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给女朋友犯错万能检讨书(精选3篇)

检讨书1.33W

给女朋友犯错万能检讨书 篇1

你好!

给女朋友犯错万能检讨书(精选3篇)

这次我是来向你认承认错误的,这次事情真的很对不起,是我做的太过了,才让你这么生气。你就不要老是不开心了,你不开心我也真的开心不起来。我这次这封检讨书能够让你释怀一些,开心一点。宝贝,你不要生气了哦,我真的错了!

我想再对你解释一遍昨天的事情,昨天晚上一个女性朋友给我打电话,聊了有点久,你当时候没有太在意,后来你问我是谁的时候我说了她的名字,你当时立马就不开心了。因为这个女孩子她喜欢过我,但是我又何尝不是跟你说过几百遍,我对她真的没有任何感觉,我和她也没有任何关系。她打电话给我只是因为希望让我帮个忙,不知道你还记不记得,以前有一个玩的很好的朋友,就是那个又高又瘦的,他们两个不知道怎么的就在一起,昨天他们吵架分手。

我作为他们两个之间公共好友,所以她才打电话过来问我,该怎么向他道歉,我当时候也不知道该怎么说,就安慰了一会她,等她平复了之后我就挂了电话。其实这个事情真的不是你想象中的那样。我和她早就是普通到不能再普通的朋友了,我昨天真的只是做一个朋友该做的事情,当时候你也在我的身边不是吗?我希望你能够多理解一下我。我不希望你老是猜疑我,所以当时我才会对你凶,后来我冷静下来之后也发现自己做的不是很对,所以我真的很后悔,我知道自己做的太过了。

宝贝,对于这件事情我确实真的很对不起,我不应该为了这件事情跟你凶,让你生气,也让你对我失望了。但是宝贝,我希望我们之间能够多一点信任,也让我们之间能够有一个可以喘气的空间。我知道你是很爱我,才会这样对我。但是我希望我们之间的爱是催促彼此成长的良剂,而不是让我们置身火海的导火索。

宝贝你就原谅我吧,让我们一起成长好吗?现在的我们都有各自的事业,我们也需要更多的包容,需要更多的理解。所以我今后会做的更好的,我也会做到那个更好的样子,希望宝贝你也能对我更加的包容一些,信任一些。有了信任,我相信我们之间就会更加好起来,我们也会更有动力,不管未来怎样,我们都不会怕的,我也会永远的爱你,保护你,珍惜你。请原谅可怜的我吧!

检讨人:

给女朋友犯错万能检讨书 篇2

尊敬的老师:

您好!

我怀着深深的愧疚与自责写下这份检讨书,自从这次犯错之后,经过__天时间的反思,我已经认识到了自己行为的错误,以及这种错误行为带来的严重后果。现在回想,我当时那样做真是太不应该了!

学校不是给一个人开的,老师们在这里传道授业解惑,同学们在这里学习文化知识和做人做事的道理。在这样的集体里,在这样的氛围下,我们每一分子都不应该只考虑自身的利益和感受,而把他人和集体的利益放在一边。

家长曾经不止一次教导过我,不能只考虑自己,也要为他人着想,老师也不厌其烦地教育我们要遵守学校的各项规则。而我这样做,不仅损害了他人(集体)的利益,也违反了学校的规定。我__的行为不仅让家长和老师失望,也在同学之间产生不好的影响,我感到深深的自责!

我承认自己的错误,悔恨自己的错误,并愿意改正自己的错误。相同的错误,我不会再犯第二次了。因为我不想再因为__这种事再让家长和老师失望,再对其他同学产生不好的影响,再让自己如此追悔莫及!我诚恳地接受老师的批评(和学校的处理),并保证不会再犯这样的错误!希望老师和同学们相信我!

检讨人:___

给女朋友犯错万能检讨书 篇3

尊敬的领导

您好!

我怀着自责、反省和感激的心情来书写这份检讨书,在公司的这些日子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。看着自己到现在仍然保存着被公司录用的短信,回想每一次领导对我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的悔恨。

作为一名项目管理者,部门管理的好坏,部门员工的思想好坏和自己平时的努力、付出是分不开的'。在从刚刚到部门的全心投入、认真工作到现在整个部门发生如此的事情,以及对公司、对部门、对其他同事造成的影响,我是有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为在以下几点是我犯下的错误:

1、在自己对项目的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心地投入进去,就没有办法真正的去做好一件事,做人如此,做事也如此。对于自己的工作,对于领导对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了对整个项目管理的松懈,导致了部门业务的监督不力。

2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者,应该分清自己在工作岗位上所扮演的角色,认真履行自己的权利和职责,对于我来讲,一直以来对于员工,并没有把生活和工作区分开来,过于的在乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。

3、在部门监管力度方面。作为一个项目经理,特别是作为公司项目部这么重要的部门来讲,如何从制度上约束员工,从工作细节上指导员工,通过不断的检查和复查,找出我的管理上存在的问题,以及去预见可能发生的问题,是作为一个管理者必须要做和思考的事情。但是,在这点上面,我没有做到认真监督、努力去寻找以及发现错误和漏洞,造成项目部产生如此大的损失。我很羞愧,我表示在接下来的工作中会尽力完善好我作为管理者应该做到的一切,确保每天工作的顺利进行。

检讨人:

20xx年xx月xx日