善解人意的员工才是好员工
以下是一个职场小故事:
晓梦的上司是一个电影迷,而且特别喜欢香港的一位影视巨星,于是她就经常从网上搜集最新影讯,并且了解了大量电影方面的知识和该巨星的资料,每当上司有空的时候,晓梦便会有意无意地和上司聊些电影方面的话题,使上司觉得晓梦也是一个和自己一样的影迷而拉近了距离。
上司的生日前两个月,同事们就在商量如何替上司庆祝生日,大家出谋划策,订酒席订蛋糕,一起出钱买礼物,晓梦却悄悄地托在香港的朋友买到了那位香港巨星的写真集和海报。在上司生日那天,晓梦的生日礼物无疑是最别出一格且最能打动上司的心的,上司万分惊喜地感谢她。从那以后,晓梦在部门可谓是扶摇直上,一帆风顺。
有些人认为努力做好自己分内的工作便足够了,其实这样的想法是不正确的,了解你的上司也是你必修的功课之一。尽量多地了解上司的背景、工作习惯、奋斗目标及他喜欢什么、讨厌什么等,并不是八卦。只有你对这些信息了如指掌,才可以清楚上司的情绪变化,才不至于不知高低深浅在上司的气头上去汇报工作,结果被上司莫名其妙地一顿狠骂,或者好不容易提出一个议案,却被上司毫不客气地加以反对。
尽可能多地了解上司,并且制定出针对性的对策,这是每一个聪明的员工都懂得的事情,因为没有什么比你的上司欣赏和认可更能对你的工作有所帮助了。谁都知道,一般来说秘书的地位在公司里举足轻重,就是因为秘书是和上司接触最频繁的职位,而且做秘书这一行必须要认真细心,理智果断,懂得察言观色,了解上司的喜好脾气,可以缓和办公室的紧张气氛,是上司不可缺少的左右手。虽然秘书只有一个,但是,作为下属的你应该向秘书学习,了解上司只会对你大有好处。
总之在职场中应该善解人意,并擅于察言观色,做一个了解上司的下属,更好地理解上司的意图。
要知道讨好上司是工作的一种需要,这决不同于有事没事地献媚逢迎,并不是一件丢脸的事。
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