四月份计划生育工作方案
一、工作思路:
为了进一步稳定低生育水平,实行规范化管理,落实长效工作机制,使我乡出生人口政策符合率保持在95%以上,消除出生人口上报误差,确保各项指标取得良好的成绩,必须彻底解决好以下几个问题:
1、摸清已婚育龄妇女底数,解决漏档、漏管问题,特别是对新婚及期内出生人员进行清理,逐人上报,纳入管理。
2、迅速扫清第一季度孕环检剩余量,各村要逐队、逐户、逐人通知,安排到位,到3月底前妇检到位率要在95%以上,力争达到98%。同时确保孕环检测质量。
3、主攻二女户结扎,带动四项手术的全面落实,各村要按照村不漏户的原则,逐一核实二女户的底数。凡是一女孩的妇女再孕后无结果或自报婴儿死亡(或胎死、死产)但查无实据的一律视为正常出生,与现有子女合并计算孩次,并取消再生育资格,列入结扎手术对象。另外,要做好计划外补救,彻底还清老帐,不欠新帐。
4、严厉打击非法鉴定胎儿性别和非法终止妊娠,加大力度查处两非案件,确保性别比趋于正常。
5、做好奖扶人员的再审核工作,同时对11年上报的奖扶人员进行核查取证。
6、在全乡范围内开展优质随访服务和生殖保健服务的随访工作。
7、做好村务公开栏的信息及时更新和孕情跟踪图表的规范填写。
8、抓好村为主,落实包保责任制和孕情跟踪服务。
9、规范各种台帐的管理,做好台帐资料的再审核以达到规范完善的要求。
10、抓好流动人口的管理,切实做到流动人口的建档率,办证率要达到100%。
二、目标与任务
1、第一季度孕环检工作
(1)参检率要在95%以上。
(2)阳性检出率确保在7‰以上。其中一孩达5‰,二孩达2‰。
(3)上环结扎无一例剩余量。
2、综合指标
(1)XX年10月份以来,初婚率要在6‰以上。
(2)出生率确保在8‰以上,其中一孩要达5‰,二孩要达3‰。
3、村室建设
(1)整洁干净。
(2)硬件设施齐全。
4、业务工作
(1)规范台帐,做到帐、证、表、簿、卡相符,不准出现误差。
(2)孕情跟踪图表填写规范且更新及时。
(3)随访率达到100%,做到应访尽访,记录清析。
(4)工作日志和例会记录做到规范完善记录齐全并且相符。
三、考核办法
实行单独核算综合评比的办法,对各村工作开展情况进行考评,既考评合并村的工作,又考评各小村支部的工作,考评的主要对象为各村专干,其余干部负连带责任。
四、考评内容及分值设置
1、第一季度孕环检
(1)参检率50分
(2)阳性检出率100分,其中一孩阳性检出率50分,二孩阳性检出率50分。
(3)四项手术:上环每余一例扣5分,结扎每余一例扣10分,引产一例加5分,二女扎每有一例加5分。
2、综合指标
(1)新婚率为50分。
(2)出生率为100分,其中一孩出生率50分,二孩出生率为50分。
3、村室建设50分。
4业务工作开展情况50分。
五、纪律要求
1、以专干为主体,其余干部要通力协作,积极配合不得以任何理由为借口逃避责任或消极应付。
2、各村要宣传到位,通知到人,严格分工,责任明确,把各项指标落实到位,不准任何人徇私舞弊。
3、专干要全天侯工作在村,需外出办事要履行请销假手续。
4、工作要深入细致,不准简单应付,得过且过。
六、兑现与奖惩
1、兑现:
按考评内容及分值对全乡各村工作开展情况进行综合排名,并分别于3月15日、3月30日进行兑现。
2、奖惩:
(1)兑现时若各村均能完成工作任务,达到预期效果,将按照工作实效对各村专干进行奖励。
(2)若各村工作开展不平衡,不能全部实现工作意图,达不到预期效果,将进行相应的处罚。在第一次兑现时,对前三名的村给予通报表扬,对后三名的村给予通报批评,在第二次兑现时对前三名的村给予通报表扬,并给予一定的经济奖励,对后三名的村给予专干就地解聘。
(3)若各村工作开展的不理想,都不能达到预期效果,专干全部予以解聘,待村委会换届选举结束后,面向社会重新招聘。
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