2022年迎春聚餐致辞范文（精选5篇）

2022年迎春聚餐致辞范文 篇1

同志们：

转眼间，我们将送走硕果累累的20xx年，迎来充满希望和更多期待的20xx年。值此元旦佳节之际，我们向一年来在学院各个岗位上辛勤工作的广大党员、干部、教职员工，向刻苦求学的莘莘学子，向关心和支持学院建设与发展的各级领导、离退休老同志、广大校友和各界朋友致以最诚挚的问候和最衷心的祝福。祝大家身体健康，工作顺利，合家欢乐!

20xx年是x学院各项事业取得重大进展的一年。一年来，学院在市委、市政府的领导下，在上级业务部门的指导下，学院广大师生员工以邓小平理论和“”重要思想为指导，认真学习党的xx大精神，全面贯彻落实科学发展观，以教育教学工作为中心，不断加快内涵发展步伐，解放思想，务实苦干，办学水平不断提高，办学实力日益增强，规模、结构、质量、效益协调发展。

认真学习实践科学发展观，扎实有效开展了“解放思想大讨论”和“实践科学发展观，争当黄河三角洲开发建设排头兵”学习教育活动，为学院建设发展提供了坚强的思想和组织保障;专业建设和精品课程建设取得新突破，化工技术专业教学团队被评审为“省级教学团队”，成为我院第一支省级教学团队，《网络设备的安装与调试》课程被评审为国家级精品课程，实现了我院国家级精品课程零的突破，建成省级特色专业1个，省级精品课程1门，院级精品课程4门;科技与社会服务工作取得显著成绩，3项课题被列为国家级项目，13项课题被省、市科技、教育等部门立项，获得市级以上科研奖励63项，成立了“黄河三角洲旅游文化研究所”、“高等职业教育研究所”，为我院开展较高层次研究提供了研究平台;师资队伍建设取得可喜成绩，具有硕士以上学位人员占专任教师总数的44.9%;成人教育稳步发展，中等职业教育取得优异成绩，中专部在市政府对全市12所中等职业学校办学情况的评估检查中获得第一名;招生就业工作取得辉煌成绩，招生人数列全省同类院校第二位，增幅列全省第一位，在校生达13700余人，毕业生就业率达稳定在98. %以上，各项主要就业指标均位居全省同类院校第一位;以学生为本，全面开展国家助学贷款工作，全年有1200余名在校生获得助学贷款663.46万元，发放国家、省政府和市政府奖助学金860余万元，落实奖助学金、勤工助学和学费减免等资金200余万元，发放临时伙食补助93万元;全面推进后勤物业管理改革,提高了管理服务水平;进一步完善了“学院领导联系系部，处室机关联系学生班级宿舍，骨干人员联系学生”工作机制，全面推进全员育人工作„„这些成绩的取得，是全院师生员工团结奋斗、开拓创新、辛勤耕耘、无私奉献的结果，是上级领导、社会各界关心支持的结果，对此我们表示衷心的感谢!

日月开新元，天地又一春。回顾过去，振奋人心;展望未来，满怀豪情。新的一年，学院将认真贯彻党的xx大、xx届四中全会精神，以科学发展观统领学院工作全局，进一步加强学科专业建设，强化内涵发展意识，深化教育教学改革，不断提高人才培养质量;大力加强人才队伍建设，努力建设高素质师资队伍;进一步抓好科研工作，不断提升科技创新能力;继续深化产学研联合办学和学院内部管理体制改革，把一切为了师生员工，一切依靠师生员工贯彻到落实各项任务和实现办学目标的实践之中，求真务实，锐意进取，全面开创学院各项工作的新局面。

伴随着悠扬的新年钟声，让我们共同祝愿伟大的祖国更加繁荣昌盛，祝愿**职业学院明天更加灿烂辉煌!并祝全体教职员工事业进步，祝全体老同志身体安康，祝全体同学学业有成!

2022年迎春聚餐致辞范文 篇2

各位领导、各位员工：

大家好!岁月如梭，一转眼，忙碌的20xx年已经离我们远去，在这20xx年新春之际，我代表我们公司全体领导，向各位员工致以节日的问候，祝大家身体健康、工作顺利、合家幸福!

