酒店表彰会领导讲话稿（精选17篇）

酒店表彰会领导讲话稿 篇1

尊敬的，全体员工朋友们：

大家好!今天是个很高兴的日子，我们迎来了X年X年度表彰大会。在此，我代表，向获得各种奖项的优秀员工表示热烈的祝贺!对在工作岗位上踏实苦干，默默奉献，为宾馆工作付出辛勤劳动的每一位员工表示衷心的感谢!

X年，对来说，是不寻常的一年，是经受了严峻考验的一年。在过去的一年中，在上级领导的关怀指导下，在相关政策的支持帮助下，上下团结一心，努力进取，顺利地完成了年度工作任务。我们的营业收入累计完成，这是20xx年宾馆总体的经营情况，通过以上数据可以看出，在艰巨复杂的大环境下，大家顶住压力，还是取得了不错的成绩。

下面我们简要回顾宾馆做的一些重点工作：

首先，宾馆克服经营压力，适应形势变化，调整经营策略。

其次，宾馆认真学习社会型酒店经验，取人所长，补己之短，学习优良经营措施。比如在餐饮方面，我们推出了“春季美食酬宾”活动，又制定了详细的酬宾方案，吸引周边居民前来用餐消费，此项举措，使当期的经营压力得到了一定程度缓解。另外，宾馆大力拓展网络营销模式，做好宣传推广，通过与线上平台合作，开发客源。临近冬季，又适时推出养生小火锅，以院内打折优惠等刺激消费，吸引客源;在会务方面，我们与时俱进，扩大经营业务，做好院政策支持下的接待工作。增加会议场所，完善会议用品储备，增加院内服务接待人员数量，强化服务意识，落实温馨服务，将提升服务品质体现在细微优良之处。

第三，强化内部管理，实现成本控制。宾馆做为院内的支撑部门，通过加大内部管控，运用数据分析，及时发现问题，寻找可控环节，对采购环节，部门人员配置，能源损耗进行严格的执行管理。

最后，宾馆的安全后勤保障工作也大有推进。在各部门的紧密配合下，对食品安全、卫生安全、消防安全等环节狠抓到底，落实公安、消防、卫生部门等安全部署，保证了20xx年各项重大节假日的安全工作。

总结是为了再出发。看到20xx年各项成绩的同时，20xx年我们的工作会更加艰巨，面临的压力会日益加大，但是大家不能被困难和问题吓倒，要抓住机遇迎接挑战，调动各方面积极性，化压力为动力。

在经营方针上，以效益为目标，找准自身定位，调整经营结构和形式，完善院内接待、大众消费、家庭消费等多元化一体的营业模式。以特色品质为亮点，以认真服务为保障，全面树立宾馆形象。

在人才建设上，要合理开发利用人力资源，完善绩效考核机制。以企业文化为基础，丰富拓展员工业余生活，促进宾馆和谐发展。

在内部管控上，要加强规章制度建设，明确行为准则规范，将内控管理工作落到实处。讲求团队协作精神，大家要认真学习，精诚合作，取长补短，以宾馆整体大局为重，不计较个人得失，坚决不做损害宾馆形象和名誉的事。

新的一年已经到来，希望大家继续努力，以饱满的热情，严谨的态度，扎实推进各项工作。获得优秀的员工要继续保持优良作风，其他员工要以优秀员工为榜样，整个宾馆形成创先争优、比学赶超的积极氛围，相互鼓励，踏实工作，共同再创佳绩。

猪年春节即将到来，在此提前祝大家在新的一年里身体健康，万事如意，工作顺利，生活美满。谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇2

尊敬的董事长、林总，集团公司各位高管及事业部全体员工：

大家下午好!

今天，我们在这里召开酒店景区事业部上半年工作总结暨员工表彰大会，对事业部上半年的工作进行总结，对下半年的工作作出安排，同时表彰一批先进管理团队和先进个人，这对于进一步激励全体员工振奋精神，争先创优，圆满完成全年各项工作指标，具有十分重要的意义。在此，我谨代表景区事业部全体同仁向获得先进管理团队和先进个人的员工表示热烈的祝贺和衷心的感谢，感谢你们的辛勤劳动和努力付出，谢谢你们!

20xx年上半年对酒店景区事业部来说是不平凡的。在这半年里，在集团领导的大力支持下，我们把握市场脉搏，审时度势地对山庄、酒店和水疗实行了一体化经营管理改革，紧紧围绕全年的既定目标，以增强品牌效益为核心，以强化制度落实为根本，以提升服务品质为手段，以降低无效成本为基础，全体员工团结一致、同心同德、坚定信心，为企业改革迈出了重要的一步。

一、通过资源整合、机构整合，事业部组建了新的管理团队，建立了合理的薪酬管理体系、绩效管理体系，成本控制体系，实行一体化经营，基本上完成事业部的各项改革任务。

二、成功举办大型媒体见面会、大型旅游推介会、万人同食天下第一龙凤粽等重点活动，协助婚纱城成功举办“我圆爸妈婚纱梦”大型集体婚禧活动，促成了包括中央电视台在内国内数十家媒体的全面报道，大大提高了公司的知名度。

三、通过策划举办六一系列营销活动、端午系列营销活动、百名深商会员联谊活动、叶振棠演唱会等活动，不仅圆满完成了既定的营销任务，还有效提高了全体员工的品质服务意识。

四、积极与香港及珠三角各大旅行社签订旅游合作协议，在维护和扩大香港市场的前提下，积极开拓了澳门、中国台湾及莞深惠穗国内市场，拓展业务面。

下半年，我们面临着更加繁重的工作任务，将着重从以下四个方面开展工作：

一、加大宣传力度，努力提升企业品牌知名度。通过举办“情系边关·缘定今生”百对公安边防官兵大型集体婚礼、广州“美在花城”项目、香港电视连续剧《客家女人》拍摄、客侨文化节、皇室集体婚礼以及中秋、元旦等节日活动，最大限度地扩大宣传面，增加曝光度，全面提升龙凤山庄影视渡假村在港澳台、广东及全国的品牌知明度。

二、加强员工培训，强化质检力度，提升服务质量。通过在全事业部掀起即将开展的“服务品质月”活动重服务、重品质的氛围。从而达到提升服务水平与提升公司形象的双收益。

三、以经济效益为中心，不断开拓新的市场，实行开源节流，控制成本，力争完成下半年各项经营指标。

四、以人为本，加强企业文化建设，关注和关爱员工生活，增强对员工职业提升的培训力度。

各位员工，总结的过程就是提高的过程，我们要总结工作中的成绩以鼓舞斗志，更要总结工作中的经验和差距以改进今后的工作。我希望在接下来的工作当中，全体员工都能够爱岗敬业，辛勤付出，请你们相信，只要有付出就会有回报。我也希望今天受到表彰的员工继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风，继续争优当先，以务实的态度和辛勤的劳动，为全体员工作出表率。

最后，祝大家身体健康、万事如意、吉祥圆满!

谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇3

尊敬的各位经理、亲爱的员工朋友们：

大家下午好!

夏日的骄阳点燃佳臣奋进的激情，夏日的欢歌谱写湿地唯美的乐章。在这激情怒放、欢乐如歌的日子里，我们全体佳臣人斗志昂扬，为了明天的辉煌共聚一堂。刚才，我们举行了上半年“优秀服务标兵”和“后勤保障标兵”的颁奖，在此，我要向获奖的员工表示热烈的祝贺和衷心的感谢，感谢你们的辛勤劳动和努力工作，感谢你们让我们的客人感受到最真诚的服务，感谢你们把佳臣当作自己的家，谢谢你们!

上半年，全体员工团结一心，努力奋斗，先后成功接待了中央纪律检查组、佳臣市服务业招商引资、佳臣县招商引资等重要会议，为酒店羸得了较好的社会声誉和丰硕的经营业绩，酒店营业收入和上缴税金比去年同期都有了一定的增长。借此机会，我要向全体员工一直以来的努力和出色的表现致以最衷心的感谢，谢谢你们!

回顾上半年，酒店各部门、全体干部和员工都做了大量的工作，付出了积极的努力，主要取得了以下几方面工作成绩：

一、以优质服务百日竞赛活动为主轴，全方位提升各服务岗位工作质量

员工朋友们，实现最优质的服务是我们酒店工作的一个永恒主题。从4月1日至7月9日，酒店开展了以“宾客至上、服务第一、亲情一家人”为主题的优质服务百日竞赛活动，全体员工的服务质量意识有了明显的提高。在为期百天的时间里，各营业部门初步建立了各服务岗位质量标准和工作流程，开展了基本礼仪、岗位技能和服务技巧的培训，建立健全了客户档案资料，分析查找了服务质量上存在的差距和不足并实施整改，举办了岗位练兵、技能比武活动等等。

工作成果的背后，凝聚了全体员工的智慧和汗水，工作成果也告诉大家，我们在服务质量方面又迈向了一个新的台阶!

二、以营业部门经理绩效考核为依托，全面提高营业部门的管理运行水平

经过近三个月的酝酿和讨论，从5月1日，酒店对营业部门经理开始实施全面的工作绩效考核，打破了原来的仅仅把销售收入作为绩效考核目标的一般性绩效考核模式，把营业部门经营业绩、成本控制、部门日常管理、员工队伍管理、基础制度建设等，纳入到绩效考核中，与工资奖金挂钩，实行全方位的考核和评价，对“过程”进行全面管理，这是企业管理的基本原则，也是佳臣酒店按现代企业实施管理的开始。

三、以制度建设为抓手，不断提高酒店的管理水平

没有规矩不成方圆，规章制度是加强酒店管理的重要保障。为了使酒店的管理水平更上一个新的台阶，上半年，酒店针对管理中的实际问题，建立和完善了多项管理制度，先后推出了关于会议接待、客户签单挂账管理、营业部门经理绩效考评、部门经理《工作日志》、电脑运营系统安全管理、车辆管理等多项管理规定，对酒店存在的问题逐一进行分析和解剖，制定切实可行的管理制度，不断提高酒店的管理水平。

四、改善员工的福利待遇，充分调动员工工作的积极性和主动性

上半年，酒店责成行政人事部为员工增加了医疗、生育、工伤三项保险，实现了五大保险，为员工未来的生活提供了更加稳定和可靠的保障。同时，酒店还完成了员工社会基本保险保费基数由全市统一标准向实际工资额的转换，员工最低保费基数由原来的850元增加到1150元。在大型接待和重要接待工作中，酒店要求员工食堂必须改善员工的伙食状态，做好后勤保障工作。我们还为员工宿舍每个寝室配置了小型电视，以满足员工业余生活的需要。

五、开展丰富多彩的企业文化活动，加强企业文化建设

酒店继续开展员工生日会、演讲会、佳臣大舞台等文体娱乐活动，以丰富员工的业余文化生活。五月份，酒店还建立了店报《佳臣典藏》，增加了又一文化宣传阵地，为员工锻炼自己的潜能、施展自己的才华搭建了新的舞台。

六、开展服务标兵和vip服务员选拔工作，为员工树立工作和学习的榜样

为了进一步提高酒店的服务质量水平，让员工在工作中有榜样可学，有典范可追，我们在员工中开展了vip服务员的选拔工作和服务标兵的评选，增加他们的工资待遇和给予丰厚的奖金，让优秀员工带动大多数员工，以形成人人争先进，人人讲服务质量的氛围。

七、实施项目改造，培育新的经济增长点

为了进一步满足客人日益增长的消费需求，酒店根据客源市场的实际需求，对部分空间进行重新开发和利用。在第上半年里，先后对佳臣、客房、佳臣实施项目改造，增设了佳臣室、佳臣包房、佳臣套房、佳臣购物商场等，以满足客人的需求，培育新的经济增长点。

员工朋友们，总结的过程就是提高的过程，我们要总结工作中的成绩以鼓舞斗志，更要总结工作中的经验和差距以改进今后的工作。回顾上半年，我们做了大量的工作，付出了辛勤的劳动，使酒店的产品质量和服务质量有了一定的变化。但是，我们的工作还存在很多的不足，还有大量的工作需要持续改进、提高和不断创新。

