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工作巡检不到位检讨书(精选10篇)

检讨书1.77W

工作巡检不到位检讨书 篇1

尊敬的领导

工作巡检不到位检讨书(精选10篇)

您好!

按照值班安排,由我进行当日值班,负责全站各项日常管理工作。值班期间,公司总行来站里检查指导工作,由于我的责任心不强,未能及时接待好各位领导,发生了重大的管理纰漏,对此事件我负全部责。

事件发生后,我及时意识到了错误的严重性,闭门思过,对自己的错误行为的产生根源,做了如下剖析:

一是工作态度不够端正,思想松懈,对全站的工作没有做到高度重视,导致管理涣散,日常工作麻痹大意,没有达到一个基层管理干部应有的`思想要求。

二是工作责任心不强,未能较好履行的要求,工作流于表面化,没有扎实落实好各项工作,没有达到一个基层管理干部应有的素质要求。

三是危机意识不强,对站的工作性质认识不够,对放松警惕,未能全面履行监督职能,直接导致对进站公司领导的疏忽与怠慢,没有达到一个基层管理干部应有的意识要求。

四是工作流程尤其是信息流程没有抓到位,未能全部落实执行信息反馈制度,从站领导到普通员工对站内人员情况没有做到及时清晰的掌握,没有达到一个基层管理干部应有的能力要求。

检讨人:

20xx年x月x日

工作巡检不到位检讨书 篇2

尊敬的:

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自己的监督不力,监管不严感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位做出深刻检讨:

这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是自己下属放松要求,工作作风涣散的必然结果,而导致这种结果的直接原因就是我身处监督监管岗位却不能例行监管职责。我对自己虽然要求严格,却不能严格要求属下,这是我工作的疏忽!这也说明,我对自己的工作没有足够的职责心,也没有把自己的工作更加做好。在自己的.中,仍就存在娇惯属下,留有私情的。此刻,我深深感到,这是一个十分危险的倾向,也是一个极其重要的不好苗头。我愿意为此而深刻检讨自己!

因此,这次发生的`事使我不仅仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起对我的信任,愧对的关心。同时,要诚心的谢谢,如果不是及时发现,并要求我深刻反省,而放任我继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误,将会带来多大的经济损失。这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒。今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以在此,我向做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

同时,我请求再给我一次机会,在以后的工作中我会自己的行动来表示自己的觉醒,我必须会尽职尽责,克己奉公,严以待人,认真做事,请相信我。

此致

敬礼!

检讨人:

20xx年xx月xx日

工作巡检不到位检讨书 篇3

尊敬的领导:

您好!

对于我这一次犯的错误我感觉到非常的抱歉,身为一名管理者却没有做好自己应该要做的事情,我辜负了您一直以来对我的信任,我现在是非常的羞愧的,我想您对我应该是非常的失望的吧。我其实也不明白自己这一次为什么会犯这样的一个错误的,我知道作为一名管理者我是不能够犯这样的一个错误的,但自己这一次确实是犯了这个错误的,希望您能够原谅我。

这一次因为我的管理不到位给公司带来的影响我感觉到非常的抱歉,我不知道我应该要怎么做才能够去弥补自己这一次所犯的一个这样的错误,我之后是一定会更加严格的要求自己,也提高我对员工的要求标准,让他们之后不会再犯这样的错误。现在我也明白了一个团队的好坏是不能只看领导者的好坏的,还是要看团队内所有的员工的能力的。我不能只顾着去提高自己的工作能力,而任由他们自由的发展,不对他们进行约束。

一个团队想要成为一个好的团队需要有一个好的领导者,有领导的能力,同时也要把员工都培养成为有能力、有思想、有品德的员工,这样的一个团队才能够齐心协力的为了公司的发展而努力,才能够做好这个团队应该要做的一些工作。我现在已经明白自己之后应该要怎么去做了,我相信自己是一定能够带领着我的`团队去做好我们应该要做的工作的。我是看到了我们这个团队存在的问题了的,之后是一定会加强对团队的管理,一定会管理到位的。

