关于社区居委岗位责任制百分考核的实施意见
关于社区居委岗位责任制百分考核的s0100
实施意见
为进一步加强社区居委建设,提高社区居委工作效率和工作质量,确保党工委各项工作目标的实现,推动我处各项事业向前发展,特制定本考核办法。
一、精神文明工作考核(100分)
(一)党建工作:(22分)
1、领导班子思想作风建设好,自身管理严格,团结协调,顾全大局,有较强的开拓进取精神的得5分,否则不得分,班子不团结或有违纪现象扣0.5-1分。
2、能积极开展社区党建工作,组织健全、制度完善、活动正常,做到每次活动有记录,联系群众有效果,评选先进党支部、模范党员得5分,并做好个体私营企业党组织及党员属地管理工作的得4分,作风拖拉,没有按要求做,不得分。
3、认真贯彻执行党工委决议和办事处交办的各项任务,无重大事故得3分。
4、加强党员管理,党员信息齐全,认真执行“三定一书”、“三定一考核”办法,坚持“三会一课”制度,工作有记录得3分,没有达到规定的不得分。
5、无违法违纪行为;能做到廉洁自律规定的得2分,否则不得分。
(二)宣传、文化、~、群团工作。(15分)
1、思想政治工作。(3分)
思想政治工作责任到位,组织居民学习要做到制度化、经常化,片组长的作用发挥的好,积极参加办事处组织的重大活动,开展好社区共建活动,做到共建有公约,活动有内容,楼栋管理效果好,各项活动有记录,得3分。
2、新闻、信息、文体群团工作。(12分)
完成新闻宣传任务得3分。
积极开展社区群众文体活动得2分。
做好工会、共青团、妇女、老干部、~、科协、信息等工作各得1分,达不到上述要求,不得分。
(三)稳定工作(23分)
1、社会治安综合治理(16分)
全面完成《社会治安综合治理责任书》的各项目标任务,依法治理工作开展的好得3分;制定年度法制宣传教育计划,法制宣传工作到位,应征订资料全得3分;矛盾纠纷排查,调解及时,做到依法调解,调处率达到100%,得3分,无重大刑事案件和重大治安灾害事故,无民转刑案件,落实帮教责任制的得3分,各项工作有记录及时上报材料,按规定完成办事处的任务得1分。积极做好“qqq”练习者的教育转化等项工作,落实帮教责任制,监控措施得力,及时清理qqq宣传品,做到没有一人进京、去盛到市区上访,~的得2分,各项制度有一项不健全或工作记录不认真扣2分,两牢释放人员安置落实责任,发生一名重新犯罪扣1分,凡发生一起重大案件的“一票否决”。
(2)安全生产(2分)
有安全生产组织和制度,年内与辖区各单位签订责任状,年内无重大安全生产事故得2分。
(3)信访工作(5分)
信访制度健全,程序规范,及时接访和接访案件结处率达到95%以上得2分;无集体上访,无越级上访,无信访积案,无重复访的、接访有记录的得2分,每月即使上报不稳定因素排查表得1分;每出现一起到区上访案件扣1分;到市上访案件扣2分,发生一起集体上访不得分。〖1〗〖2〗
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