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气象台台长述职报告(精选3篇)

气象台台长述职报告 篇1

多年来,在局党组的正确领导下,在全局党员干部职工的共同努力下,本人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的方针政策,深入贯彻落实科学发展观,全面推进党风廉政制度建设,为气象事业的发展和构建和谐社会提供了一个风清气正的环境,确保了我局各项工作任务的圆满完成。现总结如下:

气象台台长述职报告(精选3篇)

一、严于律已,自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提高

历年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方*,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质

我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的xx大报告精神,自觉坚持以党的xx大精神为指导,为全面建设气象现代化作出自己的努力。二是认真学习工作业务知识,重点学习气象业务和电脑知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在气象业务、电脑知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的业务工作能力。

三、努力工作,按时完成工作任务

我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨,努力实践“三个代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,我努力做好服务工作,当好参谋助手:

一是认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。

二是领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。作为一名班子成员,我分管纪检监察和业务值斑工作,工作中坚持突出重点,立足主业。纪检监察工作,以贯彻落实中央《关于构建预防和惩治*体系20xx-20xx工作规划》为契机,抓好反腐倡廉各项措施落实。一是纪检监察工作;按照上级党委的总体部署,从加强教育,强化管理和完善机制入手,采取切实有效的措施,密切配合支部开展工作,积极构筑反腐倡廉体系,认真开展了党风廉政建设宣传教育月活动、及廉政文化“三进”活动,党务局务公开活动,制定了党风廉政建设责任制实施办法,责任内容分解到人,建立和完善党风廉政建设责任制考核制度及责任追究制度,所有班子成员建立了个人廉政档案。通过制度的完善及各项活动的开展,全局干部职工中无一违纪现象发生,树立了良好的外部形象,促进了各项工顺利开展。在预报农气及公益服务工作中,我始终坚持面向民生、面向生产、面向决策的三理念,按照每一次天气过程不放松,重要性、灾害性天气不放过的原则,认真搞好气象服务工作,尤其是在汛期人员紧张的情况下,自己有时带病坚持值守班,严格按照要求值好每一个班,及时发布气象信息,按时上传灾情直报、灾情报表等信息.为领导决策提供参谋。在做好预报工作的同时还积极协助农气做一部分工作,有时为了写服务材料及重要天气通报加班到深夜才回家,有天气过程时,吃住在值班室、气象台,每天上班的早,下斑的晚,及时给、县政府、防办等相关单位传雨量和修改电子显示屏信息。很多节假日星期天都坚守在岗。在同志们的关心、支持和帮助下,各项服务工作均取得了圆满完成,得到领导和群众肯定。

回顾几年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,现代办公技能还不强。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,自觉把自己置于党组织和群众的监督之下,刻苦学习、勤奋工作,为全面建设小康社会目标作出自己的贡献。

气象台台长述职报告 篇2

各位领导、各位同志:

在市气象局党组和县委、县政府的正确领导下,依靠全体职工的关心、理解和大力支持,协助主要领导圆满的完成了各项工作任务。下面就一年来的工作进行述职述廉,请予以评议。

一、努力学习,在学习中不断树立和落实科学的发展观。

在平时的工作中,充分认识到气象工作应真正体现和牢固树立“公共气象、安全气象、资源气象”的发展理念。通过学习,认识得到不断提高,各项工作也取得明显进步。为早日实现“四个一流”的奋斗目标,自我加压,不断进取,努力创建学习型的单位。一是认真学习贯彻落实“xx大”精神和《中国共产党章程(修正案)》,了解掌握党的政策、方针、路线。二是通过各种渠道学习时事政治、法律法规。三是认真组织业务学习和质量分析会,全局形成了爱学习、树新风的良好氛围。

二、地面探测业务再上台阶

XX年,是我局启用自动气象观测站进行平行观测的第一年,为了保证顺利完成既定目标,我们采取了以下措施。

一是完善制度,强化监督,进一步落实各项规章制度。年初,进一步完善了各项业务规章制度,落实综合目标考核管理,分工负责、任务清楚、责任明确、奖惩逗硬。对《业务值班制度》、《业务学习制度》、《交接班制度》等执行情况常检查、常监督,同时定期和不定期的对目标任务完成情况进行检查,肯定成绩,查找差距,增添措施。

二是组织业务人员参观学习了、气象局先进经验,共同探讨工作中遇到的疑难问题,并针对我们存在的问题认真分析,取长补短。

三是加强业务学习,端正工作态度,业务人员素质明显提高。定期进行业务学习和质量分析会,学习的内容有业务知识、基础理论、岗位职责、规章制度等。通过学习和典型个例的分析讨论,并开展多种形式的相互交流,达到了取长补短,共同提高的效果,进一步提高了工作人员的综合素质、业务水平。