在这一次的错误发生之后我也已经对自己的行为进行了反省,我知道我身上是存在着很多的问题的,之后是一定会努力的去提高自己的领导能力,让自己能够带领着我的团队往更好的方向发展。这一次的事情我可以保证的说是最后一次了,之后这样的错误是绝对不会再一次的在我身上出现了,希望您能够原谅我这一次所犯的错误,我保证自己之后是肯定不会再犯这样的错误了的。

我知道自己现在的能力还是有很多的不足的,之后我是一定会努力的去提高我自己的工作能力和领导能力,我相信这一次的事情一定是最后一次了,这也是我最后一次让您感到失望了。我已经知道自己之后应该要怎么去做了,我一定会做好自己的工作的。

此致

敬礼!

检讨人:

20xx年xx月xx日

工作巡检不到位检讨书 篇4

尊敬的单位领导:

您好,在这里,我表达我对工作失职、疏于监管的无比愧疚心情。首先我作为一名局长,我的职责所在就是贯彻执行国家、省、市有关资源管理的法律、法规和政策;组织制定全县资源管理配套政策措施,并组织实施和监督检查。

而我却在任职期间对于所辖范围内的资源疏于监测和监管,以至于在x年前当地的一些百姓在没有得到审批和没有办手续的情况下私自,给当地的发展规划造成了一定程度的阻碍以及随之而来的一些麻烦。

对于我在工作上的管理监督失职,我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给领导以及整个当地资源局的工作形象上抹黑,造成的不良影响。

在此,我向领导同志表示深深地歉意。并郑重地向您说一句:非常抱歉,我错了!我此等的工作管理监督失职,是我工作以来这么长犯下的较为严重的错误。错误的发生,充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺,在监管方面上存在严重疏忽,在工作上怠慢。总而言之,我工作管理监督失职的`原因种种,然我的工作管理监督失职已是不争事实,我并不想说说出种种缘由来掩盖我的错误。此次我这般工作管理监督失职,归根结底是我主观方面犯下的严重错误。

以后,首先我要与我们相关责任人尽全部努力,采取补救措施,全面弥补当事人的损失,其次要进一步认真总结这次事件前因后果,引以为戒,制定出有效的措施,全面完善我们的工作,坚决杜绝此类事件的再次发生。

此致

敬礼!

检讨人:

工作巡检不到位检讨书 篇5

尊敬的领导:

您好!

首先由于我的工作不认真的原因,没有把工作做好出现了不应该的工作失误在此我做出深刻检讨!

当天由于我工作的马虎大意,忘记了本应该在学习的时候就应该完成的信息反馈!事后经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚!

经过领导的批评后我发现,造成没完成作业的主要原因,主要是我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为组长,应该严以律已,对自己严格要求!增强自身的职业态度,避免在工作上的随意性。

然而自己却不能好好的约束自己,我对自己的工作没有足够的`责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。现在,我深深感到,这是一个非常不好的'想法,如果继续放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我感觉到自己的不足,所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

工作巡检不到位检讨书 篇6

尊敬的驾管科领导:

12月31日,我驾校教练在参加上午的二科目考试时,在场外用手机指挥学员倒桩,被教官当场发现。这一行为违背了考场纪律,破坏了考场秩序,给考生中造成了负面影响。事情发生后,我驾校负责人高度重视,深刻认识到这一行为的严重性,对当事教练员进行严厉批评教育,责令迅速写出深刻检讨,并扣发当月奖金。教练员为了让考生过关,采取不正当方式指导考生,干扰考场秩序,给驾考教练添了麻烦,也给我驾校声誉造成了不良影响。这一行为虽然是个人行为,但是也充分说明自身工作中还有许多薄弱环节,教练员教育管理中还有一些漏洞。对此,我驾校的认识是深刻的,对事件给驾管科各位领导带来的麻烦,深感歉意,深感愧疚。