1、优质服务百日竞赛活动虽然取得了一定的成绩，提高了员工的服务意识，落实了我们在服务质量上的一些基础性工作，一定程度上改善了我们的服务水平。但由于竞赛的方法不是很得当，加上个别部门经理认识不到位，岗上培训不能有机结合，岗位练兵指导能力薄弱等等，使此项活动在组织实施方面力度不够，不能扎实有效开展，酒店整体的服务质量水平离我们的预期理想差距甚远。通过竞赛，我们的许多服务基础工作虽然都建立起来了，但还不完善，还没有与我们的实际工作紧密结合，不能得到全面和有效的落实，整体服务质量还亟待提高。

2、部门经理对绩效考核认识不到位，不能理解实施全面绩效考核的重要意义，很多部门经理对绩效考核的认识还停留在狭义的销售收入的肤浅认识上，使营业部门经理绩效考核在实际运行中产生一定阻力。通过全方位的绩效考核，也暴露出我们在酒店管理工作中还存在很大的差距和不足，必须严肃认真的进行思考，彻底整改整顿。

我要强调的是，绩效考评是每一个企业都应该面对并且必须做好的工作。它是企业管理中重要的一环，直接关系到员工的积极性和责任感，关系到员工的工作效率和企业的经济效益。在经理人中流传这样一句话：企业不搞绩效考评就只有死路一条，开展绩效考评就是自己找死。这句话，一方面反映出绩效考评在企业管理中的重要意义，另一方面也说明绩效考评是企业管理最大的难点，是企业高水平管理的一个重要标志。很多企业的经理人不敢涉足绩效考评，或者绩效考评流于形式甚至走向失败，就是缘于这一原因。而在佳臣酒店，我们不但要勇敢地面对绩效考评，而且必须把这项工作努力做好，这是我借此机会要严肃表明的一个态度，所有的经理人员和员工都要明白。

4、中层管理干部，特别是我们的部门经理，执行能力薄弱，缺少工作激情，思维能力和创新能力有待于提高，应勤于思考、擅于思索，学会创造性地开展工作，每一天都要充满激情地投入工作。当你每天早上起来想到要做这份工作时，会觉得很兴奋，迫不及待地想去做;每天晚上睡觉的时候，你会觉得有很多事，希望明天可以快点去工作。这就是对工作的激情。充满激情的人，看到的更多的是美好的东西，没有患得患失的惶恐，只有无穷无尽的动力。而创新，是一个民族进步的灵魂，是一个企业发展的不竭动力。我们的部门经理太囿于固有的工作模式，不善于创新和改变，主动学习和提高的意识薄弱，缺乏工作激情和创新应变能力。面对激烈的市场竞争现实，我们迫切需要改变和提高。我们不想换掉哪一个人，但是我们太需要改变和提高了，如果个别的部门经理负面积累达到一定程度，酒店别无选择。希望酒店全体管理人员都能有一个清醒和正确的认识。

5、需要采取多种措施进一步稳定员工队伍。员工队伍的稳定就是酒店服务质量的稳定，酒店应继续加强对员工的思想激励教育，为员工提供职业生涯指导，并在建立长效用人机制上寻求突破。

6、酒店管理上还存在很多漏洞和问题，一些制约企业发展的在管理中长期悬而未决的难点问题，需要以最快的速度逐一解决，制度建设需要进一步加强。

员工朋友们，今年上半年，酒店将以建设五星级商务休闲酒店为目标，以提高酒店经济效益和社会效益为中心，以质量建设、制度建设和员工培训为重点，不断改善和持续改进酒店的产品质量和服务质量，逐步建立与佳臣酒店实际相适应的现代企业管理运营模式，打造商务型星级酒店的优势品牌，切实巩固我们在武穴市酒店业龙头老大的地位。主要工作安排布署如下：

1、制定与市场需求相适应的营销策略，千方百计提高酒店经济效益

各部门要紧密围绕实现酒店总体经营目标和本部门各项营业指标这一中心，采取多种方式认真做好市场调查分析，根据客源市场实际，制定切实可行的、灵活多样的、与市场需求相适应的营销策略。要建设性地开展工作，深入了解客源市场实际需求，不断创新我们的具体营销策略和方法，千方百计提高酒店经济效益。这需要管理人员乃至全体员工的共同努力。各部门经理要充分调动员工的积极性、主动性，发挥他们的营销热情和创意潜能。各相关部门在这方面都要大作文章，采取一切有针对性的办法，调动一切积极的因素，全面推进酒店的营销工作。

2、完善细节服务，改善服务状态，提高服务质量

员工朋友们，优质的服务是酒店开展有效市场竞争的根本保证，实现最优质的服务是酒店工作的一个永恒主题。面对未来激烈的市场竞争，各部门要进一步修订和完善酒店各岗位服务质量标准和服务流程，与我们的实际工作相适应，组织员工认真学习和掌握，做好贯彻落实工作。进一步细化服务流程，规范每一个服务环节的操作标准和服务用语，体现酒店的服务层次和品位。提高员工的认客和识客能力，建立vip贵宾和常住客人图片档案，组织全员学习，倡导个性化服务。特别要加强员工的微笑演练，引导员工在实践中演练发自内心的最真诚的微笑。

微笑是不息的暖流，能融化坚硬的冰山，微笑是三月的春风，能吹开含苞的花蕾。希望我们所有的员工都能学会和运用最自然最真诚的微笑!员工朋友们，我---期待你们的微笑!

3、完善酒店规章制度，健全内部管理机制

上半年，我们在制度建设方面做了大量的工作，付出了辛勤的汗水，制约酒店管理的一些难点问题、矛盾问题通过激烈的碰撞得到了初步解决和一定程度的缓解。但是，由于诸多原因，我们的现代酒店管理模式还没有建立起来，在管理上还存在很多实际问题，需要逐步予以解决。下半年，我们要逐步建立和完善各项管理制度，努力解决酒店在管理中长期悬而未决的难点问题、障碍性问题，下大力气整治各项管理工作，堵塞企业管理漏洞，逐步建立和完善与酒店实际相适应的现代酒店管理制度和运营规则，使企业的现代化管理、专业化管理和人性化管理相得益彰，发挥各自效能。

4、认真做好节能降耗工作，严格控制经营成本

经营创收和降低成本是企业腾飞的两个翅膀。酒店属于投入大、成本高的行业，在抓好经营创收的同时，更要厉行节约，要在节约费用、降低成本上狠下功夫。各营运部门要做好成本和费用的控制工作，在成本费用控制上采取有效措施，本着大处着眼，小处着手的原则，在不影响酒店服务品质的前提下，厉行节约，严禁浪费。酒店号召全体员工把自己当作开源节流的主人，树立以店为家的思想，从节约一滴水、一度电开始，除了客人使用以外，做到人走灯灭，水管用完及时关掉，平时注意维护各种设施设备，发现问题及时报修，不因为无人管理而造成酒店的能源浪费。工程部在节能降耗方面要发挥职能部门的专业作用，在改良设施设备、调整运行程序方面下功夫，为酒店降低成本做出积极的贡献。

5、加大员工的培训力度，有针对性的开展培训工作，提高培训效果

对员工培训是酒店有效提高服务质量的一项永久性工作，对佳臣酒店尤其重要!下半年，行政人事部要结合酒店工作实际，科学合理地制定培训计划，有针对性地开展培训活动，对各部门的培训教育工作实施有效的监督、检查、指导和考评。各部门要以严肃认真的态度，把对员工的岗上培训作为部门经理的重要岗位职责，采取有针对性的措施和行之有效的方法，切实加强员工的岗位培训力度，要充分利用班前、班后会议时间，组织员工学习岗位业务知识和服务技能技巧，倡导案例教育与学习，注意在日常工作中积累教学案例，并组织学习和运用。部门经理、主管、领班要特别强化岗上培训和指导的力度，把对员工的培训指导与岗位监督工作有机结合。

员工朋友们，你们的努力学习就是佳臣明天腾飞的翅膀!由衷地希望我们的培训学习能够得到全体员工的积极响应和大力支持，也希望你们为酒店的培训工作多提宝贵的意见和建议，我谢谢你们!

6、进一步改善员工的生活质量，建立更加科学合理的激励机制

下半年，酒店将投资建立员工图书阅览室，改善员工现有的培训条件，开展益趣读书等多种形式学习教育活动和丰富多彩的文体娱乐活动。充分利用员工活动室和食堂宣传栏等阵地，加强员工队伍的思想教育，特别是激励和励志教育，组织员工学习弟子规和幸福人生讲座，帮助员工建立幸福圆满的人生。在改善员工的工资待遇方面，酒店将首先调整具有核心竞争力员工的工资待遇，并拿出新的全员工资制度和运行方案，逐步建立和完善酒店长效用人机制。

7、全面实施绩效考评制度，切实提高中层管理人员的执行力

员工朋友们，正在施行的《营业部门经理绩效考核细则》，是佳臣酒店建立现代企业管理模式的一个重要内容，我们要坚定不移地贯彻执行，并不断地予以完善和改进。下半年，酒店将进一步加强部门经理、主管、领班的管理，通过开展讨论会、分析会、集中学习、外出参观等学习教育活动，改造中层管理人员的思想，增强创新意识，提高创新能力，焕发出他们的工作激情和活力，从而打造团队的核心能力。加强绩效考核与管理，对后勤部门经理实施绩效考核，进一步完善绩效考核的细节管理，研究制定酒店主管、领班级管理人员的绩效考核办法和策略。

员工朋友们我和董事长深深地体悟到：企业的辉煌靠就的不是一个人或几个人的力量，而是一支优秀团队的力量!刚才，我们服务标兵的发言让我深受感动、备受鼓舞!佳臣的美好明天是我的，也是我们大家的，不管前进的路上有多么艰难，只要我们大家心往一处想，劲往一处使，一定能开创佳臣更加灿烂辉煌的明天!

祝大家身体健康、万事如意、吉祥圆满，谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇4

亲爱的皇厨家人们：

大家上午好!‖今天我们在这里隆重召开20xx年度表彰大会。首先我代表赣州皇厨酒店大家长向今天受到表彰的家人表示衷心的祝贺。祝贺你们!‖同时也感谢全体家人在过去的一年为酒店勤劳与智慧的付出，没有你们的付出就没有皇厨今天的辉煌成绩，还要感谢公司的各位股东对我的信任与支持，谢谢你们!‖20xx年对皇厨酒店来说是不平凡的一年、是艰苦创业的一年、是努力拼搏的一年，也是我们值得骄傲的一年，这一年，在全体家人的努力下，取得了优异的成绩,特别是我们皇厨酒店旗下新品牌十个铜钱的创立并运营取得了非常不错的成绩，得到了广大消费的认可;在此，再次感谢全体家人的的辛勤付出;谢谢你们!‖在过去的20xx年我们紧紧围绕全年的既定目标，以增强品牌效益为核心、强化制度落实为根本、提升服务品质为手段、降低无效成本为基础，全体家人团结一致、同心同德、坚定信心，为皇厨酒店的发展踏上了新的台阶。

雄关漫漫真如铁，而今迈步从头越，崭新的一年已来到我们面前，20xx年我们将面临更加有挑战的工作任务，希望全体家人继续努力、爱岗敬业、全力做好本职工作，在本职工作岗位上再创佳绩;我相信20xx年通过全体家人的努力一定会硕果累累、满载而归!同时我也希望今天受到表彰的家人继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风，继续争优当先，以务实的态度和辛勤的劳动，为全体家人作出表率。

最后，祝全体家人在新的一年身体健康、万事如意、家庭幸福!谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇5

尊敬的全体员工们：大家好!

