并指导下属完成项目工程管理工作，认真贯彻落实公司下达本部门的工作任务，负责本公司设备管理维护工作;

2.安排日常巡检及维护，对设备设施运行进行检查发现问题及时处理，统筹并指导领班日常工作安排及确保技工工作的有效性，记录工作痕迹;

3.统筹并指导所辖各种设备及建筑的维修保养工作，掌握基本的设备原理及维修方法，对故障设备进行检查及维修，对业户的装修进行检查及验收;与维保单位对接，要求维保单位进行设备维保，并做好记录;

4.及时完成领导交代的其他工作事项。

工程主管具体岗位职责2023年 篇9

1、负责工程部门的整体管理工作;

2、负责工程样品、工程图纸、工艺流程、技术参数的确认审批工作;

3、组织部门跟踪生产情况并及时处理异常问题;

4、根据市场及生产部门反馈，提高生产效率、升级产品工艺、提升产品质量;

5、新产品开发、立项及相关技术评审、品质把控、工程成本控制等。

工程主管具体岗位职责2023年 篇10

1、工程资料的收集、整理、立卷、归档、保存工作;

2、会议的记录、整理、会签、复印、分发等;

3、各种工程报表的编制、汇总;

4、协助办理建设工程竣工档案的移交;

5、协助文件的报建手续，提供相关的图纸、资料;

6、负责项目部分行政事务工作;

7、负责收集、归档项目前期资料、项目图纸、配套设施等项目档案资料;

8、配合报建工作，及时提供所需各种资料;

9、领导交办的其它工作。

工程主管具体岗位职责2023年 篇11

1.对招投标项目的施工现场进行探勘和答疑;

2.负责工程项目的开标、合同签订，商务对接、变更商谈、项目回款等工作;

3.协调工程项目与相关责任单位的对接开展工作;

4.负责公司工程项目标识要求的执行检查和记录反馈工作;

5.负责公司工程项目施工现场的安全生产、文明施工的管理监督工作，监督做好施工记录、工程进度和质量检查，做好工程验收、评定评级工作;

6.组织开展整个施工过程中的日常工作;

7.工程、材料在第三方平台的入围入库;

工程主管具体岗位职责2023年 篇12

1、协助项目经理做好工程开工的准备工作，初步审定图纸、施工方案，提出技术措施和现场施工方案;

2、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表;

3、认真审核工程所需材料，并对进场材料的质量要严格把关;

4、对施工现场监督管理，遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决;

5、向专业所管辖的班组下达施工任务书、材料限额领料单和施工技术交底;

6、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行;

7、参与工程中施工测量放线工作;

8、协助技术负责人进行图纸会审及技术交底;

9、参加工程协调会与监理例会，提出和了解项目施工过程中出现的问题，并根据问题思考、制定解决办法并实施改进;

10、参加工程竣工交验，负责工程完好保护;

11、负责协调工程项目各分项工程之间和施工队伍之间的工作

工程主管具体岗位职责2023年 篇13

1. 负责园区内工程方面的技术和设施、设备维护保养;

2. 负责园区内所有机房设施设备的年度维护、保养计划，并督促执行;

3. 安排分配园区所有工程人员工作;

4. 负责安排每月工程方面及水电的沟通、工作交流;

5. 负责园区仓库工程配件的申购、进出库;

6. 配合园区客服做好对园区客户的服务。

工程主管具体岗位职责2023年 篇14

1、在总经理的领导下，负责监督管理工程施工执行情况，并对各项情况进行分析提出预警或调整建议，协助计划的推进与完成;

2、负责洽谈、评估、监督工程项目，组织对外包工程的质量验收工作;

3、负责工程内部质量、安全文明、施工工艺等标准化建设，对接施工队、监理单位、甲方管理人员等按公司质量要求完成工程建设;4、负责施工难题研究及处理;

5、对各类工程返修等进行分析，未客户关系管理及设计、工程、销售等提供经验教训及改进意见;

6、参与工程节点验收工作，协助各项目完成竣工验收;

7、负责部门制度文件、管理方案的起草与修订;

8、对本部门人员每周工作情况的考核及下周工作计划的审核工作;

9、定期召开本部门工作会议，会议结束后要对本部门工作作出总结;

10、及时向总经理汇报工作;