在今后工作中,我们决定以此为戒,深刻反思,严格整改,进一步加强对考试考场规定的学习贯彻,进一步加强对教练员的管理教育,进一步完善各项管理制度,坚决杜绝类似行为的再次发生。

一是切实严格教练员的'纪律要求。我驾校将进一步组织全体教练员集中开展学习整顿,将驾管考试规定和各项考场纪律要求,逐项逐条组织教练进行学习,进一步增强广大教练的遵纪守规意识,切实增强主动性和自觉性。

二是全面开展自查自纠和作风整顿。要求每一名教练认真对照各项纪律要求,开展自查自纠和剖析整改,并举一反三,对遵守考场纪律方面存在的突出问题,进行查摆,限期整改到位。

三是突出完善各项规章制度。围绕规范教练行为,进一步制定驾校各项规章制度,做到用完善的制度管理人、约束人、规范人。

检讨人:

20xx年x月x日

工作巡检不到位检讨书 篇7

尊敬的老师:

您好!

晚自习的纪律问题越来越严重了,上一周我们班的考核分是最后一名,这一周情况还在发展,最多的就是晚自习我们的班上经常被扣分,因为我是纪律委员我是首要责任,尽管每次晚自习我都很用心的在维持纪律,但是扣分的事情依然在发生,我每一天都在不断的为自己解释,这段时间以来我觉得不是自己能够解释清楚的了,也不是想着怎么开脱自己,我知道这跟自己的管理方式有关系,这几天我就一直在想怎么让自己换一种管理方式,我想了又想自己的管理方式不好就是在同学们面前我没有威信,在私下的时候我们打成一片,在维持班级纪律的时候我还是用那种方式,真的很惭愧,后来一想这样肯定是不行的,这样以来肯定就没有什么威信了,再一个就是自己经常只会说一遍,不会主动的去说第二遍,严肃不起来,我觉得需要改变这样的情况。

晚自习的纪律问题不是第一次了,我没有用心的维持班级的秩序,疏于管理,这是我的'问题,每次在吵闹的时候我就不知道怎么办了,我很想管好纪律,我很想让同学们能够在教室里面安静下来,晚自习本来就是一个很好的学习时间,什么作业也是在这个时候完成的,但是我在管纪律的时候作用不是很大,大家没有听我的安排,这首先是一个很大的问题,每次都要您来维持班级的纪律问题,我觉得自己很失败,我不会拔尖责任推到同学们身上,我至始至终都是觉得自己的问题,这是我的责任,我身为纪律委员却不能够让同学们信服,自己做的很失败。

每次晚自习的时候最多的问题就是说话,说话仿佛是停止不下来的,上课的时候也会有,晚自习的时候会更加的严重,玩自己您经常会来教室走一圈,对于我们的纪律问题很上心,但是这是我的工作,我的任务就是带好班级,特别是在玩自习的时候我就要管秩序,每一次学生会来查纪律的时候我我们班上就是在讲话,不免这就会让我们班扣掉很多分,我结合了自己这段时间来的表现更多还是我没有建立起自己的威信,把自己在平时跟同学们交流的一套方式来管理班级,这是我没做好,我也知道这样的方式会让我们班上的纪律越来越差,作为纪律委员我应该要服众,不然真的不适合当班级的纪律委员了,请老师再给我一次机会,这段时间的表现不是我想看到的,我会继续努力,管理好班级的。

此致

敬礼!

检讨人:

20xx年x月x日

工作巡检不到位检讨书 篇8

尊敬的领导:

您好!