过去的一年里，在各位员工的共同努力下，我们公司的业绩不断发展，我们公司的队伍也扩展到了五百多人。成为目前钟楼开发区较大的一家企业。我一直有一个想法，就是要让大家在这里快乐地工作。20xx年我在这方面也做了一些工作：

1、强调团结。只有团结才有力量，只有团结才有好的心情，只有团结才有凝聚力;才能高效率地完成工作。许多同事在工作中能互相帮助，互相体谅，互相谦让，互相关心;许多同事以公司为家，放弃了对自己家庭的照顾，在公司努力工作，这是我很欣慰的事，在此;谢谢大家。

2、强调沟通。在过去的一年中，我们每天都能召开会议，经常性的组织学习培训、互通信息，互相交流经验，为了能使大家福利待遇有所提高，平时我们还深入车间，走进员工，倾听员工的心声;在沟通中我们增进了解，消除误会，了解管理工作中的不足，从而改变了工作的方式方法，提高了思想认识。

3、丰富了员工的福利待遇。今年我们组织20xx年的先进集体、先进个人到北京旅游，为员工进行体检、年终进行聚餐、年度表彰等活动，使大家感受到公司大家庭的快乐，给今后的工作生活留下了美好的回忆，20xx年我们还将一如既往的做下去，我相信，只要有大家的共同努力，我们会越办越好。

4、不断改善大家的工作与生活的待遇。我们把月休落实到必须休息三天;20xx年我们还会提高员工的福利待遇，让员工真正得到实惠。

我们公司在员工管理方面的指导思想就是：事业留人，待遇留人，制度留人、感情留人。我们要不断壮大公司的体制，使公司成为大家共同学习进步的平台，为大家提供个人发展的空间。过去所经历的将永远铭刻在我们的心中，新的征程已经开始，新的机遇、新的挑战，新时期的发展步伐也在等待着我们，我们有领导的英明决策，我们有全体员工的努力拼搏，我坚信!我们公司的未来必将充满阳光，我们的企业还会不断地得到稳定、发展，还会有更多的员工可以在我们公司得到一个比较更稳定的职业。

员工们，让我们齐心协力，全心全力，一心一意把公司推向一个更加稳定的未来，让世界知道公司。

最后，预祝大家新年快乐，阖家幸福，平安顺畅!

请大家举起杯…….

为20xx年的辛勤付出，为了预祝20xx年我们公司的更加稳定，干杯!　

2022年迎春聚餐致辞范文 篇3

老师们：

玉兔辞旧岁，祥龙迎春来。转眼间，我们又过去了一个年头，今天，我们全校老师集中在学校食堂聚餐，目的是感谢各位在过去一年来对学校工作的支持，祝愿老师们在来年身体健康，事事顺利!

有人说过这样一句话：童年是一幅画，少年是一个梦，青年是一首诗，中年是一篇散文，老年是一部哲学。由此，我衷心地祝贺各位同志已经步入了散文家和哲学家的行列，并向各位表示真诚的敬意!

虽然人人都不喜欢年龄的老去，特别是越到中年，越觉得生命的宝贵，世事的无常，但是感叹、抱怨都不能解决问题，我们的心要年轻。在小学我曾经讲过一句话：老同志经常和年轻人在一起，越来越年轻;年轻人如果总在钻在老同志的圈子里，越来越沧桑。这都说明了生活与工作环境的重要，人生心态的重要。

作为年轻人，看老同事：夕阳红满天，青山夕照明，这也是人生的一种幸福!这种幸福是大家一辈子站讲台，用心血和汗水换来的，用满腔的热情和爱心修来的。

调进”秘书工作”中学和大家共事的时候，我才20岁。在我与大家相处的20xx年的时间里，我感觉到老教师的和蔼可亲、忠厚诚实、踏实勤恳。既没有倚老卖老，也没有得过且过，而是能够主动服从学校工作的需要，能够真心尊重学校行政的安排，能够自觉遵守学校的规章制度，能够按质按量完成学校交与的任务。作为学校的一分子，大家严格做好学校的常规工作，维持校园秩序，以身作则，主动参加学校各项活动;作为一名中老年教师，大家与青年教师一道备课、上课、批改作业、辅导学生等也不甘落后。