通过上述措施,年内通过“百班无错情”验收6人次,实现全年无错情,年报审核无错情。无早、迟、缺测、涂改和伪造等重特大责任性事故。

三、扎实工作,在工作中充分体现三个气象的发展理念。

“三个气象”的发展理念是中国气象事业发展历史经验的科学总结,是对气象事业发展趋势的正确把握和发展规律在认识上的升华。也是推动我们气象事业发展的行动指南。在今年气象服务工作中,我们严格按上级主管部门的要求,紧紧围绕县委、县政府工作目标,牢牢抓住本地气候特点,坚持“全年服务不放松,重大过程不放过”的原则,3月15日全面进入了汛期战备状态,坚持24小时业务值班。全体业务服务人员团结协作,严密监视天气变化,千方百计地做好重大灾害性、关键性的监测服务,积极主动、及时地做好防汛、抗灾、人工增雨等各项气象保障服务工作。在春旱、伏旱期间,先后深入16个乡镇认真调查了解农业生产和干旱受灾情况,并成功实施三次人工增雨作业。既缓解了旱情,又稳定了人心,满足了大春生产、人民生活用水,实现了社会效益和经济效益双丰收的良好效果。

四、不断提高气象科技服务的整体效益。

一是加大宣传力度。是农业大县,地理环境复杂。据统计,平昌县历年平均雷暴日数达50天左右。近年来,全国各地严重、频繁的雷击灾害,引起了各级领导的高度重视,我们也做了大量的宣传工作。一是利用《气象历书》、报刊、电视节目、印发资料等多种形式,宣传防雷知识、相关法规;二是充分利用科技三下乡活动,举办街头宣传和专题讲座。让更多的人了解气象、关注气象、支持气象。全年发放宣传资料4000多份,制作电视节目四期,接待咨询群众多人次,上报气象信息和工作33期。

二是加强部门协作,积极开展行政执法,规范防雷减灾管理。今年4月,我们与县安监局一同对我县的易燃易爆场所防雷安全工作进行了一次综合检查。12月,与县建设局、质检站、行政服务中心协作,为进入行政服务中心综合服务窗口规范开展防雷行政审批打下了基础。

气象台台长述职报告 篇3

我作为分管人事工作的局长以来,一年来兢兢业业、认认真真对待每一项人事工作。领导的支持,组织的信任,同事的鼓励和群众的期盼,都是我努力搞好各项工作 的动力。20xx年以来,我局人事工作在区局党组和上级人事部门的具体指导下,在市局党组的正确领导下,始终坚持以科学发展观统领工作全局,以贯彻实施 《公务员法》和岗位聘任工作为重点,突出抓好公务员队伍建设,按照科学人才观的要求,进一步抓好专业技术人才队伍建设,统筹兼顾,继续做好其他各项人事人 才工作,注重发挥人事人才工作在构建和谐社会中的作用,努力推进人事人才工作和谐发展,圆满完成各项人事工作任务,并完成上级交办的各项临时任务。

一、事业单位岗位设置管理工作稳步推进

按照中国气象局20xx年度继续稳步做好事业单位岗位设置管理有关文件精神,结合我市实际,继续建立健全事业单位岗位设置管理制度,进一步对事 业单位管理人员、专业技术人员、工勤技能人员进行科学化、规范化、制度化管理,并经各方努力,审批兑现了全市气象部门事业单位各级岗位工资。

二、学习实践科学发展观活动圆满完成

按照市委及自治区气象局党组的统一部署,鄂尔多斯市气象局及各旗区气象局从 4月上旬正式启动了深入学习实践科学发展观活动。按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求,我局确定了以“强化能力建设,提高气 象服务的覆盖面和满意度”为本次“学习实践活动”的载体,通过开展深入学习实践科学发展观活动,取得了阶段性成果,为活动的深入开展打下了扎实的基础。

按照《鄂尔多斯市气象局深入学习实践科学发展观实施方案》要求,市局党组于5月26日召开了以:落实科学发展观,以服务鄂尔多斯市经济社会发展 和人民安全福祉为目标,加强气象业务服务能力建设为主题的民主生活会。事先制定并印发了“鄂尔多斯市气象局党组关于召开深入学习实践科学发展观活动专题民 主生活会实施方案”(鄂气党发〔20xx〕6号),向市委、市政府、各旗区党委、市直各部门及民主团体、各旗区气象局、各直属单位、各科室、各党支部进广 泛征求了意见建议,并经归纳、梳理、讨论,从业务、班子建设、基层台站意见、综合管理四个方面,整理出18条整改意见,并指定了相应的整改措施。

