设置财务会计岗位职责（通用16篇）

设置财务会计岗位职责 篇1

负责工程项目概算、预算和决算工作，负责工程所有对外(业主、总包、造价公司、监理公司)的资料统计及报审，负责对公司内部的项目预算控制和盈利分析。

负责工程实施过程中，增补核减内容的成本核算与报审工作;

根据公司和财务部门要求，实时更新汇报工程预决算工作和项目成本毛利分析;

协助项目商务经理和项目经理，做好项目的成本控制，协助商务合同等签署工作;

领导交办的其他工作。

设置财务会计岗位职责 篇2

1、控制工程款的专款发放,与工程部及时沟通,了解工程进度;

2、每天核对工程款余额,搞清每一笔款项的来龙去脉,剩余款项心中有数;

3、做好公司的固定资产,库存存货管理与登记,财务档案保管等工作;

4、负责审核记帐凭证(含所附原始凭证)的合法性、合规性、准确性;

5、负责各项收入、成本(如生产成本、制造费用)、费用(如财务费用)的核算，掌握目标成本，考核成本指标;

6、承办上级领导交办的其他工作。

设置财务会计岗位职责 篇3

1、对工程成本费用进行OA审批，严格根据预算成本提供意见反馈。

2、及时办理各项目涉税手续及事项，控制税务风险。

3、及时根据各项目需求申请开具发票。

4、每月完成工程项目财务成本与成控对账 。

5、编制各类财务报表及账务处理。

6、财务数据分析整理，项目专题分析。

7、领导安排的其他工作 。

设置财务会计岗位职责 篇4

1、 负责编制记账凭证;按集团财务申报要求，6号前上报月度财务报表及附表，相关数据录入BPM系统

2、 负责每月各类税种的税务申报、缴纳工作，确保全年无税务行政处罚。

3、 对在国外实施的安装项目，了解国外的税收政策，在遵守法规的前提下，提出税务筹划建议

4、 根据中国会计准则和精工钢构集团财务核算细则，准确核算项目的收入成本

5、 负责应收账款(其他应收)和应付账款(其他应付)的管理工作。对项目支付进行审核。内部关联企业的往来账的核对和利息核对

6、 负责的出具。对分包发票及时收集，认证。确保无少收发票，过期认证发票

7、 编制工程项目财务管理报表，提供准确、及时的项目实施情况

8、 负责完工项目的决算清理财务工作。分类、整理分包合同、决算报告等工程书面资料，并装订入档

9、 负责固定资产的登记、折旧、盘点

10、 负责汇率周报编制，提供动态汇率变动

11、 负责信用证和保函的登记，管理工作。

12、 负责会计凭证、账簿、会计报表等会计资料的分类、汇总和装订。于当年资料于第二年4月前，按集团财务要求上交集团档案室归档

设置财务会计岗位职责 篇5

1、贯彻执行公司财务方针、政策，实施财务战略，负责制订公司财务收支计划、 成本费用计划、实施计划的措施和办法。

2、负责公司会计核算工作。遵守国家颁布的会计准则、财经法规，按照会计制度进行会计核算并做好会计档案管理。

3、负责公司各项目成本费用核算与管理。设置成本费用归集程序和成本核算账表，做好成本费用核算，根据项目预算控制成本费用支出;按合同、预算、审核各项目款项的支出，配合各部门做好各个款项结算工作。

4、负责每月按时提供管理者所需各项财务数据报表。

5、全面负责项目会计核算工作，制订项目部年度财务工作计划，并负责实施。

6、协同材料、预算等部门制订切实可行的材料管理办法，负责预付、应付帐款的清理，参加材料清查盘点以及库存材料的分析。

设置财务会计岗位职责 篇6

1、编制结转会计凭证，审核凭证账簿及其他业务凭证;

2、编制财务报表(包括月度经营报表)，参与统计各类经营数据;

3、核算和申报税款，管理税务发票;

4、审核各类报表(含工资、社保);

5、协助健全ERP系统;

6、测算、核算项目成本 。

设置财务会计岗位职责 篇7

1、熟悉电商平台流程、商家后台数据;统计运营成本、核算公司利润;分析各环节成本，并提出有效的成本控制方法，落实并执行;

2、制定和管理税收方案，协调公司同银行、税务方面的关系，及时处理相关工作，及时掌握政策新动向，维护公司利益;

3、做好单据审核、会计核算，报表编制、报税等工作;及时准确的向总经理提供相关财务数据;

4、能独立建立财务账套

设置财务会计岗位职责 篇8

1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算,对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;

2、接受税务、审计等部门的检查、监督,及时、准确提供所需的各项资料,与各方保持良好的沟通及协调;

3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;

4、参与公司月、季、年度预算的制定、月度资金使用计划,并与实际执行情况进行对比分析;

5、负责做好会计凭证、帐册等各项会计资料的收集、汇编、归档管理工作;

6、负责协调维护税务部门工作,掌握政策,合理避税;

7、负责与银行、税务等部门的对外联络;

8、负责公司及部门领导交办的其他工作任职资格;

9、保守履职过程中的商业机密;