新的一年，新的开始，新的希望，酒店决定在这充满希望的时节召开20xx年度总结表彰大会，意义重大，寓意深刻。今天的会议主要是回顾总结过去一年的各项工作，表彰在各项工作中取得显著成绩的先进个人。

首先，我要感谢今天在座的各位，更要感谢今天的受表彰者，因为你们的努力，塞纳河才有了今天发展。

“器大者声必闳，志高者意必远”，站在20xx年岁首的门槛上，我们所面临的工作更艰巨、更具挑战性。面对市场经济风云变幻，企业要想更上一层楼，获得更大的发展空间，实现企业永续经营和长远发展，更需要我们认真学习，不断探索、提升和完善，创新，创新，再创新。

20xx年也是我们企业成长发展的第二个年头，这对一个服务企业来说是关键的一年。希望全体员工务必发扬同心同德干事业，一心一意谋发展的干事精神，保持积极向上的工作激情和勇于争先、奋发有为的高昂斗志，让我们以一颗坚定不移的心去挑战人生，挑战未来。我相信，我们有决心、有信心、有能力在新的一年里取得更大的跨越，创造出新的辉煌!

值此20xx年新春佳节到来之际，我代表塞纳河所有管理者，向过去一年来为我们酒店倾情投入，为酒店发展做出贡献的全体员工和对我们事业大力支持的您的家人表示最诚挚的感谢!提前祝大家新年快乐，幸福安康!

酒店表彰会领导讲话稿 篇6

各位老师、同学们： 晚上好!

转眼间，又是半年过去了，半年来，你们在各自的工作、学习和生活中收获着成功和喜悦，也收获着挫折磨难带来的人生财富。在此我们隆重举行机电工程学院优秀学生表彰大会。我谨代表学院党政领导向受表彰的同学表示衷心的祝贺!对一年来在学习、竞赛和各项工作中表现突出的优秀学生进行隆重表彰，同时也是和大家一起进行一个回顾和总结，希望你们在今后的学习生活中继续保持踏实、肯学、积极进取的态度，更要学会放眼未来、创新求索，在自己的思想道德修养、综合素质方面，百尺竿头，更进一步!同时更要懂得珍惜，学会感恩，关爱他人，关心社会，全面发展，奠定坚实的基础来实现自己的人生理想，为学校添彩，为学院增辉。

在过去的半个学年里，爱院情怀在你们言行举止中凝聚。这得益于学院学生工作始终秉承“严谨、务实、创新”的工作作风，充分发挥优秀学生的先锋模范作用，使我院的学生工作取得了长足的进步。各类活动的组织与承办更是增加了学院凝聚力，取得了可喜的成绩。兴院担责也在你们精神风貌中闪现。

同学们思想、行动上积极向党组织靠拢， 名同学光荣成为一名中国共产党党员;学习上更是勤奋务实、脚踏实地，共有 名同学获得了奖学金和各类竞赛奖项。为我院学子集体奋发向上，敢于拼搏，为体现勇攀高峰的良好风貌，为建设我院优良学风的表率，积极地做出了榜样。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。在这里，我衷心的希望你们，面对成绩要戒骄戒躁，找差距，找不足，在新学期更加努力地学习和工作，再接再励，再创佳绩!也希望全体同学以他们为榜样，继续保持和发扬我校良好的校风和学风，积极进取，争先赶超，掀起新一轮的争先热潮。最后，再次向受到表彰的同学表示热烈的祝贺!

谢谢大家。

酒店表彰会领导讲话稿 篇7

同志们：

很高兴参加县医院年度工作总结会，首先我代表县人民政府向一年来辛勤工作并取得可喜成绩的各位卫生界同仁表示亲切的问候和衷心的祝贺。

县医院是卫生行业的排头兵，是全县规模最大、整体技术水平最高、功能最全、责任最重的综合医院和急救中枢，多年来医院始终保持了快速而稳健的发展势头，工作始终走在全县乃至全区县级医疗单位的前面。XX年全院各项工作又取得了显著成绩，医院业务总量明显增加，业务范围不断扩大，医疗质量稳步提高，医德医风明显好转。成绩的取得归功于医院团结、务实、锐意创新的领导班子，归功于一支服从大局、爱岗敬业、默默奉献医院职工队伍，归功于严格、规范、高效的内部管理体系。刚才， 院长对医院年度工作进行了全面的总结部署，我完全同意，下面，我就新时期医院工作讲几点意见，供大家参考。

一、解放思想，切实增强加快发展的意识

西部大开发的全面深入和中国入世后政策逐步与国际规则的接轨，使全国又迎来了新一轮加快发展的高潮，当前西部的各个地区、各个行业，经济与社会的各项事业都已进入了全面加快发展的关键时期，机遇和挑战并存，加快发展成为解决发展过程中矛盾和问题的根本出路。大发展小困难，小发展大困难，不发展更困难，解放思想加快发展已成为全社会的共识，去年以来，平罗县突出发展这个执政兴国的第一要务，加快发展，扩大开放，大力推进“四化”，全县经济和社会各项事业取得了突飞猛进的显著成就，经济快速发展，社会全面进步，基础建设力度加大，重点工程相继竣工，顺利完成了行政区划调整工作，确保了河东地区的平稳过渡，全县处处显现出了加快发展、日新月异的良好局面。XX年，全县将继续解放思想，深化改革，扩大开放，推进经济和社会各业的超常规、跨越式发展。医院也要树立全县上下一盘棋的思想，紧紧抓住全市、全县近期开展的“解放思想、创新突破、加快发展”大讨论的机会，结合医院实际，通过深入讨论，进一步统一全院职工思想，全面融入到加快自身发展和服务全县经济、社会的大发展中，切实转变观念，克服小富即安、坐等靠要和求稳怕乱的思想。抓住机遇，大胆改革，锐意创新，保持与县域经济及其它各业的同步协调发展。广大卫生工作者要增强热爱家乡、加快发展的责任感和紧迫感，爱岗敬业，团结拼搏，为提高医疗卫生服务质量，满足人民需求，为县域经济的加快发展发挥积极作用。

二、继续深化医院内部改革

几年前，县人民医院在全县乃至全区县级医院率先推行了医院内部改革，在人事、分配、管理等方面迈出了实质性步伐，并为全县医疗卫生单位深化改革提供了样板和经验。随着形势的不断变化和发展，已有的内部管理体制已经不能满足新形势下医院自身发展的需要，离经济环境的创新和加快发展的大形势的要求还有距离，因此，医院要克服自满情绪，认真研究发展形势，及时发现医院现行管理体制产生的各种问题和矛盾，要不断深化内部运行机制改革，进一步完善院科两级管理和目标责任制，深化内部人事和分配制度改革，全面推行以聘用制为核心的用人制度，建立重实绩、重贡献、向优秀人才和重点岗位倾斜的自主灵活的分配激励机制，切实理顺关系，落实责任，强化激励和约束机制，充分调动人的主观能动性，全面提升管理水平和工作效能，促进医院整体工作的加快发展。

三、大力实施科教和人才战略，为医院发展提供智力支持

随着经济发展和人民生活水平的提高，广大群众对医疗保健质量的需求越来越高，加之，随着行业作风的逐步转变，群众对医疗服务需求关注的焦点逐渐向诊疗技术水平、服务范围、医疗安全等方面转变，科技已成为医院适应新形势、迎接新挑战的关键因素，这就要求我们必须坚定不移地实施科教战略，加大医疗新技术的引进和推广，鼓励科技人员开展新业务、多出新成果;加强重点专科的改造和提升，着力培育在本地区具有明显影响和市场竞争力的重点强势专科、重点品牌，带动和提升医院整体技术水平和医疗质量。技术创新离不开人才。必须坚定不移地实施人才战略，一是要坚持技术引进与人才培养有机结合，采取“走出去，请进来”的方式，加强对外合作，在进修学习、引进先进技术的同时，有重点地逐步培养一大批业务骨干和学科带头人。二是要坚持培优、选优、用优的原则，转变观念，不拘一格，对已进修培训归来人员，只要他们学有所成，就要为他们施展才华提供空间，为优秀人才脱颖而出创造良好的工作生活环境，吸引人才，留住人才，努力建设一支高素质、业务精的实用型卫生技术队伍，增强医院发展后劲。

酒店表彰会领导讲话稿 篇8

尊敬的各位来宾、各位领导和各位员工：

你们好!

今天的年终总结表彰大会事实上就是实业发展有限公司的一次盛大阅兵式---展示大家的工作成果，展望充满机遇与挑战的未来。在这里，我要真诚地向各位厂家合作伙伴，向各位为公司勤勉服务的所有员工致以深深的敬意。作为公司的总经理，我亲眼目睹了公司在一年来的巨大变化，并从内心深处为公司的快速发展而骄傲。在这一年中，广大干部和员工时刻以公司的兴衰为己任，忘我工作的精神让我感动，我相信，百姓大药房在大家的共同努力下，一定会有一个美好的未来。

众所周知，百姓大药房作为外来企业入驻惠州不到两年半，却受到了惠州市民广泛的认可及好评。200X年对于百姓来说，是一个发展及壮大的一年。在全体员工的共同努力下，百姓实业有限公司取得了飞速的发展，特别是百姓大药房，4月份下角店开业，不到六个月的时间便顺利通过gsp的认证。随着业务的不断的拓展，于12月份xx大药房第六家分店龙津店的顺利开业。这累累战果得益于全体员工的不懈努力、各部门的协力配合及各厂家合作伙伴的支持。这此要特别表扬的是我们的李副总和人事部罗经理，更要感谢各位厂家。正是有了你们的帮忙及配合，百姓大药房才能在竞争如此激烈的市场环境下生存并不断发展。我也坚信百姓实业有限公司在200X年会迈上一个更高的台阶，让我们为了明年取得更好的成绩而鼓掌(全体鼓掌)。

新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。随着大参林、北京同仁堂的进驻，对我们来说，有一定的压力与影响，但只要我们把细节做好，服务做细，秉承“一切为了百姓，服务于百姓”的经营宗旨和理念，以顾客需求为中心，同时严格把好药品质量这一关，让所有顾客买到放心、省心、安心的药品，在保证药品平价的同时注重药品质量，只有将这软、硬件同时提高，我们才可以在药行“丛林”中生存与发展。

展望200X年，百姓实业发展有限公司将迈上一个更高的台阶，走多元化发展道路，为了实现更高的目标，我们在20xx年的工作重心大概有三个方面：

一、深化服务，提高服务质量

平价只是一个前提，让顾客真正受益还是高质量的服务。所以要求每一个一线工作人员的综合素质在新的一年加强与提高，以饱满的热情与微笑面对每一个来百姓的顾客。

二、严把质量关，保证药品质量

药品是一种特殊的食品，关系到每一个消费者的健康问题，故质量是保证与提前。我们要把关好是在采购、验货、入库、出仓、进店等每一个环节，保证顾客买到放心的药品。

三、　加强团队建设

随着百姓的不断壮大，拥有一支团结、勇于创新的团队是为其发展的保障，所以加强团队建设也是20xx年我们工作的重心。

百姓的发展离不开每一个员工，我衷心地希望大家都能跟着企业一起发展。在此，我向在坐的各位说声：你们辛苦了!今晚我们在一起吃团圆饭，也祝愿各位在新的一年工作顺心，身体健康。谢谢!

酒店表彰会领导讲话稿 篇9

尊敬的各位老领导、老师长、老同志们：

你们好!