三、局务公开工作取得新成效

继续深化局务公开工作,开展对局务工作的检查,重点督查考核局务公开先进单位。

全局各单位局务公开的成效显著,在局务公开工作领导小组的带领下,各单位严格执行局务公开工作的各项制度规定。通过局务公开检查和督查,大多数 单位能够做到“真公开、敢公开、全公开”,不流于形式,不走过场,进一步明确重大决策、重要干部任免、重要项目安排以及大额度资金使用的具体内涵,切实加 强了群众对制度执行情况的参与和监督。密切了干群关系,提升了领导干部在群众中的威信。20xx年,市局被国家局命名为“全国气象部门局务公开示范单位” 称号。

四、干部队伍建设取得新进展

为全面了解掌握全市气象部门科级领导班子和领导干部近年来的工作、学习和自身建设等情况,加强干部队伍建设,全面、客观、公正、准确地评价干部 的业务素质及履行职责情况,改善领导班子的结构,提高干部队伍的素质,根据中共中央组织部关于加速领导班子“四化”建设,内蒙古气象局《关于印发〈关于加 强旗县气象局(站)长队伍建设的若干规定》(内气发[20xx]73号)及《关于重申领导干部选拔任用工作有关程序的通知》(内气人函〔20xx〕128 号)文件精神,市局党组制定下发了《二○○九年度全市气象部门科级领导班子和领导干部考核方案》(鄂气党发[20xx]8号),从8月10日起,对全市气 象部门现任科级领导班子和领导干部进行了一次全面考核。按照市局党组的部署,选派人员按时到市局相关部门进行业务挂职。

五、气象文化精神文明创建取得新突破

市局将气象文化建设工作作为一项事关气象事业发展的重要工作列入议事日程,切实加强对气象文化建设的领导,积极推进气象文化建设的全面发展。做到了单位一把手负总责,分管领导具体负责实施,党政、工、青、妇积极配合,全体职工广泛参与的有效机制。

同时不断加强思想政治工作,认真落实《思想政治工作责任制》,经常性开展“三德”、“三观”即:“社会功德”、“职业道德”、“家庭美德”、 “世界观”、“人生观”、“价值观”教育,经常开展树“气象人”形象活动,积极宣传“勇于吃苦、甘于奉献、昂扬向上、开拓进取”气象人精神,经常开展积极 向上有益健康的文体活动,同时在职工中广泛开展学法、普法活动,利用先进的激励教育和反面典型的警示教育,正确引导和不断提高干部职工的整体素质。

精神文明工作在巩固现有创建成果的基础上,加强薄弱环节,增强工作实效。在多方努力下,20xx年市局被市委、市政府授予精神文明建设市级文明单位“标兵”。

六、机关作风建设不断加强

加强机关作风和整章建制仍是20xx年市局工作重点。为加强机关作风,严肃工作纪律,便于对上下班签到、签退的管理,市局筹资购买了签到、签退指纹机。从而为进一步加强和规范管理机关纪律起到了重要作用。

七、教育培养力度不断加大

认真组织管理各类业务培训学习和远程教育培训。同时进行了为期两个月的业务骨干培训工作;选送市局1名预报业务骨干到区局上挂学习预报业务;抽调两批旗区局名业务骨干到市局学习预报、生态业务;组织51个乡镇助理员进行气象知识培训。

八安全生产和信访工作措施得力

在做好各项日常工作的同时,为进一步加强市局办公大楼的安全保卫工作,同后勤中心,对所有实时监控设备进行全面检修的同时,从保安公司聘用三名 保安,24小时值守班,强有力地保障了市局办公地点的安全保卫工作。负责定期、不定期对安全生产重点单位进行督促检查,提出了相应的整改措施,确保了安全 生产万无一失。到目前为止没有一起安全生产和刑事案件发生。

按照《信访条例》制定了工作计划,继续健全规章制度和档案,认真仔细的做好干部职工的思想政治工作,努力把问题解决在基层。到目前目为止没有出现越级上访、重访、进京上访、发生聚众游行、静坐等事件。

九、老干工作

积极支持老干工作,认真落实老干部的“两项”待遇,按时按规定发放离、退休费和报销离休干部医药费,坚持走访慰问等工作,为老干部作好服务工作。20xx年市局继续筹集资金,选派市局老干门球队参加6月20日在杭锦旗举行的全市老年门球邀请赛。

我相信,在上级领导的支持和关怀下,按照“xx大四中全会”精神的指导,在新的一年里,通过全体干部职工不懈的努力,解放思想,与时俱进,开拓创新,各方面工作一定会跃上一个新台阶,为建设更具实力、充满活力、富有魅力、文明和谐的现代化的鄂尔多斯做出更大的贡献。