小学教师培养成效总结大纲
本学期我校校本教研以“三个代表”为方针,贯彻落实xx市《关于进一步推进校本培训工作的通知》精神,结合我校教育教学实际,以提高教育教学质量为宗旨,继续探索适合我镇的教师继续教育培训方式,继续发挥校本培训的功能和优势,解决课改中的问题,促进全镇教师教育教学能力的发展,努力建设一支与时俱进、奋发有为、适应未来教育发展需求的教师队伍。具体工作总结如下:
一、常规建设
常规建设是教师成长的基点,也是学校稳步发展的保证。
(一)建章立制,规范教学行为。
学校要从群众中来到群众中去,广泛吸收全体教职工的意见,规范教学人员工作职责,如《XX年第二学期下塘小学教学常规检查量化评分方案》、《小学考试考务管理制度》等,确保事事有规定,事事有标准。
(二)严抓细管,落实各项制度。
制度管理要重视过程,我校在开学初上交计划,期中一次配合校长室常规抽查,期末兄弟学校常规互查。把教学管理工作的重心放在督促老师备好每一节课、上好每一节课、搞好每一次辅导、批阅好每一本作业上。
(三)团队合作,发挥最强力。
教研大组的组建沿用以往的方式,按照主题教学组织进行集体备课、公开课等教研活动,保证从自己的实际出发,追求适合实际的有效的教育教学方式。
二、青年骨干教师的培养
青年骨干教师是学校教育的中坚力量,青年骨干教师的培养关系学校长足的发展。本学期我校借助各种平台培养青年骨干教师。上学期,在学区领导的关心下与学校领导的大力支持下,xx小学与xx教学联谊本学期继续开展;语文学科开展了新版《语文课程标准》的解读培训活动,邀请了王xx老师做主题讲座;数学组邀请了南xx老师做专题文本解读。
针对教师工作和成长的特点,抓好教师的自修和培训,并纳入教学常规管理之中。实行学校及教研组例会制度,采取走出去、请进来等措施,为教师提供学习的机会。这学期学校推出了教师素养提升系列行动,包括三笔字技能展示、专家指导与引领、看教育电影、参加学时培训等,开阔教师的眼界,使其教育思想及观念不断得到更新。
三、教学联谊活动
学校倡导教师在教育教学上要站得高、看得远、钻的深。老师要在自己的领域有长足的发展光靠埋头苦干是不行的,还要像蜜蜂采蜜一样善于学习,所以学校组织不同学校的教学联谊活动,我校跟xx小学、xx小学都进行了教学联谊活动,相互探讨教育教学经验。
四、校区的校本教研工作
各种活动校区与中心交叉进行,中心举行的活动辐射校区,校区老师也积极参加中心校的各种活动,同时校区又相对独立,每一次教研活动都短信通知全体老师,保证教师多层次地进行沟通交流。
五、取得的成绩
这学期我校积极组织教师参加县各项评比活动,如朱xx、张xx老师参加县小学中青年教师基本功比赛语文组分获一、二等奖,王xx、金xx老师参加县小学中青年教师基本功比赛思品组分获一、三等奖。缪xx、陈xx被评为学区级新秀。胡xx老师撰写的论文《蘑菇伞店》获县小学习作序列教学设计(案例)评比三等奖。陈xx老师撰写的电教论文获县三等奖。与此同时,我校还有二个课题在市、县级立项。
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