在这云淡山清、秋高气爽、金桂飘香的日子里，温馨的“国际老年节”刚刚离去，我们又迎来了传统的“重阳节”。在此，我谨代表小圩中学的教育行政、64名教职员工和1082名学生向各位莅临我校表示热烈的欢迎，向在座的各位老年朋友们道一声节日的问候和衷心的祝愿，祝愿全体老同志身体健康、万事如意!重阳节和国际老人节是一个重要的节日，我国自古以来就以农历九月九日重阳节作为尊老敬老的重要习俗，国际社会从1991年开始将每年的10月1日定为“国际老人节”。

近年来，在小圩镇党委、镇政府的领导下，在全校教职员工的共同努力下，在你们的大力支持下，小圩中学教育工作取得了有目共睹的成绩，基础建设发生翻天覆地的变化，这是我们小圩人的骄傲。

各位退休老同志们!“霞披夕阳情无限，霜染秋枫叶正红”。过去，你们在岗位上以满腔热血，为中学的发展、小圩镇教育的奉献了自己的青春和力量，为小圩镇的经济发展付出了辛勤的汗水，建立了光辉的业绩。今天，你们离开了工作岗位、但仍然用长期积累起来的丰富知识和宝贵经验，通过各种方式继续为小圩镇的父老乡亲服务，为中学的改革、发展、稳定和小圩镇教育的腾飞谱写了新的篇章;当年，你们用心血和智慧浇铸了小圩镇，为我们铺就了今日继续前进的道路;现在，你们继续保持一个健康向上的心态、乐观积极的精神，对中学、小学教育十分关注，对我们的工作十分支持，从不提过分要求，从不添点滴麻烦，在岗的老同志也一样，仍然战斗在教育的第一线，用知识和经验为学校的教育撑起一片蓝天，为年轻人的成长指引方向，为学校的发展及进步保驾护航，表现出极高的政治素质和大局意识，表现出老共产党员、老教师的优秀品格，确实值得我们大家学习和尊重。对此，我再次向你们表示衷心的感谢!

各位老领导、老师长、老同志!新学年、新形势、新目标、新任务、新困难、新挑战。我们需要并渴望能够继续得到你们的热情关怀和悉心指导。我相信，在镇党委、镇政府正确领导下，在各位老领导、老同志们一如既往的关心和支持下，我们一定能够迈出更加坚实的步伐，一定能团结和带领全体教职员

工共同为小圩中学的教育事业进一步发展而努力奋斗。 同时希望全体老领导、老前辈为学校的发展献计献策，对学校的工作提出批评、指正。

各位老领导、老前辈，常言道“最美莫过夕阳红”。最后，我用一首诗来献给大家：九九重阳金光照，万紫千红大地明。人老不失戎马志，余热生辉耀九重。振兴小圩心不老，祝与青松永同龄。

酒店表彰会领导讲话稿 篇10

同志们：

今天，我们在这里隆重召开全镇劳模表彰大会，主要任务是总结20xx年的工作，安排部署20xx的主要任务，动员全镇广大干部群众，以更大的决心、更足的干劲、更实的举措，全力推动我镇各项事业蓬勃发展。值此之际，我谨代表镇党委、镇政府向奋战在全镇各行各业、各条战线上的先进集体、劳动模范以及全体与会同志，表示崇高的敬意!向一如既往地关心和支持我镇建设发展的各界人士表示衷心的感谢!并通过你们向全镇广大党员、干部和父老乡亲致以良好的祝愿!

下面，我讲三个问题：

一、认真总结回顾20xx年工作，进一步坚定加快发展的信心和决心

刚刚过去的20xx年，是全镇转型发展取得显著成效的一年，是值得举杯庆贺的一年。这一年，我们认真实施了“1351”年度工作重点，通过全镇干部群众共同努力，全面完成了年初确定的各项经济指标，经济和社会发展也呈现了良好的态势。

一是八项主要经济指标全面完成。

--农村经济总收入完成3.65亿元，占年计划的102%;

——民营经济增加值完成48100万元，占年计划的100.21%;

——财政收入完成135万元，占年计划的103%。其中：国税完成52万元，占计划的100.04%;地税完成83万元，占计划的100.04%。一般预算收入完成50万元，占计划的106%;

——粮食产量达到1052万公斤，比去年增长2.6%。其中小麦产量达到581万公斤，比去年增长16%，占全年粮食产量的52.6%;

——农民人均纯收入达到9100元，占计划的100%。

——社会抚养费征收兑现率达到100%，长效措施落实率达到90%;

——新型农村合作医疗参合率达到99%，参合人数达到18908人;

——农村社会养老保险参保率达到100%，参保人数达到13234人;

二是项目建设强势推进，七大项目总投资近两亿元。佳宇铸造、明辉光伏科技、鑫源驾校、与弘德园配套的晋城市殡仪馆等四个项目已经建成投入运营;南庄红海洋汽贸公司、庄稞宏宇铸造、小箕大型混凝土搅拌站等三个项目正在积极加紧建设，20xx年可望建成投产。与此同时，宏创源铸钢厂、宏慧合金芯线有限公司等企业逐步达产达效。可以说在全镇广大干部群众的共同努力下，**镇的项目已呈现出朝气蓬勃的发展态势。

三是农业调产初见成效，四大基地推进农业产业化进程。一是以绿丰禾为主的蔬菜种植基地，第一期投资230万元、占地50多亩的13栋日光大棚已投入了使用。我们试图通过这一示范项目，能够发挥典型引路作用，使更多的农户从事蔬菜种植业，让蔬菜种植业作为一个产业发展壮大起来。二是通过扩大种植面积，在小箕、王匠等十五个村，形成了小麦为主的万亩粮繁基地;三是充分发挥山大坡广优势，建成了以杜仲和连翘为主的3000亩药材基地;四是积极发展干鲜果林，建成了以核桃和苹果为主的2500亩果林基地。

四是小城镇建设进展顺利，城乡一体化迈出新步伐。一是依托晋普山煤矿生活区这一便利条件，注重发挥临城近郊的区位优势，率先在南坪和申匠两个村进行小城镇连片建设，取得明显成效。目前南坪、申匠两村规划的八栋居民住宅楼，已有三栋近200户居民开始入住，其余几栋正在进行水、电、暖安装;二是镇政府所在地**村的小城镇建设也开始起步，新建的容纳140户的两栋居民住宅楼也已建成;三是我们承担的协调晋普山煤矿八栋楼378套住户的棚户区改造工程，已全面展开并进展顺利。

五是惠民实事有序办理，促进了民生改善社会和谐。今年以来，先后完成了16个行政村的街巷硬化工程，从而基本实现了全镇行政村街巷硬化全覆盖;完善了道口、苇元两个集中供水工程，使25个村、13000口人实现了安全饮水，自来水普及率达到91.5%;配合农电改造，完成了十个村的街道亮化工程规划，正在积极组织实施;完成了七个村的便民连锁店建设任务，全镇100口人以上村庄便民连锁店实现了全覆盖;为镇卫生院购置了x线数字摄影系统，改善提升了镇卫生院医疗条件;大力开展环境整治，新建了8个垃圾填埋场，82个垃圾池，规范煤池2150个，维修残墙断壁900多米，粉刷墙壁80000平方米，完成了207国道、江左路、西大路绿化工作，绿化面积达到3000亩，人居环境进一步改善。与此同时，我们还努力做好冬季供煤、合作医疗、农民就业培训和镇村两级社会服务管理中心等各种让群众满意的便民服务。通过这些工作，不仅密切了干群关系，而且和睦了邻里关系，使广大群众心平气顺，社会矛盾明显减少。

六、党组织活动深入开展，基层党建得到巩固。认真开展党的纯洁性教育活动，积极推进以晋位升级为主的基层组织建设年活动，不断加强和完善党员教育和管理工作，大力推进“四议两公开”和“文建明工作法”，不断提高基层民主管理水平，通过创先争优活动，重点培塑项目支书、项目党员，提高党员干部创业带富能力，广大党员和党员干部思想政治和文化素质明显提高，基层党组织建设得到进一步巩固和加强，全镇先后有四个二星级党支部上升为三星级，三个三星级上升为四星级，六个四星级上升为五星级。五星级党支部达到26个，占50%;四星级党支部达到15个，占28.85%;三星级党支部达到11个，占21.15%。

一年来，在全镇各行各业、各条战线上都涌现出了一大批先进集体和模范个人。我们今天表彰的69个先进集体、212名先进个人，就是其中的杰出代表。在你们当中，有带头创业促转型的企业家;有情系乡亲、兴村富民的带头人;有默默无闻、无私奉献的党员干部和劳动模范;有情系三尺讲台、立志培养后代的辛勤园丁;有治病救人、大力弘扬革命人道主义的白衣天使;有扎根基层、长期奋战在一线的普通劳动者。在你们身上，充分体现了不畏艰难、勇争第一的拼搏精神，体现了迎难而上、艰苦奋斗的实干作风。每一项工作的完成，每一个目标的实现，每前进一步，都离不开全镇上下的扎实工作，离不开方方面面的全力支持，都倾注着全镇干部群众、特别是广大劳动模范的智慧和汗水。鲜花和掌声属于干事创业之人，荣誉和奖杯属于发展有功之臣。今天，我们表彰先进集体和模范个人，就是要大张旗鼓地奖励有功之臣，激发全镇干部群众加快发展的热情和干劲，为建成全面小康而奋斗。借此机会，我代表镇党委、镇政府，向出席这次大会的先进集体代表、劳动模范和先进工作者再次表示衷心的感谢!向你们的获奖表示热烈的祝贺!

回顾过去一年来的的工作，我们深深体会到：一是必须始终把解放思想、科学发展摆在突出位置，坚持以思想的解放引领发展，努力营造干事创业的浓厚氛围。二是必须始终把求真务实作为推进各项工作的有效手段，始终以务实的举措狠抓落实，努力形成强势推进的工作态势。三是必须始终坚持把群众的冷暖放在心上，始终坚持以为民的理念造福百姓，努力构建以人为本的和谐社会。四是必须始终坚持党的群众路线，充分依靠群众，动员全社会力量，推进转型发展进程。

在充分肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，我镇经济社会发展中面临的困难和问题仍然很多。主要表现在：一是农民就业压力大，增收还有一定难度，农业基础仍然薄弱、抗风险能力仍然不强。二是招商引资的力度还不够大，项目建设的氛围还不够浓，全民创业全民参与上大项目的态势还没有形成。三是发展不均衡，城乡一体化建设的层次还不高。四是农业产业化、规模化、区域化发展不够，农产品科技含量和附加值还很低。五是少数农村干部思想不够解放，作风不够扎实，对大发展、快发展的思想准备不足，不能够完全适应转型发展的要求。对此，我们将高度重视，并在今后的工作中认真加以克服和解决。

二、集思广益，攻坚克难，全力推进转型发展进程

20xx年，是全镇广大干部群众认真贯彻落实党的十大精神的一年，也是我们继续抓好项目建设，致力民生改善、促进社会和谐的一年。根据县委县政府的总体部署，结合我镇实际，确定今年工作的指导思想是：以党的精神为指导，继续贯彻落实科学发展观，团结带领全镇两万三千人民，紧紧围绕全县“”期间“1163” 发展战略，着力主攻“1241”年度工作重点，大力推进全镇经济社会争先转型跨越发展，为建设宜居宜业、幸福和谐、全面小康新而努力奋斗。

20xx年，全镇的主要经济和社会指标是：

——农村经济总收入达到4.1亿元，比20xx年增长10%;

——民营企业增加值完成52800万元，比20xx年增长10%;

——财政收入完成145万元，比20xx年增长7.7%。其中：国税完成55万元，比20xx年增长10%;地税完成90万元，比20xx年增长11%。一般预算收入完成52万元，比20xx年增长10.6%;

——粮食产量完成1100万公斤，比20xx年增长4.6%。

——农民人均纯收入完成9800元，比20xx年增长7.7%。

——社会抚养费征收兑现率达到100%，长效措施落实率达到90%;

——新型农村合作医疗参合率达到99%;

——农村社会养老保险参保率达到100%，参保人数达到13234人。

围绕上述指导思想和主要经济社会指标，全镇要着力实施“1241”年度工作重点，就是围绕一个主题，发挥两大优势，落实四大任务，实现一个目标。

围绕一个主题，就是要做好持续招商工作，推进项目建设。

发挥两大优势，第一是要发挥好临城近郊的区位优势。第二是要发挥好绿色自然的生态优势。

落实好四大任务：

一是项目带动。要制定和出台优惠政策，扶持落地项目，巩固已建项目，形成一批能够支撑全镇经济社会发展的新型产业。20xx年，弘德园、宏创源、佳宇铸造、明辉光伏科技、宏惠合金芯线、红海洋汽贸公司等企业要加强管理，逐步规范，实现达产达效。与此同时，全镇上下要以207国道改线、市区扩建、凤城南路延伸为契机，营造大招商、招大商的舆论氛围，进一步加大招商引资力度，大力发展环城经济、沿线经济和以农家乐为主的特色经济，进一步缩短城乡距离，缩小城乡差距，促进城乡一体化进程。20xx年，要完成小箕大型搅拌站、庄稞宏宇铸造厂等一批新上项目的建设，从根本上优化经济结构，打造产业集群，发展主导产业，为全镇经济社会可持续发展注入新的生机与活力。