新的学校班子，因为年轻，所以有热情，也正是因为年轻，不可避免的有不足。这就需要经验丰富的中老年教师的支持与包容，建议与批评。

结合我们对一学期以来工作的思考和老师们反馈的信息，我以为，在明年的工作中，我们有以下几个方面急待调整完善，通过精细管理，不断优化，实现“提速增效”。

第一、优化考勤制度。在继续实施“提前候课进班”制度的基础上，对全校教职工(含后勤人员)实行弹性考勤与集中坐班制度，各1节次。周五下午语数英学科进行集体备课或阅卷，其它学科教师上课。

第二、优化绩效考核。教师奖励性绩效工资只按照规定提取班主任津贴部分(20%)，除教师个人考勤结账扣款外，其它均根据绩效考核结果评定分优秀和合格两个等次发放，且优秀比例不突破1/4。凡不能考核的，或可以由学校实施奖励的，均不再在绩效工资中结账。

“秘书工作”、优化教学管理。认真研究班班通教学环境下的“有效课堂”建设，特别是如何将班班通运用与高效课堂模式紧密结合起来，实现堂堂用。同时，管住教辅资料泛滥成灾的问题。利用假期开学前和每周集体备课进行“导学案”“测评案”集中设计与研究。

第四、优化学生德育。一是用好学生干部;二是凸显主流文化;三是严格学生管理。

第五、优化人员配置。根据昨晚召开的全市义教均衡发展推进会上市委领导讲话精神和相关文件，今春再次启动教师清理工作。男不满58周岁;女不满53周岁的均必须返岗上班，不返则辞。重点整治假病休、假进修情况。返岗人员可以实现部分学科和专业人员的专职化。

第六、优化后勤服务。要解决好教师早餐管理的问题，采取窗口发放，超量登记，月末结账的办法。要解决好职工服务态度问题，我校的学生满意率非常低。要解决好菜品单一的问题，市政府和教育局将于春季下发统一规定。要解决好教师值日不到位不履责的问题。要解决好学生就寝秩序乱的问题。在为学生解决上述实际问题的基础上，逐步“减负轻债”，并确保教师的政策性待遇略有提高。

2022年迎春聚餐致辞范文 篇4

全体同仁们：

大家晚上好!值此新春佳节来临之际，我谨代表公司董事会，向辛勤工作在各个岗位上的同仁们致以节日的问候和新春的祝福!并向在背后默默支持、鼓励和帮助你们的家属表示衷心的感谢!

20xx年，是公司保持良好发展势头的一年，是公司全体同仁迎接挑战、经受考验、努力克服困难、出色完成全年任务的一年。 20xx年，由于天气等客观原因，导致一期工程进度缓慢，给招商和销售工作带来一定影响，但在各位的努力下也取得了相应的成绩。工程部一期工程全面竣工，二期工程开工建设，目前进入热火朝天的施工阶段，并完成2、3号楼顺利封顶;对外试业;招商部完成一期国内外知名品牌入驻，期影院、超市等主力店的签约引进;销售部积极开拓，取得良好的业绩;财务部、外联部、办公室紧密配合，围绕公司各个时间节点工作目标付出了辛勤的努力。

细数过去一年公司的发展历程，公司今天取得的成绩均饱含着公司全体同仁的辛勤劳动和汗水。作为公司领导，我代表公司董事会在此衷心感谢所有同仁的付出和努力，公司的明天因你们而更加精彩辉煌! 20xx年，我们的工作目标已确定，我们将面临新的任务和新的挑战。我相信：有全体员工的继续拼搏，有全体合作者的继续配合和支持，我们一定会在新的一年开创新局面，铸造新的辉煌!

最后，祝大家在新的一年里:身体健康,合家欢乐,心想事成，马到功成!谢谢大家!

