画室中心职工岗位职责_书画室岗位职责（通用4篇）

画室中心职工岗位职责_书画室岗位职责 篇1

1、在人事主任领导下，做好职工食堂工作。

2、做好下属员工的工作、休息时间支配及考勤记录。

3、督促检查下属的工作，肃穆工作纪律，执行食堂管理规定。

4、指导下属员工努力钻研业务技术，提高业务技能。

5、依据餐饮业卫生质量要求，清洁达标、卫生达标，严防集体伙食事故的发生。

6、依据时令状况，支配丰富多样的`膳食，适合不同地区人群的口味。

7、下单请购时，限制每月需选购物资的数量和费用，不得超出伙食标准。

8、留意平安用火用电，防止火灾、烫伤事故的发生。

9、完成上级交派的其它工作任务。

画室中心职工岗位职责_书画室岗位职责 篇2

1、调查了解全县困难职工状况，建立和完善困难职工档案，并实行动态管理。

2、为来电来信来访者供应政策，法律询问服务，在职责范围内帮助解决他们反映的有关问题。

3、做好12351职工热线电话的来电询问、来电接听登记等有关工作。

4、对困难职工及家庭成员因遭遇意外灾难、患大（重）病、子女上学等缘由造成生活难以为继的实施资金或物质等生活救助。

5、为合法权益受到侵害的困难职工、劳动模范、工会干部和工会组织，供应法律救济。

6、为困难职工家庭子女就学实施助学救助。

7、为困难职工实施医疗救助。

8、开展下岗失业职工再就业培训，加强与就业服务机构和用人单位的`联系，共同对下岗失业职工再就业进行培训。

9、开展职业介绍服务，主动与就业询问服务机构加强联系，刚好供应就业信息，帮助下岗失业人员在求职登记、就业指导、职业介绍等方面供应服务。

10、抓好帮扶中心资金、实物的筹集管理、运用等各项工作。

11、负责统计全县帮扶管理系统数据工作。

12、帮助做好元旦春节送暖和活动、“金秋助学”活动和送暖和资金及赣县和谐帮扶、困难劳模帮扶基金的管理运用工作。

画室中心职工岗位职责_书画室岗位职责 篇3

1、信访接待

热忱接待职工来访，仔细处理职工来信来电，受理劳动争议案件的调解申请；

2、困难帮扶

对因灾因病生活困难的职工、劳动模范提出的求助，经核实符合救助条件，由“中心”为其供应肯定的`资助，包括资金帮助、助学、举荐挂钩帮扶、举荐结对帮扶；

3、就业帮助

“中心”建立就业信息库，对职工提出求职要求的，免费为其供应就业询问、中介服务。“中心”通过工会就业维权联盟，帮助企业招工牵线搭桥；

4、法律救济

对开发区各类企事业单位起诉到人民法院或劳动仲裁委员会受理的劳动争议案件中合法权益受到非法侵害的职工、劳动模范和因履行工会职责受到非法侵害的工会工作者以及合法权益受到侵害的工会组织供应有关法律、法规、政策询问和调解服务。

画室中心职工岗位职责_书画室岗位职责 篇4

“帮扶中心”是区总工会深化实施送暖和工程，开展特困职工和困难职工帮扶救助的有效载体。对基本生活难以维系的困难企业特困职工，遇意外灾难致使生活难以维系的困难职工家庭进行帮扶。主要职责是：

职业介绍：对具有再就业实力的特困职工，有区人民政府发放的《特困证》的.职工﹑下岗的劳动模范﹑市级以上先进工作者、基层工会干部免费供应职业介绍。

法律救济：对合法劳动权益受到非法侵害的困难职工﹑劳动模范和依法、开展对工会自身合法权益受到非法侵害的工会工作者，工会组织进行法律救济：代拟法律文书，审查劳动合同，代理非法诉讼案件，担当劳动争议仲裁﹑诉讼案件代表人。

政策询问：一直访者进行有关劳动法律﹑法规﹑政策的解答。

信访接待：对要求帮助的来访者要热忱接待，进行登记，做出答复。

生活救济：对特困职工，遭遇天灾人祸、身患严峻疾病的困难职工进行一次性资金补助。

金秋助学：对生活特困的职工﹑农夫工子女上高校进行帮助。