二是农民增收。①积极推进全民创业，认真落实国家和省、市、县促进民营企业发展的政策措施，积极鼓励能人回乡创业，引导群众开拓创业，扶持大学生艰苦创业，支持乡土专家依靠特长创业，激励机关干部带头创业，以创业带动就业，营造全民创业的浓厚氛围。②进一步加强劳务输出，积极探索新形势下劳务输出的新路子，与在外打工经商人员、包扶单位加强联络，努力形成全方位、多渠道、多层次的劳务输出新格局，同时要针对新兴产业、新兴行业，切实强化劳务输出培训，提高输出人员的市场择业能力，提高劳务输出效益。③要继续巩固以小麦为主的万亩良繁基地、以2300亩核桃为主的果林基地、以连翘和小党森为主的3000亩药材基地;特别是要加大宣传力度，出台优惠政策，加强培训力度，加强技术指导，党员干部带头，农民群众参与，强强联合，以强带弱，大力发展以申匠绿丰禾为龙头的蔬菜种植业，通过三到五年的努力，建成面向市区、面向园区、面向矿区的的蔬菜种植基地，实现农民向菜民的转变。

三是小城镇建设。要继续扎实有效推进以镇区驻地和申匠、南坪等临城近郊村庄为主的小城镇建设，要立足优势，合理布局，适度超前，不仅要有序推进旧村改造，而且要把社会、经济、文化、环境的协调发展作为小城镇建设的核心内容，突出发展思路和发展目标，合理划分工业小区、生活小区、商业小区、文教小区和各类市场，使其互相衔接，功能配套，能够充分发挥小城镇的聚集和辐射功能，既要吸引边远山区群众向小城镇积聚，更要吸引落地项目和企业，形成较强的推动经济社会发展的集聚效应和扩散效应，充分体现城郊结合型、宜居宜业型的特色。

四是民生和谐。要下功夫创优自然环境，创优政务环境。一是要大力改善投资软环境，以提高行政效能为重点，改善政务环境。要求各职能部门和各村要认真落实党务政务村务企务财务公开制、办事公示制、服务承诺制、首问责任制、限时办结制等服务制度，整顿办事拖拉推诿，工作态度粗暴蛮横、工作责任缺失等影响工作效能的行为，不断提高行政效能，改善政务环境。要求不断加强内部自身建设，不断提高工作能力和工作水平，做到高效率办结，低成本办事，从而开辟一个服务群众的快车道，投资经营软环境。二是努力改善人居硬环境。要不断加强和完善水、电、路、住等基础设施建设和管理服务，加快旧村改造和新农村连片建设，同时抓好绿化和卫生管理工作。20xx年，要通过春秋两季植树周，完成环村林带绿化、道路绿化、村内主要景点绿化和可视荒山绿化，特别是207国道、江左路沿线的申匠、南坪、东岭、坡头等十个村，要完成一路、一山、一景、一林带的绿化任务;要建立健全环境卫生管理长效机制，实现卫生工作专人专管专业化，做到村村有垃圾池，有公厕，有专门工具，有专业队伍，实现乡风文明，村容整洁，为推进城乡一体化奠定基础。同时，要认真抓好与群众生产生活密切相关的街道亮化、养老保险、文化场所、便民连锁店、低保救济、五保供养、合作医疗、人畜饮水、冬季供煤、农业保险、校安工程等惠民实事，强化工作职责，加大宣传力度，完善推进机制，实行专项工作专人负责，强化督查考核，搞好协调服务，把好事办实，实事办好，让群众得到实实在在的实惠。通过民生改善工程，进一步增强群众幸福指数，密切党群干群关系，促进社会和谐。

实现一个目标，就是通过全镇广大干部群众的共同努力，建设宜居宜业、幸福和谐、全面小康新。

在新的一年里，我们将以党的精神为指导，紧跟县委、县政府的战略部署，凝心聚力，团结带领两万三千**人民，以更加饱满的精神，更加务实的作风，更加有力的举措，为建设宜居宜业、幸福和谐、全面小康新而努力奋斗。

三、同心同德开创发展新局面

同志们，在建设发展征程中，每走一步都无尚光荣，每走一步都需要我们付出更多更艰辛的努力。这就要求全镇广大干部群众必须进一步提振信心，鼓足勇气，努力开创全镇转型跨越发展的新局面。

(一)认清形势，强化紧迫意识。在全县转型发展进程中，各兄弟乡镇你追我赶，争先进位，我们必须进一步强化紧迫意识、责任意识和争先意识，各村各单位要找准工作薄弱点、争先突破点，定目标，拿方案，鼓干劲，真正把思想认识和工作精力统一到镇党委、政府的重大工作部署上来，统一到“1241”年度工作重点上来，在全镇上下营造出一个人气旺、机制活、环境新、经济升，与时俱进、争先发展的良好氛围。

(二)明确责任，大兴实干之风。20xx年的总体思路已经出台，关键在于落实，关键看各村、各单位抓落实的力度大不大，责任强不强，作风实不实，措施硬不硬。今年，我们要继续实行工作目标责任制，继续严格实施平时督查制、年度考核制，真正做到明确责任，明确奖惩。对重点工程，镇村两级要牢牢抓在手上，承诺的事情要千方百计兑现，交办的事情要不折不扣完成，该办的事情要采取得力措施，强力推进。空谈误国，实干兴邦，全镇上下要大兴实干之风，重实际、说实话、求实效，扎扎实实办好关系群众福祉的每一件事情，破解影响发展的每一个难题，把我们的事业不断推向前进。

(三)强基固本，创新党的建设。必须一如既往地加强党的建设，凝聚党心民心，形成加快发展的强大合力。首先要从思想上凝聚，要通过广大党员的模范言行，通过大张旗鼓的宣传工作，把全镇广大干部群众的思想统一到党委、政府的决策部署上来。其次要从组织上凝聚，要继续抓好创先争优活动、学习型党组织活动和晋位升级活动，突出抓好村级班子建设，充分发挥党员干部的先锋模范作用，努力提高党员干部的领导能力和工作水平，营造干事创业的良好氛围。 第三要从作风上凝聚，要切实采取措施，正风肃纪，创优环境，认真解决少数干部存在的精神不振、工作不力的问题，努力把干事创业的形象树立在为群众多办事、办好事的具体行动中。通过镇、村两级干部身先士卒、带头实干的表率作用，确保我们既定目标的实现。

同志们，前途是光明的，道路是曲折的，但我们有决心、有信心、也有能力建设更加美好的明天。

回顾过去，面对来之不易的成绩，我们倍感艰辛;展望未来，率先建成全面小康，我们充满信心。我坚信，有精神的正确指引，有县委县政府的坚强领导，有全镇广大干部群众的共同努力，我们有信心、有能力克服困难，冲破阻力，以对党对人民高度负责的态度，以主人翁的姿态，以忘我工作的精神，以实实在在的成绩谱写出发展史上的新篇章。

酒店表彰会领导讲话稿 篇11

尊敬的各位领导老师，亲爱的同学们：

大家好!

在这阳光明媚、春暖花开的季节，在这弘扬优良传统、重温雷锋精神的日子里，我很荣幸能够代表我院团委青年志愿者委员会，向大家汇报近年来我院青志委在组织和引领青年志愿者活动方面的相关工作。

在“奉献、友爱、互助、进步”志愿精神指导下的青年志愿者行动是一项高尚的社会事业，对于构建社会主义和谐社会具有积极的促进作用。为了不断发扬光荣传统，弘扬志愿精神，充分发挥我院广大青年学生在提升自我、服务他人和社会中的积极作用，我们青志委在校团委志工部的领导下，在院团委的大力支持下，在全体成员和广大同学的共同努力下，不断拓新，组织和开展了大量的志愿活动，提升自我的同时也取得了较好的社会效益，向外界展示了我们财经学院大学生的青春风采。

近一年来，我们夯实基础，完善规章制度，不断提高青年志愿者的思想认识和理论水平，切实加强青年志愿者的综合素质培养。我们采取部长提议，周例会讨论的方式，逐步细化了《江苏大学财经学院青年志愿者委员会章程》，修改和完善了《江苏大学财经学院青年志愿者委员会工作条例》和《江苏大学财经学院青年志愿者委员会干事考核条例》。同时，为了培养青年志愿者的综合素质，提高思想认识水平，青志委定期开展理论学习，使大家能够在正确价值观的指导下，从全局上去把握工作，开展工作。值得一提的是，我们在日常工作中还不断抓紧实现青志委职能的转变，把青志委由一个专职开展青年志愿者活动的小部门向一个广泛团结并动员全体同学参与青年志愿者活动，践行志愿者精神的大集体过渡，我们通过飞信，微博，QQ和人人网等平台，为更多的班级和广大同学提供志愿服务的机会。同时，我们还尝试以班级为单位，开展以志愿服务为主题的团日活动，扩大青志委的影响力，增强青志委的辐射力。

近一年来，我们拓宽渠道，立体宣传，架起了我院青志委与社会众多志愿服务团体交流与合作的桥梁。我们创新工作思路，把握好志愿者工作宣传和落实的度，在夯实志愿者服务基础的前提下，配合各级新闻媒体展开宣传报道。同时，我们努力从根本改变青年志愿者工作“三天打渔，两天晒网”的状况，在敬老助残和关爱农民工子女方面，努力做到长期化，固定化的活动模式，坚持把活动做实，做大，做强。此外，我们不仅立足校园，而且越来越多的走进社会开展志愿服务活动。我们和团市委，市志愿者协会，市红十字会，市文明办和

0511爱心家园等众多部门和团体保持着密切的关系，这样不仅让我们有更多的机会投身志愿服务活动，更让我们在和他人的交流中发现自身不足，及时完善工作思路。

近一年来，我们以“服务他人，服务社会”为依托，积极探索志愿者服务的新思路，新方法，开展了一系列多种形式，卓有成效的志愿服务活动。在日常活动上，我们结合重大节日、庆典、各类主题活动，利用好展板、横幅、橱窗、网络等阵地，营造优良志愿服务氛围。如“牵手外来娃，母亲节送出浓浓爱”、“学习雷锋精神，引领时代新风”、“无偿献血系列宣讲”等丰富多彩的活动。在特色活动上，我们成立了我市首支大学生消防志愿服务队——“蓝鹰”，配合市公安消防支队展开消防宣传社会化工作。我们和西津古渡景区联手成立了“游客求助驿站”，为游客们排忧解难。我们在与镇江市地税局共同成立“税收维权志愿者教育基地”的基础上，走进工厂市场、街道社区，宣传纳税人维权知识。我们还开展了“骑车绕镇江，锦旗送模范”的志愿活动，给20--年度镇江市纳税前五十名的单位送去了锦旗。此外，我们还与红光社区和中山西路小学制定了长期帮扶协议，定期派出一支志愿者小分队走进中山西路小学，开展以学业辅导为核心的“七彩课堂”帮扶活动。20--年，我院青志委共开展大小活动50余次，成立班级志愿者小分队20余支，参加各项活动的志愿者1500余人，被人民日报，新华日报，扬子晚报，镇江日报，京江晚报，中新网等多家媒体报道20余次，“同在蓝天下，携手送关爱”关爱农民工子女暑期志愿服务活动获得省教育厅和团省委的专项资金支持，并被评为镇江市优秀红十字志愿服务项目，同时，在20--年江苏大学青年志愿者先进集体评选中，我院青志委也荣获全校第一名。

虽然我们取得了一定的成绩，但我们深知，志愿者活动不是短暂的一瞬间，而是厚重的积累，事实证明，只有把活动做实做牢，才能将爱心洒满全社会，才能号召更多的人加入到我们志愿者的队伍中来。回首过去，把握现在，展望未来，我们必将踏实进取，务实争先，在接下来的工作中，我们会进一步扩大志愿服务的范围，以校园为中心，辐射到社会的方方面面。我们相信，在院团委的领导下，在全体青年志愿者的共同努力下，我们一定会在今后散发出更耀眼的光芒，在实践中不断提升自己整体的综合素质，把我院的青年志愿者工作提高到一个更好更新的层次。

我的汇报到此结束，谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇12

公司领导、各位同仁，大家好!