2022年迎春聚餐致辞范文 篇5

尊敬的各位老师,全体同学们:

又是毕业聚会时，这是个非常的日子。是样的日子对学院对老师每年不止一次，我们并不因由然而生的“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”的感悟而丝毫感到忧伤，而却为真真切切的“千淘万漉虽辛苦，吹尽黄沙始到金”的感觉而深感欣慰。那是因为：你们成长了，你们就要成才了，将会成为闪闪发光的金子。然而是样的时刻对你们来说却是生命中的唯一，因为大学在人生中只有一次。在校四年中，你们都掌握了基本的专业知识、具有了必须的实践能力和社会活动能力。更重要的是你们学会了做人，懂得了珍惜和付出，拥有了对他人、对社会的关爱之心，你们不再是懵懂的少年，而是成长为有理想、有激情、有理智、有责任感的热血青年。你们做到了最好。同学们，客观的讲，虽然我们不如交大、西电学生的文凭硬，但团结、吃苦、敬业等方面完全可以做的比别人强。这就是延大学生潜在的素质，延大人永远的品质。凭这种品质，我们不但可大步迈出母校的大门，我们(也许稍稍会慢半柏)必定更加健步的跨进IT相关行业的大门，必定会成为行业的佼佼者。为此,我谨代表全院师长，向同学们表达祝福：恭喜圆满毕业，预祝前程似锦。

在今天这样的场面首先想到两个词是“学子”与“母校”。你们作为学子在母校的怀抱中已是最大的大学生,也该毕业了，走出校门去“成婚,论嫁”了，去投向那婆婆的怀抱，从而开始，期盼着媳妇熬成婆婆之漫漫仕途路，去立业、去成名、去成家。在这即将离别之时。也难免有些“儿行千里母担忧”的感慨。借此机会愿和你们说几句我切身感受的话，希望你们能用心的聆听、认真的思考。

首先，我想提醒你们，从今以后的旅程，不会再像以往一样好山好水、一帆风顺。你要学习如何作部属、接受长官的指挥;你要学习如何与别人团队合作、把事情做好;你要学习如何与人沟通、消除误会。这里面难免会遭遇各式各样的挫折，难免须承受大小不一的责任，如果你能建立正确的工作态度及工作伦理，比如像谦虚、敬业、守时、为别人着想等等，你必然能克服困难，发挥你的才能，请记得“你的态度决定了你未来的高度”。

其次，我想跟你们强调，理想与诚信的重要。人不能没有理想;社会也不能没有理想。因为理想会产生崇高的价值观，形塑人生的哲学，它永远是激励我们、提升我们的动力来源。而对人真诚、言而有信本是人类最基本、最重要的道德律——中、外皆然。因为它是人们相互信赖，社会文明的基础。各位同学，你们将来会有很多人在各行各业出人头地，成为精英、成为领导 者，你们的理想、品格与价值观将决定这个行业、这个国家的兴衰。我希望你们应该怀抱理想、并把诚信当作立身处世永恒的座右铭。

第三，我想大家都已意识到，我们所处的时代，是一个科技快速进展的「全球化」时代。新的知识正以惊人的速度在产生，大家未来面对的挑战是超越本土来自全国各地，甚至全球的竞争。势必比此前任何一个时代的人更需要知识、前瞻、耐力，以及省察、分辨的能力。换句话说，各位社会新人，你们进入社会大学以后，要更努力的学习，包括不同的语言、文化、专业及跨领域的知识，才有机会在激烈的竞争中脱颖而出。

各位同学，如果你们深刻认知今后的旅途将不免崎岖起伏，肩头上的责任将不免加深加重，而能笃定自信，稳步向前。如果你们无论处任何环境，都不放弃心中理想，而且相信诚信是永恒的真理，念之、守之、信之、行之。如果你们不懈地汲取知识，培养耐力、前瞻思维，以及省察、分辨的能力;则无庸置疑你们必将成为杰出可敬的人才。

各位同学，前程如此迢递，未来的变化亦不可逆料。但母校的师长对你们充满信心，你们的父母也必然充满信心。请带着我们的祝福，勇往直前!荣耀父母、荣耀母校，荣耀社会、祖国，完成你丰富的人生。