我的管理工作做得不好,不到位,导致犯了错误,作为主要的负责人,我也是要来承担这个错误,主要也是自己在平时的时候太过于松懈,没有去把管理做好,如果做好了,其实根本不会造成这样的问题出现,该做的管理没有去做,该承担的后果,我而今也是要来承担好去把后续的工作做好,不再出现这样的错误了,在以后管理之中一定会严格的要求下属做好事情,而不再出差错,在此我也是反省自己,对此次工作来检讨。

管理上面,其实自己以前做的还是比较严格的,也是觉得同事们会认真做好工作,而平时的事情也是比较的忙碌,我也是开始松懈下来,没有太多的去管他们,而这样的状况导致的结果就是最终让同事们觉得事情其实我又不会管,那么自然也是有些松懈,的确是我的不对,如果我自己能在管理上多上一些心就不会出现这样的情况发生了,并且我也是知道,自己的确管理上没有太多的去思考,总觉得做了事情就够了,其实既然领导信任我,给予我管理的`职责,其实我就要做好这部分的工作,而执行方面完全是同事们可以做好的,我更多的是要给他们把控方向,指引做好,而不是继续的埋头做事。

做好工作本是应当的,我是个人这么觉得,但是并不是每个人的想法都是一样的,而管理也是希望能去统一这个思想,去监督好,这样大家有了压力,自然也是会按照要求做好而不是随着自己的性子去做事情,本来的管理我其实也是理解的,但是我却太过于信任到纵容了,所以才会有此次事情错误的出现,也是给领导您添加了麻烦,而今要弥补,我知道我要做很多,同时在今后的工作里头,我也是必须要管理做好,不能再纵容了,而且该有的规矩也是要去有,而不是觉得信任就够了,既然是管理,那么自己也是要在这方面去做好,可能自己的经验不是那么的足,这一块做的不够好,但是可以去多做,多去学习,多了解同事们的想法,管理上不是一味的严格或者一味的松懈,也是有各自的方法和技巧的,我也是要尽力的来做好。

领导,此次的问题出现,我工作管理不到位,我意识到错误,也是会改变的,以后也是请您相信,我能做好,不再出这样的错误,会积极学习,去把管理做得更好。

此致

敬礼!

检讨人:

工作巡检不到位检讨书 篇9

尊敬的领导:

您好!

在近几天工作中,业务单总是出问题,深刻反思自己是因为一点事情扰乱了工作思绪没有认真投入工作当中,致使出现许多不应该出现的错误,我为自己的行为感到了深深地愧疚,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

这样的事情我已经发生了好多次了,都是也是长期以来对自己的放松造成的,经过几天的反思,我对自己工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的.,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作;从而放松了对自己的要求,认为自己已经做得很好了,便犯了许多不应该出现的错误。

在这件事中,认识到自己在工作责任心上仍有欠缺。众所周知,服务行业一定要有规范的行为准则,工作时间我却不认真下单,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,从而不能将自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好。做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种无组织无纪律观念,不良风气不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。因此,这件事的后果是极其严重,影响极为恶劣。

我知道无论怎样都不足以弥补自己这次犯下的过错,但能够做到亡羊补牢,知错就改就是一个好员工,虚心接受领导的.教导与批评,让自己在今后工作当中能够认识自己工作的重要性,同时,我希望领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我!

也希望大家不要犯我同样的错误,让大家共同创造美好明天,认真工作,共同进步!

检讨人:

20xx年xx月xx日

工作巡检不到位检讨书 篇10

尊敬的领导:

您好!我已深深的认识到自己的错误。

我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己不够认真,才会导致这件事情的`发生。由于我的失误给单位带来了损失我深表歉意,通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改进,因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到单位,使单位在经济和名誉上受到严重的损坏,这是用金钱赔偿不来的,但是事因我起,我愿承担责任,凭我一人的力量不能给单位带来明显的.受益,但是在这个集体中每个人都起到重要的作用。

我现在明白了,一个人的力量的渺小的,但是一个人因为不认真导致的事故,是重大的,因为以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自己应有的责任,为单位贡献我的力量。

通过这件事让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义,我深刻的检讨自己,这件事虽然不是安全上的事故,却也是自己麻痹造成的;这件事由我造成的我愿接受领导的处罚!

同时我深表决心会更加的严谨、认真热爱、立足本职岗位、爱岗敬业为单位美好的明天做出自己应有的贡献!

检讨人:

20xx年xx月xx日