新春伊始，万象更新。让我们满载着20xx年的各项经济、社会效益全面增长的丰硕成果，迎来了20xx年的春天。值此集团公司20xx年总结表彰大会之际，我谨代表受表彰的先进企业、先进集体及先进个人对集团公司总裁和各位领导及全体员工表示诚挚的谢意和致以崇高的敬礼!

在过去的一年里， 集团在总裁的英明、正确领导下，各项工作取得了丰硕的成果。尤其是我公司，大家上下一心，想企业之所想，及公司之所需，想方设法扩大销售，千方百计提高经济效益，调动一切积极因素，促进事业发展。从稳固市场、扩大市场着手，从抢占市场、发展市场着眼，在竞争中求生存，在竞争中求发展，取得了较好的成绩和明显的效果，各项经济指标均创历史最好水平，在全省同行业中名列前茅，为××集团争得了荣誉。20xx年集团公司各行业取得的骄人业绩应归功于集团总裁的英明决策、正确领导和集团全体员工齐心协力、团结奋战、不懈努力的结果。

20xx年，在集团总裁领导下，我们有信心、有决心把各项工作做得更好：

一、提高企业的凝聚力、向心力和亲和力。坚持顺上扶下的原则和向管理 要效益的方针。在总裁领导下，发挥集团企业整合效应。职工爱岗敬业，视集团为家，企兴家合。

二、塑造企业形象，打造××集团品牌，巩固和发展企业市场，在质量中求生存，在竞争中求发展。

三、提高企业经济效益，坚决完成20xx年集团公司下达的各项经济指标。以效益为中心，把优质服务为前导，全面提高优质服务水平。

四、搞好培训 ，提高员工业务技能和各行业企业管理干部的领导和管理水平，使企业在竞争中处于不败的地位。

新的一年里，在总裁领导下，各行业将不断总结经验，汲取教训，以励再战，以饱满的热情和昂扬的斗志迎接新的挑战。抓住大发展的大好机遇，积极开拓进取，发挥集团公司以往的强劲优势，在经营中、发展中、前进中取得更大的成绩，为××事业的做大做强贡献力量。

谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇13

同志们：

在“五〃一”国际劳动节即将来临之际，集团公司在这里隆重集会，表彰在集团公司建设发展中做出突出贡献的先进集体、先进个人。在此，我谨代表集团公司党委、集团公司向各条战线的广大员工致以节日的问候! 向受到表彰的劳动模范、先进集体和先进个人表示热烈的祝贺，并致以崇高的敬意!

回顾过去的一年，集团公司全体员工认真贯彻落实科学发展观，解放思想，抢抓机遇，立足岗位，努力工作，辛勤劳动，取得了令人鼓舞的成就。在此期间，涌现了一大批敬业爱岗、无私奉献的先进人物。今天受到表彰的先进集体、先进个人就是其中的优秀代表，他们中有安全生产的中坚，有经营管理的行家，有技术创新的人才，还有岗位操作的能手，他们都在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩，展示了儿女的崭新风貌。我们要充分发挥先进典型的示范作用，努力营造学先进、赶先进的浓厚氛围。

希望广大干部员工学习和弘扬先进典型，做到忠诚企业、无私奉献。广大员工要把个人的前途融入到企业发展之中，无论面对何种考验，都要以发展为己任，心往一处想，劲往一处使，为发展添砖加瓦，贡献力量。要把思想统一到企业发展上来，统一到发展战略上来，统一到实现“”的发展目标上来，凝心聚力，形成合力，把事业发展好，把 “大家庭”建设好。

希望广大干部员工学习和弘扬先进典型，做到立足本职、用心工作。广大员工要脚踏实地，立足岗位，从自我做起，从现在做起，把今天的事情做好、现有岗位的事情做好，尽职尽责完成各项工作任务，创造更大的成绩。面对一季度指标完成不太理想的实际，我们要找差距、查问题，突出提升产量、降本增收，着力加强安全生产，加强资金保障，确保上半年“时间过半、任务过半”。

希望广大干部员工学习和弘扬先进典型，做到勤于学习、改进创新。广大员工要树立崇尚学习、终身学习的理念，培育主动学习、善于学习的习惯，努力增长本领，提升职业技能，不断增强创造能力。要按照持续改进、不断创新的要求，积极投身到精细化管理的实践之中，提出更多更好的合理化建议，切实提高工作效果。

希望广大干部员工学习和弘扬先进典型，做到艰苦奋斗、拼搏进取。“特别能吃苦、特别能战斗”是我们煤炭企业的光荣传统，是我们在不同历史时期战胜困难、夺取胜利的法宝。今天我们的工作环境和生活条件较之过去发生了很大变化，但是艰苦奋斗这个传家宝不能丢，永远不能丢，并要一代一代地传承下去。面对当前宏观经济形势不容乐观的实际，切实增强加快发展的紧迫感、危机感，始终保持昂扬向上的精神状态和艰苦奋斗的拼搏精神。

希望广大干部员工学习和弘扬先进典型，做到互帮互助、团结协作。广大员工要切实增强大局意识、协作意识，树立“全局一盘棋”的思想，把个人融入到集体之中，不计较个人得失，努力以集团公司发展为重，争做团结的模范，同心同德干事情，群策群力干事业。工作中相互支持、密切配合，在不同的岗位上各司其职、各尽所能，在合作共事中做到目标上同向、行动上同步，形成强大合力，共推企业又好又快地发展。

希望各单位以为标杆，进一步强化班组建设。要认真学习宣传先进经验，进一步弘扬先进班组标杆的典型事迹，使之成为激励职工群众爱岗敬业、奉献拼搏的强大精神动力，让这面新时期全煤行业的“红旗”，在皖北大地高高飘扬。要发挥网络、广播、电视、报刊等宣传阵地作用，有组织、有计划、有目标地开展班组建设的工作经验和先进典型宣传工作，开展班组形象宣传与品牌塑造工作，进一步感召教育队伍、鼓舞队伍士气、凝聚人心力量，推动班组建设和职工队伍建设的顺利开展。

希望广大干部员工关心和爱护先进典型，为他们的成长进步创造良好条件。先进模范人物是先进生产力和时代精神的杰出代表，是企业的宝贵财富。各级组织和领导干部要在政治思想上和工作生活上关心爱护他们，切实贯彻落实表彰和激励先进的各项工作措施，积极帮助他们解决工作、学习和生活中遇到的实际困难，为他们创造有利于发挥作用和成长进步的环境。要进一步加强先进模范的培养选树工作，及时发现典型、总结典型、表彰典型，不断将那些能够反映时代风貌、事迹和贡献突出、具有导向作用的先进个人和集体充实到我们的先进典型队伍中来。要注重先进模范的培训工作，有计划地安排他们学习深造，不断提高其理论文化素养和专业技术水平。

希望受表彰的劳动模范和先进集体，要倍加珍惜自己的荣誉，谦虚谨慎，戒骄戒躁，再接再厉，永葆光荣本色，在集团公司的改革发展中创造出更好的成绩，不断做出新的贡献。

万象更新，成城集众志;千帆竞发，破浪乘长风。同志们，宏伟蓝图已经绘就，美好前景催人奋进，让我们万众一心，锐意进取，用辛勤劳动谱写集团公司更加壮美的辉煌篇章。

酒店表彰会领导讲话稿 篇14

各位老师、同学们：

大家下午好!

首先我代表学校向获奖的273位同学表示热烈祝贺。xx中学学生奖励条例是落实xx中学办学理念重要组成部分。让每一个同学都得到发展，应包括学生的身体、智力、情感、价值观念和人格等方面的素质，而影响这些素质发展的因素，既有先天遗传的，也有后天家庭环境、学校教育、社会环境和个人努力程度等等，而在这些因素中，学校教育的因素是处于主导和核心的地位，面对学生的发展起到一种促进作用，xx中学多年来，始终坚持把让学生学会做人放在首位，这也是学校重要办学特色之一，并已得到学生和家长以及社会的充分认可。

学校德育十年探索，力求找到符合“”学生的实际情况和行之有效、受学生欢迎的模式。近几年思路基本形成，学校已用三年时间研究和确立学校德育主题，又有近二年全校师生的实践活动，因此本学期将正式启动《xx中学“学会负责，学会尊重”德育主题框架》。

学校德育主题的确定，立足于从基础行为习惯做起，讲文明、讲礼貌;从中学生基本要求着手，讲责任;以人际关系相处为基本前提，讲尊重。因此，xx中学德育主题的内容是学会负责：

对自己负责，包括对自己言行负责;对自己前途负责;对自己健康负责。 对团队负责，要对自己父母家庭负责;对班级、年级、学校负责;在今后工作岗位上要对自己服务的单位负责。

对社会负责，要学会本领，报效社会。

要学会尊重：要别人尊重自己，首先要尊重他人，讲文明礼貌，善于合作交流。

要尊重规则：任何事情都有游戏规则，办事要规范，要知法守法，追求高尚道德情操。

xx中学德育主题的落实，重要的是充分尊重学生的主体地位，活动形式多样，重在学生参与。要继续办好“xx大讲堂”，丰富和充实“体育周”、“艺术周”、“元旦迎新活动”三大学生活动节日;进一步提高xx中学“德育周”内容层次，学校还将设立重大纪念日教育活动，即：4·22世界地球日;5·12四川地震纪念日;8·15中秋团圆节;12·3世界残疾日。本学期还将举行“学会负责、学会尊重”主题班会评比和学生征文比赛，让同学们在活动中感悟，在感悟中提高，在实践中磨练，当将来走出学校进入社会，都能成为一个合格的公民，社会的优秀分子，国家的栋梁，这是xx中学全体师生的追求，也是我们殷切的期望，让xx中学德育主题伴随同学们一辈子留下美好人生。

酒店表彰会领导讲话稿 篇15

同志们：

在举国上下深入贯彻党的xx届五中全会精神，神州六号飞船成功发射并顺利返航，第十届全运会正在隆重举行的喜庆日子里，我们在这里隆重表彰近年来我市各条战线涌现出来的见义勇为先进分子，具有特别重要的意义。在此，我代表市委、市政府向被授予“见义勇为先进分子”荣誉称号的各位同志表示热烈的祝贺!向全市所有见义勇为的勇士们表示崇高的敬意!向在见义勇为中英勇牺牲的同志表示深切的悼念，向这些同志的亲属致以亲切的慰问! 向长期以来支持和参与见义勇为事业的社会各界及广大人民群众表示衷心的感谢!