10、协助商务经理完成部分商务工作。

设置财务会计岗位职责 篇9

(一)负责公司销售往来账务的核算、统计、分析、汇总

(二)严格管理公司销售业务的应收账款

(三)定期与客户进行往来款项的核对，保证销售往来的准确无误。

(四)月初核算销售部门考核薪资，月中出具部门财务报表。

(五)协助主管完成其他日常事务性工作

设置财务会计岗位职责 篇10

工作职责：

1、负责财务分析等管理信息报表的报错审核;

2、负责统计利润效益表数据和统计报告并上报公司;

3、核算项目成本与费用等开支;

4、直属上司交代的其他工作。

职位要求：

1、本科以上学历，两年以上管理会计工作经验;

2、熟悉会计操作，会计核算及审计的全套流程和管理，具备优秀的职业道德和严谨的职业素养;

3、熟悉国家财经法律法规和税收政策，及相关账务处理方法;

4、熟悉公司财务管理，并能进行全面的财务分析和预测;

5、精通财务核算系统，以及公司财务会计、税务、审计等业务;熟悉金蝶财务软件; 6、能够灵活操作Excel分析统计报表数据。

设置财务会计岗位职责 篇11

1.遵守财经纪律和学校制度，做好保密工作，协助领导用好、管好资金和财产;按规定制好现金、实物发放清单。

2.每月及时做好各类月报表，按时上交，以便领导及时了解资金使用情况及其他的一些财务情况。

3.严格把好财务报销、审报关，保证支票、现金按规定的手续信用、领用、保管。按规定准时发放校长室审核批准的有关经费，凭证手续不全或不按规定办理的应拒绝接受。

4.发现有暂借、暂付不经领导批准，不符合手续结清者，除督促责任人补齐手续外，及时向领导汇报。

5.每月底向出纳催讨原始凭证，以便及时做好记账凭证人账。

6.对校园各有关部门的支出都要关注：

(1)手续是否齐全。

(2)结算是否合理。

7.关心校园经济、关心创收。做好收费的前期(收据盖章等)准备工作。对各类应收费用都要切实负责把好关，按时、按量收回。

8.每月与出纳共盘现金库一次，每月与出纳对账一次，每学期清查入账一次。

9.做好每年度的经费结算工作，并协助领导完成预算工作。

设置财务会计岗位职责 篇12

1、负责区域收入成本结算事宜，审核付款凭证，并编制记账凭证;

2、负责公司往来账的核对管理工作，确保核算真实、完整、准确;

3、编制区域活动经营情况分析，为公司领导决策提供可靠的依据;

4、熟悉公司业务，与相关部门保持顺畅沟通;

5、维护和完善公司财务管理流程和制度;

6、领导安排的其他事宜

设置财务会计岗位职责 篇13

1、主要负责直营门店营业额的核对，督促门店及时缴存营业额至指定开户银行;

2、及时准确地完成门店的全盘账务处理，做到日清月结，定期收集门店完整的原始凭证;

3、负责门店费用的缴纳及审核，确保各项费用真实有效;

4、负责所管辖门店闭店、转店、责任移交等清算工作;

5、编制各项费用及经营相关的报表;

6、熟悉u8财务软件，熟悉Word、Excel及 基础函数的运用;

设置财务会计岗位职责 篇14

1. 审核原始凭证，编制记账凭证，编制月(季，年)度财务报告，对财务报表的真实性，准确性和完整性负责，能够准确及时做好账务核算工作;

2. 日常报销的审核及支付;

3. 定期装订会计凭证、帐簿、表册等，妥善保管和存档;

4. 核算公司费用并定期进行分析;

5. 公司各项固定资产的登记、核对，按规定计提折旧，建立固定资产台账;

6. 发票的购买、开具及保管事宜;

7. 规范公司财务制度，并编制财务制度草案;

8. 按月、季、年度及时进行税务申报及汇算清缴，依法正确计提和上缴各项税费，做好公司涉税业务联系和报表按时申报;

9. 根据公司业务发展，做好公司的设立、变更等外部工作;

10. 负责配合对接工商、银行、税务等部门工作，提供所需资料报表;

11. 完成领导交代的其他事务。

设置财务会计岗位职责 篇15

1、参与制定公司战略发展规划，利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助集团财务总监制定公司战略，并主持分管下属子公司(连云港如意情工厂)财务略规划和工作计划的制定。

2、在集团财务总监的领导下，总管分管公司会计、报表、预算审核输出工作。

3、协助集团财务总监制定或优化完善符集团要求的财务体系;

4、协助集团财务总监建立符合快速内生性成长的财务支持体系，加强产业链优化、产品组合成本优化、多部门成本结合。

设置财务会计岗位职责 篇16

1、负责电商平台及销售渠道日常销售及资金到账的跟进及核对;

2、负责电商日常收支的管理和核对，营销费用的复核;

3、负责各类销售数据的统计与分析，确保准确性和时效性;

4、逐日核对销售渠道业务的销售情况，及时跟进相应销售的资金回款;

5、负责管理公司内部人事行政事务;

6、完成上级领导临时交办的工作事项。