近年来，全市上下大力弘扬见义勇为精神，积极发展见义勇为事业，激发了全市广大干群同各种违法犯罪活动和灾难事故作斗争的积极性，见义勇为的英雄群体和先进个人层出不穷。今天会上受到表彰的同志，就是其中的优秀代表。他们在国家利益和人民生命财产安全受到威胁的紧要关头，义无返顾，挺身而出，用实际行动谱写了一曲曲震撼人心的正义之歌。他们无私无畏的英雄壮举和舍生取义的浩然正气，有力震慑和打击了违法犯罪分子，维护了法律尊严，弘扬了社会正气，使人民群众受到了极大的教育和鼓舞。他们是“平安连云港”的忠诚卫士，是和平年代的战斗英雄，是全社会学习的楷模，他们的英勇事迹和崇高精神将永远铭记在港城百姓的心中。

见义勇为，匡扶正义，是中华民族的传统美德。我国传统道德历来都十分推崇“舍生取义”，两千多年前的思想家孟子就提出“生我所欲也，义我所欲也，两者不可得兼，舍生而取义也”。对“义”的追求，成为我国传统道德文化的重要组成部分。在社会主义现代化建设新的历史时期，特别是在我市正在进入一个大开发、大开放、大投入、大发展的关键时期，树立正确的义利观，大力弘扬见义勇为精神具有更加重要而现实的意义。

首先，弘扬见义勇为精神是提高公民道德水准的迫切需要。见义勇为勇士们之所以能够在关键时刻挺身而出，从根本上说，主要源自于道德的力量。他们有的受中华民族几千年传统美德和民族精神的影响较深，有的具有爱国主义、集体主义、社会主义的道德素养，有的已经达到了共产主义的道德境界。所有这一切，都是公民道德建设的重要内容。我们要提高全社会公民道德建设水平，就必须大力弘扬这种精神，引导广大干部群众树立正确的世界观、人生观、价值观，培育优秀品格和高尚情操。如果我们每一个人都能像见义勇为的勇士们那样热爱祖国、热爱人民，无私奉献、舍已为人，临危不惧、勇于献身，全市群众思想道德建设水平就一定会达到一个新的高度。而一个地方市民素质的高低至关重要，甚至决定一切。

其次，弘扬见义勇为精神是维护社会安宁的迫切需要。实践证明，广大人民群众是维护社会治安的主体，综合治理是千百万人民群众的事业，无论是开展严打斗争，还是落实社会稳定的各项基础工作，都必须广泛深入地发动群众、依靠群众，没有人民群众的积极参与，维护社会治安就成为无源之水。一个地方，如果人都没有安全感，那这个地方怎么去发展?投资者怎么敢到这里来投资?老百姓的内在需要和生活质量从何提高?所有老百姓都是希望社会治安要好，都是具有正义感，我们只有大力弘扬见义勇为精神，充分调动人民群众维护社会治安的热情和积极性，广泛动员全市人民勇敢地与坏人坏事作斗争，才能构筑维护社会稳定的铜墙铁壁，保证人民群众安居乐业，为构建和谐社会奠定坚实的群众基础。

再次，弘扬见义勇为精神是推动港城加快发展的迫切需要。一个崇尚英雄的国家，是充满希望的国家;一个英雄辈出的城市，是充满生机的城市。良好的社会风气是实现连云港加快发展的力量源泉和必备环境。当前和今后一段时期是连云港加快发展的关键时期，按照省委省政府的要求，我们将举市一致加快推进国际性的海滨城市、现代化的港口工业城市和山海相拥的知名旅游城市建设，我们正在展开大规模的生产力布局，也正在逐步展开大规模的基础设施建设，我们将在162公里的海岸线上布局组合大港、构筑产业园区、建设快速通道、隆起产业高地，我们还要大力推进城乡统筹发展，加快建设社会主义新农村，我们发展的根本目的，是要让我们的老百姓过上更加富裕、文明、幸福、安宁的生活，如此等等，都必须有一个安定、和谐、良好的社会环境作保证，这就要求我们必须在全社会大力营造树立正气、崇尚正义的良好风尚。全市各级各部门都要从维护社会大局稳定、推动国际性海滨城市建设、促进连云港地区的发展振兴的高度充分认识见义勇为的重要性和必要性，大力倡导见义勇为精神，积极彰扬见义勇为精神，使见义勇为成为广大干部群众的自觉行动，成为与国际性海滨城市建设相伴而生的良好风尚。

——弘扬见义勇为精神，必须大造舆论声势，努力营造扶正祛邪、惩恶扬善的社会氛围。我在多个场合讲过，一个地方有正气，也有歪风邪气。正气不抬头，歪风邪气就一定弥漫。一个地方如果歪风邪气弥漫，那么这个地方谈何发展。我们只有在全社会各个层面弘扬正气，才能保证我们投资软环境的改善，才能调动方方面面的积极因素去推动发展。在弘扬正气方面，舆论工作很重要，通过宣传舆论的导向，大力宣传见义勇为先进人物和先进事迹，不仅能够增强见义勇为人员的光荣感和自豪感，而且能够产生良好的社会效应，唤起更多人积极同各种违法犯罪行为作斗争。各级各部门要充分利用报纸、广播、电视等新闻媒体的宣传作用，组织开展各种形式的报告会、文艺演出等活动，大张旗鼓地宣传见义勇为先进人物的典型事迹，大力宣传社会各界大力支持见义勇为事业的新人新事，在全社会掀起一个“讴歌英雄、学习英雄、争当英雄”的群众性热潮。刚刚我们听了两个事迹介绍，我想我们在座的同志们听了以后都非常感动，对我们在座的所有同志也都是一种教育。在加强正面宣传的同时，对那些有能力、有条件却见义不为的成年公民，则要进行道德和舆论谴责。如果是干部特别是领导干部，还要有党纪的约束。总之，我们要通过富有成效的宣传教育活动，充分发掘见义勇为的时代内涵，引导全市人民敬仰见义勇为的英雄、崇尚见义勇为的行为，激励更多的人投身到见义勇为的实际行动中去，使“见义勇为光荣，见义不为可耻”的风气深入人心，扶正祛邪、助人为乐蔚然成风。

——弘扬见义勇为精神，必须抓好公民道德建设，增强关心社会的责任感和使命感。见义勇为是道德修养的最高境界，弘扬见义勇为精神必须以提高全体公民的道德水平为基础。现在社会上出现的少数人麻木不仁、见义不为、见死不救等现象，都与一些领域和一些地方道德失范，是非、善恶、美丑界限混淆有很大关系。因此，大力弘扬见义勇为精神，必须继续深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，把先进性要求和广泛性要求结合起来，通过家庭、学校、机关、企事业单位和社会各方面，坚持不懈地开展以社会公德、职业道德、家庭美德教育为重点的道德教育，把建设有中国特色的社会主义思想观念和道德要求不断灌注到全体党员和干部群众的头脑之中，不断提高全民的思想道德素质，使人们懂得什么是对的，什么是错的，什么是可以做的，什么是不应该做的，什么是必须提倡的，什么是必须坚决反对的，进一步在全社会形成热爱集体、热心公益、助人为乐、无私奉献、嫉恶如仇、见义勇为的良好道德风尚。共产党员和各级干部尤其要在公民道德建设中发挥表率作用，不断追求更高层次的道德目标，时刻把群众的利益放在心上，带头弘扬社会正气，在犯罪活动和灾难事故发生的紧急关头，为保护人民群众生命财产安全，冲锋在前，不惜牺牲个人利益甚至生命，以实际行动实践“三个代表”重要思想。

——弘扬见义勇为精神，必须加强社会治安综合治理，不断推进“平安连云港”建设。见义勇为精神在不同时期有不同的内涵。当前，连云港正处在加快发展的新的关键节点上，这个阶段既是黄金发展期，又是矛盾凸显期，影响社会稳定的因素仍然不少，社会治安形势不容乐观，迫切需要进一步加强社会治安综合治理。见义勇为事业是群众参与社会治安综合治理的具体体现，也是对政法部门工作直接的、有力的帮助和支持。我们弘扬见义勇为精神，就是要引导广大人民群众更加积极地参与到社会治安综合治理工作中来，不断推进“平安连云港”建设，巩固和发展安定有序的大好局面，为实现连云港大发展创造一个良好的社会环境。要认真贯彻落实“打防结合、预防为主，专群结合、依靠群众”的方针，既充分发挥专门机关的职能作用，用足用好现有法律武器，保持对犯罪活动的凌厉攻势和高压态势，又扎扎实实地加强群防群治工作，进一步发动群众、宣传群众、组织群众，广泛动员人民群众同违法犯罪行为作斗争，认真落实社会治安综合治理各项措施，加快构建覆盖全市的治安防控体系，把人民群众参与社会治安的积极性充分调动起来，把维护社会治安的基础深深地植根于人民群众之中，构筑起维护社会稳定的牢固防线。我们要在快速发展的过程当中，让“平安连云港”的旗帜高高飘扬，让投资者感到连云港是个最安全的地方。

——弘扬见义勇为精神，必须健全保护激励机制，充分调动全社会见义勇为的积极性。不让英雄流血又流泪，是每一个有良知和正义感的人的真心呼唤，也是各级党委、政府和见义勇为组织的职责所在。在社会治安形势依然严峻的今天，要更好地珍惜英雄、爱护英雄，就必须进一步健全见义勇为的激励机制和保障机制，依法保护见义勇为者的权益，切实解决他们的后顾之忧。要健全医疗救助机制。各级医疗卫生部门要及时接收救治见义勇为负伤人员，不得以任何借口推诿或拖延;见义勇为人员所在单位和当地政府要及时妥善地解决负伤见义勇为人员的医疗费用。要健全抚恤安置机制。对牺牲的见义勇为人员，要依照国家革命烈士褒扬条例，符合条件的追认为烈士，切实做好抚恤工作;对见义勇为中特别是致残、牺牲人员要妥善解决家庭生活困难，为他们孩子上学、家属就业等提供帮助。要健全基金保障机制。各级见义勇为机构要拓宽筹资渠道，广泛募集社会资金，为见义勇为表彰奖励保护工作提供充足的资金保障。要健全引导监督机制。在广泛开展评选和表彰见义勇为先进分子活动的同时，对那些见义不为的干部以及负有法定职责的国家工作人员，要追究其党纪政纪责任以及失职渎职的责任。通过制度的规范和约束，充分调动全社会见义勇为的积极性，使更多的人敢于在危难面前挺身而出。

——弘扬见义勇为精神，必须强化政法队伍建设，为形成见义勇为的良好氛围提供强有力的保证。政法机关、政法队伍是见义勇为勇士的坚强后盾，营造见义勇为的良好氛围，政法队伍自身建设十分重要。新的形势下，我们要继续按照政治建警、素质强警、从严治警、从优待警的要求，切实抓好各级政法机关领导班子建设、思想政治建设、业务能力建设。要特别强调从严治警，从群众反映强烈的问题抓起，从人民不满意的地方抓起，从加强教育入手，以扎实开展保持共产党员先进性教育活动为契机，结合“公正执法树形象”教育活动，重点解决为谁执法、靠谁执法、怎样执法的问题。要加强监督管理和制度约束，对违法乱纪、损害政法队伍形象的人和事要严肃查处，绝不姑息，始终保持政法队伍的良好形象。努力培养和造就一支拉得出、打得赢、业务精、实战能力强的政法队伍，为进一步形成见义勇为的良好风气，不断提高全市的政法工作水平提供坚强保证。

同志们，见义勇为是时代的呼唤，正义的呼唤。让我们紧密团结在以为的党中央周围，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，认真落实党的xx大和xx届五中全会精神，大力推进见义勇为事业的发展，为维护社会稳定，构建“和谐连云港”，推进国际性的海滨城市建设做出新的更大的贡献!

酒店表彰会领导讲话稿 篇16

同志们：

在今年的创先争优活动中，公司党委紧紧围绕公司生产经营，积极采取有效措施，在党内开展了“比思想观念、比业务素质、比岗位效绩、比先锋作用”竞赛为主题的党内特色活动，充分发挥了党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，从而使党内特色活动成为促进公司生产经营中心工作的有效载体。特别在下半年，针对公司异常严峻的生产经营形势，公司各级党组织适时地在党内开展了以“增收节支当先锋，扭亏为盈做贡献”为主题的专项党内竞赛活动，全体党员集思广益，努力挖潜，攻坚克难，勇挑重担，为公司生产经营各项指标圆满完成，技术引进、企业改革、质量跨越、多元经营等工作取得突破，做出了突出贡献。

今年，公司党委在党内又开展了以“保质量、创效益、当先锋”为主题的党内特色活动，各基层党组织和全体共产党员积极实践公司跨越式发展工作思路和工作要求，努力拼搏，基本实现“时间过半，生产经营指标过半”的目标，公司生产经营各项工作取得新的进展。

“创先争优”活动的开展，进一步增强了党组织的凝聚力和战斗力，促进了广大党员的思想觉悟和工作素质的提高，为公司改革发展各项工作的顺利推进发挥了积极作用。实践证明，“创先争优”的着眼点在“创”，在“争”。“创”，要求我们要有创新意识，要有创新精神;“争”，要求我们要有竞争意识，要有敢为天下先的勇气和决心。特别是在公司改革发展新的历史时期，面对日新月易的新形势，面对层出不穷的新问题，只有在“创”、在“争”上下功夫，做文章，才能适应公司改革发展的新要求，才能确保各项工作取得新成果。这也是此次受表彰的先进党组织和优秀共产党员所具备的共同之处。下面，结合企业生产经营现状，提出以下几点要求：

(一)提高思想认识和觉悟，为“创先争优”活动进一步深入奠定基础。

公司全体共产党员，特别是党员领导干部，必须加强学习，自觉运用“三个代表”重要思想武装头脑，树立科学的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，树立全心全意为人民服务的思想。全体共产党员，特别是党员领导干部，要不断改进工作作风，以创新的工作思想、工作思路和工作方法，提高工作水平，坚决防止和克服形式主义、官僚主义的弊端。全体共产党员，特别是党员领导干部，要做好新形势下的群众工作，团结带领群众不断前进。通过深入基层、深入群众，特别是要深入到那些困难大、群众意见多的地方，直接听取群众的意见，了解群众的想法，同群众一道，化解矛盾，推动公司改革发展各项工作，推进和-谐车城建设。

(二)探索和改进方式方法，努力提高“创先争优”活动的实际效果。

要通过“创先争优”活动激励作用的发挥，促进公司改革发展、生产经营工作任务的完成。“创先争优”活动作为一项经常性的工作，其组织形式和活动方式，要随着形势的发展和情况的变化而不断改进和完善，在组织实施过程中，只有紧紧围绕企业改革发展、生产经营这个大局，牢牢依附于公司的工作中心，才有丰富而又实际的内容，才能充分显示其生机与活力。广大共产党员作为公司员工队伍的中坚力量，担负着贯彻落实公司党委、行政决策的重大责任，其精神状态、工作水平、工作态度如何，直接关系到公司改革发展。当前，公司各级党组织都要以技术引进工作开展为重点，以技术水平、管理水平提高为依托，强化技术进步，推进管理创新，扩大经营规模，提高经济效益，努力实现企业做强做大的奋斗目标。要通过制定措施，明确标准，充分运用灵活的激励作用，最大限度地调动广大共产党员的积极性，形成比能力、比干劲、比贡献的竞赛机制，激发他们的工作热情，为实现企业跨越式发展打头阵，当先锋。

(三)以开展党员先进性教育活动为契机，促进“创先争优”活动再上新台阶。

新时期开展党员先进性教育活动，是坚持用“三个代表”重要思想武装全党的一个重大举措。公司全体党员要把自觉学习实践“三个代表”作为一种政治责任，作为增强党性、提高本领、做好工作的重要途径，努力在武装头脑、推动工作上取得新的成效，把党组织和党员队伍的先进性在公司改革发展的各项工作中充分体现出来。要通过党员先进性教育活动的开展，教育全体党员牢固树立和落实科学发展观，进一步深入理解公司发展工作思路和工作内容，立足岗位作贡献，群策群力谋发展，将党员的先进性要求更好地体现到实际工作之中，为公司改革发展目标做出更大的贡献。要以开展党员先进性教育活动为契机，努力提高公司党员队伍的素质，在“创先争优”活动中形成带头学习讲政治、带头干事比贡献、带头创新建佳绩、带头自律树形象的良好氛围，促进“创先争优”活动再结新硕果。

酒店表彰会领导讲话稿 篇17

一、发展见义勇为事业对于平安和谐社会建设意义重大

见义勇为是一项崇高、神圣和伟大的事业，做好这项事业，具有重要的现实意义和深远的历史意义。

一是维护社会安宁的迫切需要。当前，由于国际国内形势的变化、社会经济的发展和改革的深化，使我国正处于社会矛盾的突显期，也处于刑事犯罪高发和对敌斗争的复杂期，各种影响社会稳定的因素依然存在，甚至还将继续增多，社会治安的形势十分严峻，维护社会稳定的任务日益加重。实践证明，广大人民群众是维护社会稳定的主体，见义勇为是千百万人民群众的事业，无论是开展严打斗争，还是夯实社会稳定的坚实基础，都必须广泛深入地发动群众、依靠群众，没有人民群众的积极参与，维护社会治安就成为无源之水。一个地方，如果安全都不能保证，不仅人民群众没有安全感，经济社会也不能发展。我们只有大力弘扬见义勇为精神，充分调动人民群众维护社会治安的热情和积极性，广泛动员全市人民勇敢地与坏人坏事作斗争，才能构筑维护社会稳定的铜墙铁壁，保证人民群众安居乐业。因此，战胜邪恶需要正义、需要见义勇为。

二是建设和谐社会的迫切需要。构建社会主义和谐社会，保障人们安全的生产生活条件，是构建和谐社会的前提。为做好新形势下见义勇为工作，必须进一步提高对做好见义勇为工作重要性和迫切性的认识，切实强化大局意识、责任意识、忧患意识，增强做好见义勇为工作的责任感和使命感。必须进一步弘扬正气行为，努力提高公民道德水准，引导广大干部群众树立正确的世界观、人生观、价值观，培育优秀品格和高尚情操，从而为和谐社会建设提供强大的思想动力和精神支持。

三是公民责任义务的迫切需要。我们每个人都肩负着义不容辞的见义勇为的责任和勇于担当的义务。每个公民虽然不一定人人能成为见义勇为的实践者，但可以间接地把见义勇为作为一种责任和义务，体现在对见义勇为事业和行为的弘扬、宣传、支持与帮助上。使那些为了他人的安全与幸福，敢于直接与邪恶作斗争，付出、奉献甚至作出牺牲的人，得到全社会的支持与尊重，得到所有公民的爱戴、尊敬与关心，得到政治上的关心、精神上的升华和物质上的慰藉。

四是加快发展的迫切需要。一个崇尚英雄的国家，是充满希望的国家;一个英雄辈出的城市，是充满生机的城市。形成一个伸张正义、鄙视邪恶的社会风气是实现加快发展的社会源泉和必备环境。当前和今后一段时期是加快发展的关键时期，按照“组团发展，产业并举”的发展战略，我们将加快“三城”建设，进一步调整产业布局和经济增长方式，推进经济一体化，实现发展的新跨越和新目标。我们发展的根本目的，是要让人民群众过上更加富裕、文明、幸福、安宁的生活，如此等等，都必须有一个安定、和谐、稳定的社会环境作保证，这就要求我们必须在全社会广泛营造弘扬正气、崇尚正义的良好风尚。全市各级各部门都要从维护社会大局稳定、促进加快发展的高度充分认识见义勇为的重要性和必要性，积极倡导和践行见义勇为精神，积极彰显和创新见义勇为精神，使见义勇为成为广大干部群众的自觉行动。

二、弘扬见义勇为传统美德一向是社会的崇高风尚

见义勇为、匡扶正义、扶危济困，是我们中华民族的传统美德，也是时代精神的具体体现。我们欣喜地看到，当前，在全面建设小康社会、构建和谐社会的进程中，我市的见义勇为事业扎实推进，卓有成效，涌现出一大批见义勇为英雄人物，截止到现在，全市已有*人获得国家级英雄模范荣誉称号;*人获得省级见义勇为先进分子荣誉称号;*人获得**市级见义勇为先进个人荣誉称号。在这个见义勇为英雄的群体当中，有风华正茂的青少年，也有年近半百的中老年人;有共产党员，也有普通群众;有国家干部，也有在校学生。尽管他们在社会上的角色和岗位不同，却有着他们的共同之处，那就是，当党和国家及人民群众的生命财产受到威胁的时侯，他们能置个人生死于度外，在关键时刻敢于挺身而出，他们怀着高度的社会责任感，用行动履行了一个普通公民维护社会治安和与自然灾害作斗争的光荣义务，用壮举践行了一个共产党人和炎黄子孙为了人民，不惜牺牲自己一切的忠诚誓言，为构建和谐社会，谱写了一曲又一曲时代的正气之歌。在英雄行为的感召下，“人人崇尚见义勇为、人人支持见义勇为、人人敢于见义勇为、人人鄙视见义不为”的良好社会风尚蔚然成风，全市人民的道德素质进一步提升，公德意识普遍增强，这是我们发展见义勇为事业的坚实社会基础。

三、支持见义勇为事业必须成为全社会的自觉行动

我市见义勇为协会的成立，既是见义勇为发展史上的一个里程碑，更是见义勇为工作的一个新起点，我们距离奋斗目标还有很长的路要走，还有很多工作要做，还有不少的实事要干。

一是必须强化舆论宣传工作。要通过宣传舆论的导向，大力宣传见义勇为先进人物和先进事迹，不仅能够增强见义勇为人员的光荣感和自豪感，而且能够产生良好的社会效应，唤起更多人积极同各种违法犯罪行为作斗争。相关部门要充分利用报纸、广播、电视等新闻媒体，大张旗鼓地宣传见义勇为先进人物的典型事迹，大力宣传社会各界大力支持见义勇为事业的新人新事，在全社会掀起一个“讴歌见义勇为英雄、学习见义勇为英雄、争当见义勇为英雄”的群众性热潮。

二是必须抓好公民道德建设。见义勇为是道德修养的最高境界，弘扬见义勇为精神必须以提高全体公民的道德水平为基础。要通过家庭、学校、机关、企事业单位和社会各方面，坚持不懈地开展以社会公德、职业道德、家庭美德教育为重点的道德教育，不断提高全民的思想道德素质，在全社会形成热爱集体、热心公益、无私奉献、嫉恶如仇、见义勇为的良好道德风尚。共产党员和各级干部尤其要在公民道德建设中发挥表率作用，带头弘扬社会正气，在犯罪活动和灾难事故发生的紧急关头，为保护人民群众生命财产安全，能够挺身而出，顽强斗争。

三是必须健全保护奖抚机制。不让英雄既付出又伤心，是每一个有良知和正义感的人的真心呼唤，也是各级党委、政府和见义勇为组织的职责所在。更好地珍惜英雄、爱护英雄，就必须进一步健全见义勇为的奖抚保障机制，依法保护见义勇为者的权益，切实解决他们的后顾之忧。要通过制度的规范和约束，充分调动全社会见义勇为的积极性，使更多的人敢于在危难面前挺身而出。

今天我们欣喜地看到，截止目前，全市已有171家单位和个人为见义勇为事业捐款，资金总额已经超过150万元。其中，捐款30万元，**集团和龙嘉煤业集团分别捐款20万元，**公司捐款10万元，**镇全镇捐款21万元。这一连串的数字，既体现了社会各界对见义勇为事业的高度重视和积极支持，又充分地说明见义勇为精神已经深深地根植于沃土，并逐渐成为人们核心价值的重要组成部分。今后，市委、市政府将继续高度关注和大力支持见义勇为事业的发展，在每年向协会注资的同时，继续引导和鼓励全社会为见义勇为事业捐款，力争在两年的时间内使资金总额达到400万元，实现由见义勇为协会向见义勇为基金会转变的目标。

同志们，见义勇为行为是一个公民对社会公平的认知和对自身正义价值的体现，也是当今社会应当崇尚和追求的价值目标，从英雄身上折射出的浩然正气，是构建和谐社会宝贵的精神财富和道德水准。发展需要安定和谐，时代呼唤见义勇为。让我们携起手来，秉持正义，弘扬正气，用实际行动支持见义勇为，积极投身见义勇为，为维护全市社会和谐稳定、为创建平安和谐做出新的更大的贡献!